“Люди — самый важный и сложный актив любой компании. Мы с удовольствием помогаем...”

Уварова Елена

425 отзывов

30 000 + проверенных hr-услуг c профессиональным рейтингом и отзывами клиентов

Более 1 000 000 обращений к услугам исполнителей на hrtime.ru с 2011 года

Лучшие цены на hr-услуги по всей России, с экономией до 70 процентов

БЕСПЛАТНАЯ публикация задания,
отклики в первые сутки, возможность связаться напрямую с исполнителем

Как заказать услугу?

Публикация заданий и получение предложений экспертов - бесплатная услуга для заказчиков сервиса в этом разделе

Или вы можете задать интересующий вас вопрос дежурному эксперту

Сортировка: по отзывам

по цене ▼

по отзывам

по рейтингу

Уварова Елена 1 место в рейтинге

Выполненных проектов на сайте - 425

Москва

PROТОП-3ТОП-30

Оценка лояльности, вовлеченности и удовлетворенности

Цена от 35 000 ₽

Люди — самый важный и сложный актив любой компании. Мы с удовольствием помогаем Вам глубинно, компклесно оценить лояльность, вовлеченность и удовлетворенность Ваших сотрудников, что позволит наладить основные бизнес-процессы компании и повлечет за собой увеличение прибыли, репутации компании на рынке и внутри коллектива. ✅Мы не просто...

Alla Alferova 10 место в рейтинге

Выполненный проект на сайте - 51

Москва

PROТОП-3ТОП-30

Оценка лояльности сотрудников

Цена от 30 000 ₽

Уважаемые заказчики, предлагаю Вашему вниманию ОЦЕНКУ ЛОЛЯЛЬНОСТИ ВАШЕГО ПЕРСОНАЛА. Грамотно проведенная оценка покажет уровень лоляльности персонала в вашей компании. Более расширенная оценка покажет какие факторы влияют на низкий/высокий уровень лояльности Вашего персонала по отношению к Вам как к сильному/слабому работодателю. Насколько легко смогут...

Центр Управленческих Технологий 24 место в рейтинге

Великий Новгород

PROТОП-100HR-клуб

Оценка лояльности сотрудников

Цена от 1 000 ₽

Оценка лояльности сотрудников — это ключ к созданию устойчивой и продуктивной рабочей среды. Использование проверенных методик позволяет глубже понять уровень приверженности сотрудников к компании и выстроить стратегию развития на основе полученных данных. Лояльные сотрудники: Реже увольняются, тем самым сокращая затраты компании на подбор,...

Круглова Анна 25 место в рейтинге

Выполненных проекта на сайте - 34

Москва

PROТОП-100ТОП-30

Опрос eNPS

Цена от 50 000 ₽

Опрос eNPS — это “барометр” лояльности сотрудников. Его ценность в том, что он позволяет быстро и дешево: -Узнать общий уровень удовлетворенности и лояльности в компании. -Определить “болевые точки”, которые демотивируют сотрудников. -Отслеживать, улучшается или ухудшается ситуация со временем. - Получить...

Диана Мамедова 29 место в рейтинге

Выполненных проекта на сайте - 22

Санкт-Петербург

PROТОП-100HR-клуб

Проведение оценки вовлеченности персонала (eNPS)

Цена от 40 000 ₽

Вовлеченность персонала прямо влияет на множество факторов: производительность труда; текучесть персонала; количество затрат на персонал и т.д. А знаете ли вы, какой уровень вовлеченности у ваших сотрудников? И, если он небольшой, то почему и что с этим делать? Помогу провести опрос вовлеченности для всех категорий сотрудников. Какие...

Евгений Овчинников 37 место в рейтинге

Выполненных проектов на сайте - 13

Москва

PROТОП-100HR-клуб

Обучение методам оценки лояльности персонала

Цена от 25 000 ₽

Общая информация Автор и ведущий тренинга: Евгений Овчинников Формат обучения: 30/70% теория/практика. Программа тренинга Оценка лояльности сотрудников может быть ключевым инструментом для компании. Она помогает выявить проблемные моменты в работе коллектива, понять, что именно вызывает недовольство сотрудников, и принять меры для улучшения обстановки....

