Новый уровень тайм-менеджмента

Для тех, кому стандартное планирование только усложняет жизнь и понижает рабочую эффективность, мы составили новую подборку рекомендаций. Как стать более продуктивным в работе и сделать график, который будет подходить вам на все сто процентов? Для этого нужно не просто взять ежедневник и вписать все свои задачи. Следует учесть несколько нюансов, которые позволят «подчинить» себе время.

Популярное по теме
90 чек-листов по всем направлениям для HR и бизнес-тренеров: подборка от экспертов hrtime.ru
Полезные инструменты по подбору, оценке персонала, обучению, консалтингу, разработке СОТ, корпоративной культуре, коучингу, кадровому учету и карьерному консультированию в одном месте.

Люди, которые живут в гибком графике, чаще всего сталкиваются именно с такой проблемой – необходимо владеть инструментами тайм-менеджмента, чтобы рабочие и личные задачи выполнялись эффективно и в срок. Но работа над своим расписанием не всегда может быть выполнена корректна, и тогда образ жизни, ежедневный темп может наращивать чувство тревоги и выгорание. Поэтому мы решили посмотреть в сторону того, какие есть способы улучшить известные способы планирования своего расписания, чтобы в нем было больше пользы для вашей работы и комфорта лично для вас.

Что нам предлагает «знакомое планирование» – матрицу Эйзенхауера, раскладки на неделю / месяц, чтобы распределить задачи по дням и строго следовать заданному графику. Однако, есть те, для кого такая строгость и предопределенность – это лишний стресс и отсутствие желания погружаться в рабочий ритм. Мы говорим не о запланированных встречах, не о собраниях или мероприятиях. Речь идет о распределении персональных рабочих и личных задач в течение заданного промежутка времени. Для кого-то максимальная определенность – это легкость. «Посмотрел в расписание, знаю, где я буду через полчаса, через час и через полторы недели». Для других же это может быть реальным стрессом и путем к рабочему выгоранию.

Почему так происходит? Потому что график контролирует жизнь, и любое изменение своего графика под спонтанные потребности может вызвать чувство «я не способен качественно следовать своему распорядку». Отчасти это может быть из-за того, что изначально график был составлен без учета некоторых особенностей личной организации. А если вы имеете возможность составлять его самостоятельно для себя, то есть отличная новость – значит, вы сами можете изменить его в лучшую сторону.

Рассмотрим рекомендации, которые позволят скорректировать свое расписание так, чтобы оно вызывало больше комфорта:

1. Если вы чувствуете, что рабочих задач становится слишком много, и вам не хватает времени, чтобы закрыть давно лежащие дела, то возьмите себе время на «выравнивание» распорядка.

Иногда «важные и срочные» задачи нарастают, как снежный ком, и как тут не столкнуться с проблемой в планировании, если нужно и личные дела сделать, и рабочие, и, по правилам, баланс сохранить, и лежит «стопка незакрытых дел», а времени не хватает. Здесь может расти чувство вины и усталости.
Как быть? Четко определите время, которое вам необходимо, чтобы разгрузить себя от тех задач, которые лежат мертвым тяжелым грузом и вызывают у вас вину за невозможность их выполнить. Загруженные периоды – это нормально, если у них есть четкие границы окончания. Договоритесь с самим собой, на какой этап вы берете конкретную цель – завершить все необходимые задачи, чтобы начать планировать свой идеальный график. Пока ваши дела «наваливаются» на вас непрестанно, и вы не можете найти время завершить те задачи, которые блокируют ваш карьерный и личностный рост, планирование своего комфортного графика вряд ли будет эффективным.

2. Учтите свои персональные биоритмы.

Миф это или не миф, но большая часть мира живет по ритму «жаворонков». Но вы знаете свой организм лучше кого-либо другого, и вы точно можете сказать, в какое время суток ваша высшая точка продуктивности. «Стандартное планирование» говорит нам – выполните самое сложное дело в первой половине дня, чтобы потом вам было легче завершать день простыми задачами. Правила комфортного графика таковы – поставьте самое сложное и энергозатратное дело на то время суток, на которое приходится пик вашей продуктивности. А более легкие задачи вы можете распределить в течение дня. Быть может, вам и вовсе проще начинать с самых легких дел, чтобы «наращивать темп» для самой объемной задачи. Будьте экспертом самого себя, чтобы график соответствовал именно вам!

3. Планируйте минимум на полгода вперед.

Если вы хотите добиться успеха, то каждая задача в течение дня должна иметь свою цель – для чего вы это делаете. Некоторые из них понятны в рамках одного дня – например, я ем, чтобы иметь энергию. Но большинство других задач, особенно рабочих, имеют долгосрочную цель. Для этого вам нужно планирование наперед, чтобы иметь мотивацию осуществлять эти ежедневные маленькие цели и держать в голове ту масштабную, ради которой вы работаете. Долгосрочное планирование не берет вас в рамки, а позволяет мотивировать себя и распределять время комфортным образом.

Попробуйте воспользоваться нашими рекомендациями и составить по ним свой идеальный распорядок, как минимум, на неделю! В какое время вы будете работать? Сколько часов в день вам нужно на отдых? Какая ваша масштабная долгосрочная цель? Отвечая себе на эти вопросы, вам будет проще управлять своим временем. Не обесценивайте возможность контролировать самый ценный ресурс. Успехов!

Поделиться статьей
Ищете работу мечты?
Узнайте стоимость решения вашей задачи, ответив на несколько вопросов
Ирина Терентьева
Есть два лайфхака для "творческих" людей и тех, кто работает на на себя и на удаленке. Первый - сначала в календарь заносится сон, еда, спорт, отдых и то, что восстанавливает ресурс, без чего жизнь потеряет краски и выгорание наступит быстро,. Затем можно бронировать рабочие дела, но таким образом, чтобы 30% времени не было занято ничем. Ну вот вообще ничем-ничем.

Что это дает? Во-первых некий режим дня и гарантию того, что человек сможет восстановиться. Во-вторых - наличие "пустоты" позволяет встроить в графин нечто "внезапное" без риска, что другие дела не будут сделаны. Ну а когда нет "внезапного" - можно спокойно делать рутинные дела, которые есть всегда и которые мало кто записывает в календарь, но от этого они никуда не деваются.

Первоначальная "занятость" календаря - после сна и отдыха - создает верное ощущение, что времени не так уж и много и надо бы делать дела быстро и вовремя.
2022-07-07 11:41 0
Показать все комментарии
avatar-default-icon
Карьерный продюсер (управление вашей карьерной судьбой)
Автор статей
Автор 195 публикаций
Вас также может заинтересовать
HRTime_faces
146 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.