10 рекомендаций, как использовать летнее время на пользу карьере

Летнее время считается несезоном с точки зрения поиска работы (хотя это очень спорно, работу летом можно и нужно искать!). График отпусков предусматривает максимальное количество отпусков сотрудников именно летом, поэтому иногда в некоторые летние дни в офисе может быть непривычно пусто и тихо.
Но время летнего затишья можно использовать во благо собственной карьере. Как именно? 
 

Ищете работу мечты?

Расскажите, с чем вам нужна помощь (смена работы, повышение, составление резюме), и мы бесплатно подберем для вас карьерного консультанта из нашей базы экспертов.

Узнать цену!

1. Займитесь самообразованием.

- Снижение количества клиентов и обращений в летнее время испытывают также многие образовательные и обучающие организации, в том числе предоставляющие услуги онлайн-образования. Для привлечения аудитории они проводят бесплатные интенсивы, снижают стоимость на курсы, проводят мероприятия для поддержания медийности. Используйте эти возможности для получения дополнительных знаний.

- Найдите в интернете списки бестселлеров по своей профессии или должности. Читайте долгими летними вечерами, в том числе на свежем воздухе.

- В период относительного рабочего затишья начните учиться: интенсив, профессиональная переподготовка, второе (или очередное) высшее, получите новую информацию и диплом о повышении квалификации.

2. Оцените свою стоимость на рынке труда.

Пока есть время, изучите рынок труда по своей профессии или должности. Важно! Изучать нужно не только похожие вакансии и запросы работодателей по названию должности или позиции, а в первую очередь по функционалу и требуемым компетенциям. Если окажется, что рынок оценивает вашу позицию выше того, чем владеете и что умеете вы, то вы получите план действий по повышению вашей квалификации. 

Если же выясняется, что позиция на рынке, аналогичная вашей, оценивается ниже, то вот вам шанс ценить свою компанию и закрепиться в ней на какое-то время. 

3. Изучите рынок предложений по вашей должности или профессии.

Используйте работные сайты, телеграм-каналы по поиску работы, соц. сети, Linkedin. Сделайте фейковое резюме, сходите на несколько собеседований.Это даст вам уверенность в востребованности вашей профессии или должности.  

А если не даст? Самое время задуматься об освоении смежной / дополнительной профессии либо кардинально сменить ее, а также о повышении компетенций и навыков прохождения интервью.  

4. Повышайте hard skills.

«Жесткие» навыки - это функция в структуре бизнеса, которая ведет к достижению цели. Это главное, что «покупают» работодатели. Учите матчасть по своей профессии!

5. Повышайте soft skills. 

«Мягкие» навыки вторичны по отношению к «жестким», именно они объясняют, как была достигнута цель - с помощью личностных качеств, психологических характеристик, определенных свойств личности. Повышение soft skills даст вам не только инструментарий по выполнению вашего функционала, но и, возможно, улучшит вашу жизнь за счет прокачки черт и особенностей вашего характера.

Особо выделю следующие навыки: коммуникации, уверенность в себе, психологическая устойчивость, адаптивность и обучаемость - то, что требуется на всех без исключений позициях.

6. Займитесь нетворкингом.

Посещайте отраслевые мероприятия (очно и дистанционно), различные маркетинговые активности, заведите аккаунты в профессиональных соцсетях, общайтесь в онлайне и офлайне. Сделайте себе визитки, раздавайте их везде, где бываете в связи с работой. Впоследствии поддерживайте установленные связи и контакты. 

7. Повышайте уровень личного бренда.

Несмотря на то, что эта рекомендация тесно связана с предыдущей, она обладает более глубинным содержанием. Личный бренд подразумевает экспертные знания и повышенные профессиональные компетенции, которые вы транслируете в публичное пространство. Для этого нужно быть известным в профессиональной среде: быть членом отраслевых сообществ, участвовать в открытых и закрытых мероприятиях, печататься в профессиональных изданиях, присутствовать на проф.ресурсах, общаться с коллегами и/ или единомышленниками. 

Летом проводятся выездные интенсивы, хакатоны, митапы, форумы, корпоративы, в которых вы можете стать не только участником, но и членом команды организаторов.

8. Прокачайте навыки продаж и маркетинга.

Зачем, спросите вы, если вы не продажник и не маркетолог? Я говорю о навыках продажи себя на рынке труда и навыках самомаркетинга. Во-первых, навыки продаж и маркетинга нужны при поиске работы и прохождении собеседования (продажа в чистом виде), во-вторых, если вы не планируете менять место работы, эти навыки помогут вам продвинуться по карьерной лестнице внутри компании. Это касается и самопрезентации, и удовлетворения потребностей другой стороны, и навыков установления контакта, и завершения сделки.

9. Повышайте свою стоимость внутри компании.

Инициируйте новый проект в рамках своего функционала, подхватите те куски бизнес-процессов, которые не имеют владельцев и потому могут быть препятствием на пути к цели, возьмите на себя дополнительные обязанности. Это даст вам более высокую профессиональную значимость внутри подразделения или среди коллег по горизонтали, прибавку к заработной плате, лояльность со стороны непосредственного руководителя и компании.  

10. Отдохните!

Даже если вам не удастся поехать в отпуск этим летом на море, постарайтесь отдохнуть и загореть в текущих условиях. Посвежевший внешний вид даст вам уверенность в себе и повышение самооценки, к тому же хорошо выглядящий человек легко может улучшить свои отношения с другими людьми, особенно с теми, кто важен для него, а также вызвать больше доверия и уважения у окружающих. Все это положительно скажется на карьере и повышении статуса.

Разумеется, эти рекомендации востребованы в любое время года, но я призываю вас нарушить привычный порядок вещей: когда все отдыхают и расслабляются, сделайте шаги на своем пути профессионального и личностного развития. 

Я желаю вам удачи!