Иван Жданов 47 место в рейтинге

Москва

PROТОП-3HR-клуб

Опрос удовлетворённости сотрудников (eNPS)

Цена от 45 000 ₽

1. Подход Опрос eNPS — это управленческий инструмент, который показывает настроение, и удовлетворённость сотрудников, а главное — даёт конкретные управленческие точки роста. В отличие от “опроса ради галочки”, я выстраиваю диагностику как элемент управляемых изменений: помогаю не просто измерить уровень удовлетворённости, а понять...

Лучшие исполнители сайта в разделе "Оценка персонала"

Рейтинг экспертов по разработке моделей компетенций Рейтинг экспертов по проведению Ассессмент-центров Рейтинг экспертов по тестированию персонала

Оксана Бесова 84 место в рейтинге

Воронеж

PRO

Опрос eNPS

Цена от 25 000 ₽

Поможем измерить уровень вовлечённости и лояльности ваших сотрудников, чтобы повысить эффективность управления персоналом и улучшить рабочую атмосферу. eNPS (Employee Net Promoter Score) — простой и эффективный инструмент для оценки удовлетворённости и готовности сотрудников рекомендовать компанию как место работы. Мы организуем проведение опросов,...

Ренар Хабибуллин 98 место в рейтинге

Казань

PROHR-клуб

Оценка лояльности персонала

Цена от 50 000 ₽

Добрый день! Часто сталкиваетесь с текучестью кадров? Испытываете затруднения при анализе внутренних и внешних факторов? С уходом ключевого сотрудника оголяется целый отдел, так как другие сотрудники испытывают стресс? Давайте вместе проанализируем ситуацию, подберем ключики к каждому сотруднику, разработаем план индивидуального развития...

Ольга Енютина

Выполненных проекта на сайте - 22

Санкт-Петербург

PROТОП-10HR-клуб

Проведение опроса eNPS

Цена от 50 000 ₽

Как проводится исследование eNPS Процесс проведения опроса может выглядеть так: Платформа для проведения: Онлайн-опрос через специализированную платформу Анкетолог (российская платформа) или через Яндекс формы. Анонимность: Опросы проводятся анонимно, чтобы сотрудники чувствовали себя свободно. Вопросы:

Дарья Белякова

Санкт-Петербург

PROТОП-3HR-клуб

Внедрение, проведение опросов eNPS с результатом

Цена договор.

Помогаю компаниям превращать результаты eNPS опросов в понятные управленческие действия и достигать роста лояльности и эффективности сотрудников. На старте синхронизируюсь с собственником или руководителем - фиксируем цель замера, циклы опросов, ожидаемый результат. Далее провожу разбор данных опроса: анализ и срезы, проверка гипотез через короткие...

Наталья Громова 20 место в рейтинге

Выполненных проектов на сайте - 190

Москва

PROТОП-3HR-клуб

Опрос eNPS

1 Отзыв по этой услуге (100% положительных)

Цена от 15 000 ₽

Услуга «Опрос eNPS» Цель измерить уровень вовлечённости и лояльности сотрудников, чтобы повысить эффективность управления персоналом и улучшить рабочую атмосферу. eNPS (Employee Net Promoter Score) — простой и эффективный инструмент для оценки удовлетворённости и готовности сотрудников рекомендовать компанию как место работы. Мы организуем...

“Благодарим Наталью Громову и её команду за проведение eNPS-опроса в нашей компании. Процесс был выстроен чётко, деликатно и профессионально. Мы получили не просто цифру лояльности сотрудников, а глубокий...

Все отзывы - 1

Оксана Андреева 50 место в рейтинге

Выполненных проектов на сайте - 17

Москва

HR-клуб

Оценка лояльности, вовлеченности и удовлетворенности

1 Отзыв по этой услуге (100% положительных)

Цена от 20 000 ₽

Оценка лояльности, вовлеченности и удовлетворенности решает следующие бизнес-задачи: оценка морально-психологического климата коллектива и сравнение его с лидерами рынка в отрасли; выявление "слабых мест" в удержании персонала, провоцирующих текучесть кадров; косвенная оценка управленческого потенциала руководителей подразделений; поиск резервов для...

“Выражаем благодарность Андреевой Оксане за эффективное сотрудничество в рамках мероприятий по тематике и методологии DISC в различных темах (продажи, переговоры, лидерство, использование в HR). Оксана...

