Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Руководитель - ключевое звено любого бизнеса. Обладаю экспертизой для подбора руководителей, способных дать компании максимальный результат. Пр
На сайте с 2012 года
Сертификация пройдена
Входит в топ 100
Статей 42
Награды в конкурсах 14
Работает удаленно
Сложно переоценить значимость для компании такой должности как ИТ-директор. При том, что кроме внешних требований рынка к компетенциям ИТ директора есть еще и требования, связанные с внутренними особенностями компании, которые также необходимо учитывать при подборе. Предлагаю услугу подбора ИТ директора. Критерии, по которым я оцениваю и отбираю ИТ-директора: Учет особенностей вашей компании. Персональные личностные требования вашего
На сайте с 2013 года
Статей 117
Награды в конкурсах 6
Вы ищете профессиональных менеджеров по продажам, которые помогут вам увеличить доход и найти новых клиентов? Я - ваш надежный партнер в этом процессе! Глубокое понимание рынка труда, особенностей клиента, знание "секретных" площадок для поиска и собственная обширная база кандидатов позволяет закрывать вакансии быстро и эффективно. Сроки предоставления первых резюме от 48 часов!
На сайте с 2023 года
Статей 13
Награды в конкурсах 1
Предложение Предлагаю услуги по формированию бухгалтерского и финансового отделов для торговых, производственных, строительных компаний. Главный бухгалтер; Заместитель главного бухгалтера; Бухгалтера на участки (ТМЦ, авансовые отчеты, реализация, поступление, материалы, основные средства и т.д.); Экономист; Кассир - операционист.
На сайте с 2018 года
Статей 1
Мы готовы помочь вам подобрать квалифицированного менеджера по продажам, который станет эффективным звеном вашей команды и будет способствовать росту вашего бизнеса. Что мы предлагаем: Поиск кандидатов с опытом в [вашей отрасли] и навыками активных продаж. Проверку резюме, рекомендаций и реального опыта работы с клиентами. Проведение интервью с оценкой профессиональных и личностных качеств. Предоставлен
На сайте с 2025 года
Лучшие исполнители сайта в разделе “Подбор персонала”
20 лучших рекрутеров по подбору бухгалтеров
20 лучших рекрутеров по подбору продавцов
20 лучших IT-рекрутеров
Точечный подбор линейных сотрудников, ТОПов и узких специалистов. Наши специалисты имеют огромный опыт в успешном закрытии вакансий в сфере продаж! Мы предоставляем уникальную услугу рекрутера на аутсорсинг. Опытный HR работает только с вашей компанией и закрывает сразу несколько позиций. В данном случае мы работаем как полноценный удаленный отдел персонала Вашей компании, при этом повышаем конверсию и улучшаем качество проработки кандидатов. По стоимости: Часто клиенту требуе
Грамотно подобранный программист 1С обеспечивает стабильную работу учетных систем, своевременную доработку конфигураций и эффективную автоматизацию бизнес-процессов. Ошибка при найме может привести к сбоям в работе баз данных, ошибкам учета, затягиванию проектов и дополнительным расходам компании.Осуществляется подбор специалистов на вакансии:Программист 1Сразработчик 1Сведущий программист 1Сстарший программист 1Синженер-программист 1Спро
На сайте с 2026 года
Предлагаю подбор кандидатов в сфере строительства. Имею многолетний опыт подбора внутри строительных компаний разной спецализации, численностью до 1000 человек (группа компаний, управлящая компания, служба заказчика, филиалы, представительства, дилер, дистрибьютор). Успешно закрывала следующие позиции: руководитель службы заказчика руководитель проекта; менеджер проекта; сметчик; интенер ПТО: инженер-проек
На сайте с 2014 года
Подбор топ-персонала, руководителей и первых лиц предприятия. Подбор специалистов узкой квалификации. Поиск и подбор программистов, инженеров, ведущих специалистов, директоров направлений любых сфер деятельности (инжиниринг, финансы, интернет-технологии, программирование, медиа, строительство).
Предлагаем услугу по подбору удаленных менеджеров менеджеров по продажам, операторов call-центров. Специализируемся на удаленном персонале и имеем в этом вопросе максимальные компитенции. Найм, управление, адаптация, мотивация и все, что необходимо для эффективной работы удлаенных специалистов. Четко составляем партрет потенциального кандидата, максимально точно подходящего под ценности компании и профессиональные требовани
Статей 7
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Дарья выполнила задачу качественно и в указанные сроки. Все сделано профессионально, буду рад дальнейшему со...
Благодарю Светлану за качественное и оперативное закрытие наших вакансий подходящими кандидатами! Подкупило...
Руководство Бизнес Школы «OPEN MIND» выражает искреннюю благодарность и признательность Кадровому агентству...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Вопрос к рекрутерам: как сказывается на карьере участие специалистов в профессиональных рейтингах?
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.