Коммерческий директор

Опыт работы в продажах более 17 лет, от мерчендайзера до директора по продажам. Являюсь опытным и надежным «продажником» и управленцем (в том числе удаленно). Работаю на результат и мотивирую сотрудников следовать моему примеру. Обладаю глубоким знанием и пониманием торговых бизнес - процессов.

Последние 7 лет управлял торговыми подразделениями по всей России и странам Средней Азии (открывал филиалы с «0»). Обладаю знаниями построения оптимальной сбытовой системы для любого региона и персональной работы с ключевыми партнерами и заказчиками! Владею навыками разработки схем и методов по продвижению продукции на рынке и эффективного ведения переговоров на уровне первых лиц Компаний.

Кроме того, финансово и юридически грамотен. Лоялен к политике менеджмента. Способен работать в режиме многозадачности, обладаю системным подходом к решению самых сложных задач. Обладаю хорошей деловой репутацией, готов предоставить рекомендации.

Популярное по теме
90 чек-листов по всем направлениям для HR и бизнес-тренеров: подборка от экспертов hrtime.ru
Полезные инструменты по подбору, оценке персонала, обучению, консалтингу, разработке СОТ, корпоративной культуре, коучингу, кадровому учету и карьерному консультированию в одном месте.

Опыт работы —16 лет 8 месяцев

 

 

Производственная компания 

Коммерческий директор (руководитель коммерческой службы)

В подчинении 35 человек.

Цель работы:
1. Обеспечить выполнение плана продаж
2. Обеспечить необходимый уровень маржинальности
3. Оперативное управление коммерческой службой

Основные обязанности:
1. Управление и реализация коммерческой стратегии компании, развитие эффективной дистрибуции;
2. Проектная деятельность;
3. Оперативное управление подразделениями продаж, маркетинга;
4. Внедрение новых и оптимизация существующих бизнес процессов;
5. Выстраивание коммуникаций между производством, складом, логистикой, отделом продаж и сервисными подразделениями управляющей компании.

Результаты:
1. Несмотря на низкую мотивацию персонала, текучка не более 10%
2. Наладил тесную связь между коммерческой службой, производством и отделом развития
3. Пересмотрел систему ценообразования на изделия
4. Получил лучшие предложения на рынке от производителей сырья
5. В межсезонье запущено 3 новых предложения, позволивших удержать объёмы производства на допустимом уровне

 

 

 

ООО "Гарден Ритейл Сервис" (ГК "Фаско+")

Москва, fasko.ru

Коммерческий директор

В подчинении 55 человек.

Цель работы:
1. Обеспечить выполнение плана продаж
2. Обеспечить необходимый уровень маржинальности и чистой прибыли
3. Оперативное управление департаментом продаж

Основные обязанности:
1. Управление и реализация коммерческой стратегии компании, развитие эффективной дистрибуции;
2. Проектная деятельность;
3. Оперативное управление подразделениями продаж, обслуживания и закупок;
4. Внедрение новых и оптимизация существующих бизнес процессов;
5. Выстраивание коммуникаций между производством, складом, логистикой, отделом продаж и сервисными подразделениями управляющей компании.

Результаты:
1. Достижение положительного уровня доходности контракта с сетью Castorama
2. Ввод ассортимента в сети Атак, Метро и К-Раута
3. Оптимизация контрактов с сетями Ашан, Гиперглобус, Castorama, Перекресток (Карусель)
4. Начал активные переговоры с сетями OBI, Леруа Мерлен, ТД Петрович, Стройдепо, Холидей
5. Пересмотрел и согласовал ценовую модель для всех каналов продаж
6. Основываясь на новой ЦМ пересмотрел торговые условия с дистрибьюторами
7. В трёх регионах изменена модель дистрибуции
8. По итогам сезона 2015/2016 коммерческая служба достигла плановых показателей по маржинальности и чистой прибыли.

 

 

 

ООО Маревен Фуд Сентрал

Москва, mareven.com

Региональный директор по продажам (TM Роллтон, TM Биг Бон)

В подчинении 30 человек.