Все отзывы - 1

Ирина Елесина

Москва

HR-клуб

Оценка лояльности и удовлетворенности работников

1 Отзыв по этой услуге (100% положительных)

Цена от 30 000 ₽

Оценка лояльности и удовлетворенности работников (индивидуально для каждой категории - от ТОП до рабочих) через проведение анкетирования, опросов (в том числе анонимно), подготовка анкет, опросных листов, вопросников, организация опроса, обработка результатов, выработка корректирующих мероприятий, подготовка презентаций.

“Благодарю Ирину за разработку графиков сменности и внедрение сдельной системы оплаты труда на предприятии. Во взаимодействии было все чётко, понятно, никакой лишней "воды" и информации. По срокам уложились...

Все отзывы - 1

Есикова Оксана

Самара

Оценка вовлеченности (eNPS)

1 Отзыв по этой услуге (100% положительных)

Цена договор.

Специализация: Систематизация и регламентация работы структурных подразделений Разработке кадровой политики на основе исследований и EJM Разработка тренингов, проведение обучения сотрудников, включая посттренинговое сопровождение Оценка работы сотрудников, оценка возможности использования внутренних кадровых резервов организации, формирование кадрового...

“Клиника КЛАЗКО благодарит компанию «Второй пилот» за проведение EJM исследования, направленного на изучение жизненного цикла сотрудника в компании и препятствия на этом пути.Клиника КЛАЗКО...

Все отзывы - 1

Мошкина Елена 43 место в рейтинге

Красноярск

ТОП-30

Оценка уровня лояльности персонала в компании

Цена от 40 000 ₽

Предлагаю услуги по проведению оценки лояльности персонала вашей компании. Лояльность (приверженность) и мотивированность персонала – это основа успешности работы любой компании. Если сотрудник лоялен к предприятию и замотивирован на высококачественное выполнение своих обязанностей, то система работает как один механизм, ради единой...

Светлана Никишина 95 место в рейтинге

Москва

HR-клуб

Проведение опроса eNPS

Цена от 30 000 ₽

Подготовлю и проведу опрос eNPS на онлайн платформе, если вам необходимо: 1.

Александр Васянин

Оценка лояльности персонала

Цена от 1 000 ₽

Проведем комплексную оценку и тестирование персонала на цифровой платформе HR СПЕКТР (hrspektr.ru). HR СПЕКТР - современная цифровая платформа, российский онлайн сервис (есть свидетельство). Протестируем ваших сотрудников на самых востребованных тестах: На вовлеченность, удовлетворенность и лояльность персонала; 360 Градусов; Морено; DISC. Также оц...

Дарья Мачулина

Москва

Оценка вовлеченности и удовлетворенности персонала

Цена от 25 000 ₽

Представьте: планы не выполняются, продажи просели, сотрудники "тормозят" выполнение задач или выполняют спустя рукава. В коллективе нарастает напряжение, которое чувствуешь кожей, при этом все улыбаются и не показывают вида. Руководитель изменил мотивацию, вывез всех на пикник, а кото-то и уволил. Думал, вот сейчас заработает, но все осталось по прежнему....

Сергей Мамченко

Выполненных проектов на сайте - 14

Москва

HR-клуб

Оценка лояльности сотрудников, индекс eNPS

Цена от 100 000 ₽

Оценка лояльности сотрудников с использованием индекса eNPS (Employee Net Promoter Score) – это услуга, направленная на измерение степени лояльности и готовности сотрудников рекомендовать свою компанию как место работы. Индекс eNPS является ключевым показателем в области управления человеческими ресурсами и помогает компаниям понять, насколько их сотрудники...

Михаил Семенов, PhD

Нижний Новгород

HR-клуб

Оценка вовлеченности и удовлетворенности персонала, лояльности компании и бренду

Цена договор.

Предлагаем несколько методик оценки лояльности, вовлеченности и удовлетворенности сотрудников. Адаптируем под бизнес-задачу. Возможен вариант онлайн оценки. При необходимость - глубокий статистический анализ, выявление скрытых факторов влияния. Разработаем программу развития вовлеченности и внедрим ее.

