Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Приветствую. Мои клиенты это, как правило, сегмент малый и средний бизнес. Главное в продажах – это результат. Если Вам требуется менеджер по продажам, я подберу наиболее эффективных и результативных сотрудников. Оценке и проверке подвергаются профессиональные качества и навыки; результативность на предыдущих местах работы, личные качества.Как я закрываю задачу? встречаемся чтобы детально обсудить задачу;
На сайте с 2020 года
Статей 1
Работает удаленно
Для подбора персонала использую метод оценки MBTI, в котором являюсь специалистом с многолетним уровнем. Данный метод оценки дает точное понимание личностных характеристик соискателя, который будет применятся в работе. Оставлю на основании этого психологически портрет соискателя. Также используется оценка по другим критериям из знаний психологии личности.
На сайте с 2025 года
Помогу подобрать эффективного Руководителя отдела продаж для Вашей компании. Этапы работ: 1. Погружение в проект Заказчика. Анализ рынка труда. 2. Разработка продающих обьявлений о вакансии, их размещение на специализированных сайтах поиска работы или в соц.сетях. 3. Телефонные интервью с откликнувшимися соискателями на вакансию. 4. Очные интервью с соискателями, тестирование и выбор наиболее подходящих кандидатов. Получение обратной связи от рек
На сайте с 2022 года
Статей 3
Добрый день! Занимаюсь подбором руководителей отдела продаж, на первичном собеседовании, достаточно быстро определяю когнитивные искажения(ошибки мышления) мешающие руководителю целенаправленно мыслить, достигать результатов, большое внимание уделяю проверкам межличностного общения внутри коллектива, могу определять синдром эмоционального выгорания.
Помогу Вам решить проблему нехватки персонала в Ваши сроки и на Ваших условиях. По желанию возможны любые проверки опытности кандидата: от проверки документации до опроса по профпригодности и опыту работы (за доп. плату). Так же могу предложить: Психологическая ориентация Вводное обучение основам продаж Тренинги для групп новичков
На сайте с 2021 года
Оказываю профессиональные услуги по подбору специалистов в сфере продаж. Имею большой опыт закрытия вакансий - менеджер активных продаж для различных сфер бизнеса (услуги, технически сложные товары, оборудование, fcmg, b2b и т.д.). Закрывала вакансии уровня от специалистов до руководителей.
На сайте с 2017 года
Вам нужен менеджер по продажам? Я помогу решить эту проблему. Чем бы не занималась ваша компания, я подберу для вас кандидата на данную должность (работаю даже с удалёнными менеджерами) проведу первичные собеседования, предоставлю кандидата который будет соответствовать требованиям заказчика. Даю гарантию 3 месяца, если кандидата в течение 3 месяцев увольняется, предоставлю замену бесплатно.
Услуги которые я предоставляю заключаются в поиске канддатов на ваши вакансии: руководители по продажам, руководители IT направления, руководители среднего звена, директора и первые лица.Особенность заключается в качестве кандидатов, в оперативности закрытии данных вакансий. Полезна данная особенность может быть тогда, когда работодатель ищет нужного ему кандидата очень долго и находит не совсем тех, кто ему подходит. Данная услуга подходит всем клиентам, кому нужны име
На сайте с 2018 года
Лучшие исполнители сайта в разделе “Подбор персонала”
20 лучших рекрутеров по подбору инженеров
20 лучших рекрутеров по подбору бухгалтеров
20 лучших IT-рекрутеров
Подбор кандидата на руководящие должности: продажи(коммерческие,исполнительные,операционные директора;бизнес-ассистенты,ведущий маркетолог). Оценка кандидатов по Грейду. Проведение тестирования. Предоставление целевых, релевантных, соответствующих требуемым компетенциям, соискателей в простом и максимально понятном формате
Подберу квалифицированных сотрудников отдела продаж, подходящих под Вашу специфику. Проведу собеседования будущих сотрудников Вашего отдела, исходя из личного 16-летнего опыта работы в продажах. Составлю Индивидуальный План развития сотрудника отдела продаж. Проведу обучение профессиональным продажам.
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Оставляю свой отзыв о безобразной, безответственной работе. Хочу, чтобы больше ни один работодатель не обжегся....
Я, директор по персоналу компании DSSL, с удовольствием рекомендую Елену Чубакину как сильного и надежного партнера...
Благодарен Юлии за качественную и главное быструю работу, искали менеджера по продажам активного продуктивного,...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Вопрос эксперту: какая стоимость подбора швей из стран СНГ
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.