Цель работы:
1. Полная ответственность за дистрибуцию, продажи и уровень развития бизнеса MFC (Роллтон) на вверенных территориях
2. Планирование, контроль и корректировка работы подчиненных (прямых и косвенных) сотрудников и клиентов (дистрибьюторов) с целью выполнения поставленных передо мной задач
3. Обеспечение необходимого уровня прибыли компании по своей территории

Основные обязанности:
1. Оперативное руководство всеми торгующими подразделениями в регионах России и странах ближайшего зарубежья;
2. Разработка и контроль реализации стратегии в рамках развития Компании;
3. Планирование, бюджетирование и отчетность;
4. Формирование ассортиментной и ценовой политики;
5. Увеличение доходности и рентабельности продаж
6. Полная ответственность за выполнение планов продаж по всем каналам сбыта на закрепленных территориях (Москва, МО, ЦФО, Сибирский ФО, Дальневосточный ФО, Туркменистан, Монголия, страны Средней Азии);
7. Управление персоналом

Результаты по странам Средней Азии:
1. Разработаны и согласованы проекты развития региональных структур в Киргизии, Таджикистане и Узбекистане, реализован проект региональной структуры в Киргизии и запущен в Таджикистане
2. Пересмотрено количество дистрибьюторов во всех странах (Таджикистан – смена дистрибьютора, Узбекистан – смена дистрибьютора, ввод трёх, Киргизия – разделение зоны ответственности и ввод нового дистрибьютора на регионы)
3. Сокращение валютных рисков для компании - все дистрибьюторы переведены на валютные контракты и предоплату
4. В условиях кризиса сохранены объёмы отгрузки 2015 года на уровне 95% от отгрузки 2014 года в натуральном выражении

Результаты по Москве, ЦФО, СФО, ДВФО:
1. Оптимизировано количество дистрибьюторов
2. Со всеми дистрибьюторами был подписан годовой план отгрузки и продаж (согласован план и стратегия развития)
3. Решён вопрос перетока продукции между регионами
4. Пересмотрена ЦМ по каналам
5. Ежемесячное выполнение плана на 100%

Результаты по Украине:
1. Формирование клуба дистрибьюторов (в каждом крупном регионе был подписан контракт и запущена работа минимум с одним дистрибьютором)
2. В каждом из регионов была запущена Эксклюзивная Команда
3. Достигнуты договорённости о листинге основных позиций в 99% сетей

 

 

 

Представительство «Nestle Food» РФ в РБ г. Минск (Purina)

Беларусь, nestle.com

Директор по развитию бизнеса "Nestle Purina" в РБ (BDM)

Сотрудники только в косвенном подчинении, более 200.

Цель работы:
1. Развитие бизнеса Purina на рынке РБ.
2. Построение выделенных команд на базе дистрибьюторов
3. Поддержание необходимого уровня прибыльности

Основные обязанности:
1. Организовывал, развивал и координировал категорию кормов для животных (Нестле Пурина) на территории РБ
2. Добивался поддержания эффективной системы логистики по продуктам Нестле Пурина каждым партнером на территории РБ
3. Разрабатывал и представлял на утверждение руководству Компании годовые, периодические и ежемесячные планы продвижения продукции на закрепленной территории
4. Рекомендовал, согласовывал с линейным руководителем и развивал, по - канальную (открытые рынки, специальный канал, розничные сети и т.д.) стратегию по продвижению продукции Нестле Пурина на закрепленной территории
5. Оценивал экономическую целесообразность участия в тендерах, по результатам подготавливал информацию и материалы для принятия решения об участии в торгах
6. Создавал установленное компанией видение продукта у партнера (дистрибьютора), команды торговых представителей.
7. Осуществлял содействие при подборе, обучении и мотивации команды дистрибьютора к достижению определенных показателей по расширению ассортимента, улучшению выкладки продукции и продвижению продукта Нестле Пурина на вверенной территории

Результаты:
1. Наладил логистику
2. Привел в соответствие цены партнеров (ценообразование)
3. Оптимизировал ассортимент
4. Разработал и реализовал успешные акции в КА сетях (ROI свыше 130%)
5. С начала года выполнял все поставленные цели и задачи

 

 

 

Представительство «Нестле Фуд» РФ в РБ г. Минск (Продукты питания)

Беларусь, nestle.com

Директор по продажам "Nestle" в РБ (RSM, DSM, TSM)

В подчинении более 200 человек.