Екатерина Панина

Тула

HR-клуб

Оценка лояльности сотрудников

Цена от 5 000 ₽

Лояльность сотрудников - это важно! Почему? Лояльность характеризуется следующими важными моментами:- безусловным разделением ценностей компании;- честностью и верностью по отношению к компании;- чувством гордости по отношению к компании и открытой демонстрации такого отношения;- готовностью оказать поддержку, предупредить о чем-то,...

Анастасия

Москва

HR-клуб

Опрос eNPS

Цена от 15 000 ₽

Employee Net Promoter Score, — это самая популярная в мире HR метрика, которая дает представление о двух важных аспектах корпоративной культуры и организации в целом: важнейшей грани лояльности сотрудника - удовлетворенности условиями работы и готовности к изменениям. Измеряю его при помощи различных опросов, затрагивающих ключевые для сотрудников вещи:...

Чеченина Ольга

Санкт-Петербург

Проведение опросов eNPS

Цена от 30 000 ₽

Проведение опросов eNPS для определения уровня лояльности сотрудников. Проведение опросов по отделам/департаментам/юнитам для определения наиболее узких мест в вопросах лояльности. Выявление с помощью опросов промоутеров, через которых можно выстраивать систему по повышению лояльности и вовлеченности персонала. Рекомендации по результатам...

Татьяна Психолог

Казань

HR-клуб

Диагностика психологических основ для составления системы нематериальной мотивации

Цена от 3 000 ₽

Какую задачу я решаю: Я даю описание ожиданий сотрудников от работодателя, которые для них важны не меньше, чем заработная плата. Эти ожидания, стремления, могут быть положены в основу создания системы нематериальной мотивации. Ожидания сотрудников - это всегда набор каких то дополнительных льгот, преимуществ, статусов, обращений, знаков отличия, которые...

Алексеева Елена

Казань

Опрос eNPS для оценки лояльности персонала

Цена от 20 000 ₽

Предлагаю проведение быстрого и эффективного опроса eNPS (Employee Net Promoter Score) для оценки лояльности вашего персонала. Услуга включает: Диагностический опрос: · Анонимный онлайн-опрос сотрудников с ключевым вопросом: "Насколько вероятно, что вы порекомендуете нашу компанию в качестве места работы для своих знакомых и друзей?" ...

Анастасия Кузьминкова

Москва

HR-клуб

Разработка и проведение оценки eNPS

Цена договор.

Проведу оценку эмоционального состояния сотрудников, уровня вовлеченности и отношения к компании и руководству. Что дает такая оценка: Выявление проблем в команде и формирование более открытой коммуникации. Возможность узнать мотивацию сотрудников и отношение к компании, а значит повлиять на их удержание в будущем. Позволяет менеджменту держать руку...

Ольга Попова

Новосибирск

Проведение анализа удовлетворенности, вовлеченности, замерение индекса eNPS

Цена от 10 000 ₽

Проведем полный анализ по удовлетворенности работой персонала в компании, а так же анализ причин текучести кадров, анализ причин текучести кадров среди новичков. Можем проводить анализ комплексно или точечно по запросу Заказчика. Комплекс мероприятий в себя включает: Проведение опроса

Наталия

Москва

Оценка лояльности и удовлетворенности

Цена договор.

25-летний опыт работы в международных и Российских компаниях, таких как: real,- Hypermarket, FM Logistic, Ramstor, OMC, Biocard, ГК Микрон. 10 лет опыта работы в консалтинговых проектах (Разработка и внедрение систем мотивации и организационного проектирования, executive search, комплексная оценка и разработка стратегии HR , включая но, не ограничиваясь,...

Ольга

Москва

Оценка уровня лояльности персонала в компании

Цена от 30 000 ₽

Успешное выполнение управленческой деятельности всегда требует навыков и умения выстраивать взаимоотношения с сотрудниками, быть способным убеждать и оказывать побуждающее воздействие для продуктивной работы. Что необходимо для эффективного взаимодействия руководителя и сотрудника в компании? Во первых, налаживание диалога. Во вторых, понимание сотрудником...

Как вы относитесь к использованию метафорических карт, таро или других “интуитивных” инструментов при оценке кадров??

"Недавно услышала от коллеги, что она делает расклад на Таро перед финальной встречей..."

28 апреля 2025 ответов: 13

Спроси HR-эксперта

Эксперты бесплатно ответят
на ваши вопросы.