Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Системный аналитик — в широком смысле — специалист по решению сложных организационно-технических проблем, имеющих междисциплинарную природу, использующий принципы общей теории систем и методы системного анализа.
На сайте с 2016 года
Сертификация пройдена
Входит в топ 100
Статей 353
Награды в конкурсах 6
Работает удаленно
⭐ Я опытный рекрутер в сфере IT с более чем пятилетним стажем работы в этой области. За время своей карьеры искала кандидатов на различные позиции в IT, включая специалистов - системные/бизнес аналитики, C#, iOS, C++, Python, JS (Angular/React/Vue), ML, NLP engineer, Manual/Auto QA Engineer и PM. Отлично знакома со спецификой IT рынка, закрывала позиции для продуктовых команд, аутсорса, финтех направления, международных заказчиков. Есть опыт формирования команд с 0.
На сайте с 2021 года
Статей 6
Награды в конкурсах 1
🎯 Результатами нашего сотрудничества будет: ✅ Гарантированный подбор IT-специалистов: Мы оперативно находим программистов и разработчиков, обеспечивая 100% соответствие вашим требованиям.✅ Формирование лучших IT-команд: Создадим высококлассные команды, способные реализовать проекты любой сложности, используя любой стек технологий.✅ Закрытие эксклюзивных вакансий: Решим самые сложные и редкие задачи по поиску специалистов в сжатые сроки.✅ Постоянная
На сайте с 2023 года
Статей 11
Награды в конкурсах 4
Подбор точечного персонала; Мониторинг рынка (заработная плата, условия работы, график, опыт и т.д.); Предоставляем заказчику HR-специалиста компании, с использованием материалом и ресурсов компании на время поиска и подбора персонала; Тестирование кандидатов; Проводим собеседование в онлайн формате (2 категории: полное собеседование и помощь рекрутера или менеджера, который присутствует на собеседовании вместе
На сайте с 2024 года
Статей 62
Найду, привлеку и приведу в компанию системного аналитика / бизнес-аналитика / аналитика данных. В течение 3-х дней после старта работы покажу первого кандидата. Средний срок работы над вакансией - от 2 недель до месяца в зависимости от сложности (уровень компенсации, уникальность специалиста на рынке).
Статей 18
Мы предлагаем услугу профессионального подбора ведущего инженера, который станет вашим ключевым техническим партнёром в обеспечении безопасности ваших объектов. Этот профессионал обладает глубокими знаниями в области проектирования и интеграции систем безопасности, продвинутыми навыками анализа рисков и опытом работы с передовыми технологиями, такими как IP-видеонаблюдение, биометрические системы доступа, интеграционные платформы PSIM и решения индустриального интернета вещей (IoT).
На сайте с 2017 года
Статей 240
Лучшие исполнители сайта в разделе “Подбор персонала”
20 лучших рекрутеров по подбору инженеров
20 лучших рекрутеров по подбору руководителей
20 лучших рекрутеров по подбору бухгалтеров
Мы предоставляем услугу подбора системных аналитиков — специалистов, которые занимаются анализом бизнес-требований, проектированием и оптимизацией информационных систем, а также обеспечением связи между бизнес-подразделениями и IT-командами. Подбираем кандидатов, которые обладают сильными аналитическими способностями, знаниями в области разработки и внедрения IT-решений и могут эффективно решать задачи по улучшению бизнес-процессов. Мы подбираем системных аналитиков:
На сайте с 2025 года
Статей 220
Добрый день, меня зовут Дарья Левина! Мое кадровое агентство "DARYA LEVINA" с 2016 года успешно подбирает персонал для различных сфер бизнеса, и мы будем рады предложить вам свои услуги по подбору квалифицированного системного аналитика. Почему стоит выбрать нас: Скорость: первые подходящие кандидаты будут готовы к рассмотрению уже через 2-3 дня после начала поиска. Гарантия качества: мы предоставляем гарантию замены специ
Статей 27
Подбор рекрутера (менеджера по подбору персонала): вакансии закрываются, а не висят Подбор рекрутера — сделка с двойной отдачей: один сильный менеджер по подбору персонала дальше окупает себя каждой закрытой вакансией. Первого релевантного кандидата на эту позицию мы представим через 72 часа после заключения договора, с бесплатной заменой в течение гарантийного периода. Пока же в компании нет того, кто закрывает вакансии, счётчик крутит
На сайте с 2026 года
Статей 5
Подбор системного администратора: стабильность, скорость и безопасность вашей инфраструктурыСистемный администратор — это не «человек, который перезагружает сервер».Это специалист, который предотвращает простои, наводит порядок в доступах, держит резервные копии в норме и делает так, чтобы бизнес работал без сюрпризов.Мы подбираем системных администраторов, которые:Работали в компаниях сопоставимого масштаба и знают, что такое
Статей 26
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Очень понравилось сотрудничать, все четко и по существу. Нет воды, проволочек, все четко и быстро. Нашли кандидатов в течении 2 дней. Я доволен....
Приняли в свою команду троих специалистов, предоставленных агентством выШЕ. Это копирайтер, Hr-менеджер и ассистент - маркетолог!Все квалифицированные с горящими глазами и большим потенциалом!Очень приятно общат...
Вера - однозначно профессионал своего дела и знает, как работать с подбором IT-специалистов. За месяц закрыла 8 сложных вакансий, чем впечатлила нас. Найти сильного и опытного специалиста в сфере IT сейчас сложно, ...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
«Вы наняли звезду, а через полгода она уходит в астрал». Точка невозврата, которую HR и CEO часто пропускают
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.