Цель работы:
1. Управление продажами продукции Nestle всех категорий во всех каналах продаж
2. Налаживание и удержание контакта с основными игроками рынка
3. Контроль работы дистрибьюторов и торговых команд

Основные обязанности:
1. Развитие продаж на территории
2. Достижение целевых показателей деятельности региона, путем поддержания и развития дистрибуции, объема продаж и сокращения издержек
3. Формирование и реализация коммерческой политики Компании
4. Контроль и развитие эффективных взаимоотношений с дистрибьюторами и ключевыми клиентами
5. Подготовка периодических прогнозов продаж, планов по развитию розничной и оптовой дистрибуции
6. Планирование, координация и контроль эффективного целевого использования бюджетов направленных на развитие дистрибуции и продаж
7. Совместная работа с отделом персонала по приему (участие в подборе персонала) и увольнению сотрудников, обеспечению обучения и профессионального развития сотрудников
8. Руководство и обеспечение эффективной работы сотрудников (постановка целей, проверка выполнения и оценка работы) и контроль качества их работы
9. Отслеживание деятельности конкурентов в сегментах рынка, своевременное информирование руководства Компании обо всех видимых изменениях

Основные заслуги:
1. Разработка и внедрение программы "Route-to-market", цель программы - создать сильное конкурентное преимущество, защитить доходность, успешно выдержать различные экономические спады
2. Антикризисное управление продажами в 2011 году

 

 

 

Представительство АО «Стиморол ЦВЕ А\С» в РБ (Продукты питания)

 

Супервайзер (г.Минск)/ Торговый представитель (г.Минск)

.

 

 

 

ИП «Кока-Кола Бевриджиз Белоруссия» г. Минск (Производство и оптовая торговля газированными напитками)

 

Агент коммерческий (г.Минск)

.

 

Образование

Высшее

1998

Белорусский Государственный Экономический Университет

Менеджмента/экономист-менеджер

Повышение квалификации, курсы

2025

Курсы английского языка (1995, 2009, 2011, 2014, 2017, 2018)

Репетитор

2014

Лидерские компетенции и командное взаимодействие

Сергей Армишев (бизнес-тренер, сертифицированный коуч), Продажи

2014

Корпоративная книга продаж

Сергей Азимов (бизнес-тренер), Продажи

2012

Системное мышление

Nestle, Продажи

2012

Финансы для нефинансистов

Nestle, Продажи

2011

Ситуационное лидерство

Nestle, Продажи

2006

Мерчендайзинг, продажи, переговоры, тренинги

«Нестле» - 2006 «Dandy» «Dirol Cadbury» - 2004, диплом

Ключевые навыки

Знание языков

Русский — родной

Английский — могу проходить интервью

Навыки

Оценка потенциала рынка сбыта  Построение сети дистрибьюторов  Развитие дистрибуции  Подбор сотрудников  Управление продажами  Лидерство  Работа в команде  Антикризисное управление  Стратегическое планирование  Планирование продаж  Ведение переговоров  Продажи через дистрибьюторов  Бизнес-планирование  FMCG Продажи  Аналитика продаж  Управление затратами  Ориентация на результат  Отчет о прибылях и убытках

Поделиться статьей
Интересует стоимость подбора?
Опишите кратко вакансию: сфера, требования, уровень позиции и я дам оценку
avatar-default-icon
Hr-эксперт, директор по персоналу
Автор статей
Автор 4 публикаций
Вас также может заинтересовать
HRTime_faces
159 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.