Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Предлагаю услуги по ведению кадрового производства организациям с штатной численностью работников от 5 до 20 человек: ведение и оформление кадровой документации (трудовых книжек и договоров, штатного расписания, приказов по личному составу, личных дел работников, графика отпусков и др.); консультирование по вопросам кадрового делопроизводства.
На сайте с 2018 года
Статей 7
Награды в конкурсах 1
Работает удаленно
Вы только открыли бизнес и приняли первых сотрудников. Штат вырос, а документы — в хаосе (нет трудовых договоров, приказов, личных карточек). Кадры ведет бухгалтер или сам директор, но уверенности в правильности нет. Штрафы за отсутствие обязательных документов уже возможны, и вы хотите их избежать. Что вы получите в итоге Не просто «папку с документами», а головную боль,
На сайте с 2026 года
Статей 1
Провожу аудит кадрового делопроизводства компании. Есть разработанная программа кадрового аудита. Сжатые сроки выполнения. После проведения кадрового аудита составляется перечень документов, в которые необходимо внести корректировки. Кадровая документация любого предприятия должна вестись в установленном законом порядке. Она не только используется в работе отдела кадров, но требуется и сотрудникам бухгалтерии для расчета заработной платы, премиальных, отпускных. Кадро
На сайте с 2016 года
Восстановлю кадровое делопроизводство в вашей компании. Разработаю необходимые ЛНА под вашу компанию. Подготовлю кадровую документацию к проверкам. Есть большой опыт восстановления документов за несколько лет в короткие сроки. Предпочитаю работать удаленно, но готова рассмотреть и другие предложения.
На сайте с 2020 года
Прием и увольнение сотрудников Формирование и ведение личных карточек Т2 Формирование и ведение личных дел Ведение журнала вводного инструктажа Прием заявлений и внесение в программу Формирование и изменения штатного расписания Формирование и выдача справок Ведение ВУ Отправка ЕФС-1 Создание актов об отсутствии на работе Ведение табеля учета рабочего времени
На сайте с 2024 года
Статей 2
Для ИП / ООО с численностью до 10–15 сотрудников. Базовый пакет (типовой трудовой договор, приказы, личные карточки, график отпусков, простая система хранения) – от 8000–10 000 ₽.Расширенный пакет (добавляются разработка локальных актов: ПВТР, положение об оплате труда, штатное расписание; организация личных дел, журналов, трудовых книжек, номенклатуры дел и хранения): от 12 000–18 000 ₽ (индивидуально при штате 20–3
Предлагаю вам надежное и профессиональное ведение кадрового делопроизводства, чтобы облегчить вам жизнь и помочь вашей компании функционировать более эффективно. Ведение КДП, работа в 1 с 8.2 на удаленном доступе - профессионал, контроль исполнения. Подбор персонала, аттестация персонала, трудовые споры. Консультирование руководителей по всем направлениям HR менеджмента. Ответственность, добросовестность. Преимущества: Кадровое агентство World HR по
На сайте с 2023 года
Статей 10
Ведение кадрового делопроизводства на всех участках. Также могу проанализировать ваши процессы и дать рекомендации по их улучшению. Есть опыт проведения аудита и восстановления кадровых документов. Автоматизация кадрового администрирования.
На сайте с 2022 года
Лучшие исполнители сайта в разделе “Кадровое делопроизводство”
20 лучших экспертов по ведению КДП
20 лучших консультантов по охране труда
Рейтинг экспертов по аудиту кадрового делопроизводства
Предлагаю услуг по КДП. Восстановление кадрового делопроизводства, автоматизация КДП. Ведение кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение (в том числе, сложные увольнения), отпуска, больничные сотрудников Москвы и региональных подразделений. Составление внутренних приказов Общества (совмещение, взыскания, работа в выходной день и т.д.).
На сайте с 2015 года
Предлагаю услуги по ведению кадрового учета и делопроизводства для предприятий среднего и малого бизнеса, которые начинают или развивают свою деятельность и не обладают достаточными ресурсами для содержания профессионального кадровика или же, в связи с небольшой численностью персонала, не нуждаются в кадровике на полную ставку.
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Общество с ограниченной ответственностью Группа Компаний «Электро» выражает свою благодарность Абраровой...
Всем доброго времени суток! Если Вы находитесь на данном сайте, значит Вы также как и я однажды, имеете четкую потребность...
Добрый день! Благодарим RewardsConsult за оперативное погружение в нашу проблему и поиск ее решения. Получили высокопрофессиональную...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Модерация отзывов на Dream Job: подача апелляции на отзыв сотрудника
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.