Оценка компетенций кандидата

Ксения ДмитриеваHR-эксперт, который говорит на языке бизнеса

30 000 + проверенных hr-услуг c профессиональным рейтингом и отзывами клиентов

Более 1 000 000 обращений к услугам исполнителей на hrtime.ru с 2011 года

Лучшие цены на hr-услуги по всей России, с экономией до 70 процентов

БЕСПЛАТНАЯ публикация задания,
отклики в первые сутки, возможность связаться напрямую с исполнителем

Как заказать услугу?

Публикация заданий и получение предложений экспертов - бесплатная услуга для заказчиков сервиса в этом разделе

Или вы можете задать интересующий вас вопрос дежурному эксперту

Сортировка: по отзывам

по цене ▼

по отзывам

по рейтингу

Ксения Дмитриева 19 место в рейтинге

выполненных проектов на сайте - 18

Москва

PROТОП-100HR-клуб

Разработка модели компетенций и оценка кандидатов/сотрудников

5 Отзывов по этой услуге (100% положительных)

Цена от 30 000 ₽

Создам модель компетенций для вашей компании. Проведу интервью с использованием модели компетенций при найме новых сотрудников. Разработаю процесс проведения оценки текущих сотрудников. Могу создать модель, могу организовать процесс внедрения модели, могу научить проведение собеседований по модели компетенций, могу провести их сама. ...

“Мы впервые обратились к Ксении с задачей провести оценку наших руководителей проектов. Результатом стало очень плодотворное сотрудничество, и сейчас мы заключаем еще один договор на новые услуги и продолжа...

Все отзывы - 5

Подберем для вас подходящих экспертов!

по цене, отзывам и рейтингу, с учетом ниши, задачи и города в профессиональном каталоге HRtime.

Александр Крымов 4 место в рейтинге

выполненных проектов на сайте - 12

Москва

PROТОП-10ТОП-30

Разработка тестов и кейсов для оценки компетенций персонала и кандидатов

2 Отзыва по этой услуге (100% положительных)

Цена от 30 000 ₽

Предлагаю услуги по разработке стандартизованных тестов для оценки знаний и компетенций работников. Тесты могут использоваться при подборе персонала, для определения потребностей в обучении и его результатов, аттестации персонала, в том числе формировании резерва выдвижения. Тесты могут разрабатываться как в "бумажной", так и в электронной форме. Приме...

“Александр Крымов разработал для нашей облачной платформы тесты по профессиям, а также тест для оценки менеджерского потенциала. Работа была выполнена в срок и качественно. Тесты уже получили высокую оценку от наших...

Все отзывы - 2

Алексеева Галина 2 место в рейтинге

выполненных проекта на сайте - 203

Москва

PROСпецназТОП-10ТОП-30

Оценка благонадежности кандидатов

Цена от 15 000 ₽

Вы стоите перед сложным выбором доверить управление бизнесом/направлением/проектом/финансами чужому человеку. Кандидат прошел все этапы собеседования и производит впечатление человека грамотного, честного, способного нести груз ответственности, который Вы хотите переложить на него. НО, согласитесь, страшно отдать свое детище в чужие руки, а еще страшнее, не ...

Воропаева Ольга 5 место в рейтинге

выполненных проекта на сайте - 232

Санкт-Петербург

PROСпецназТОП-100ТОП-30

Персональная оценка компетенций кандидатов

Цена от 50 000 ₽

Последствия некачественного подбора могут существенным образом снизить эффективность достижения бизнес-целей. Кадровый голод создает риск приема на работу людей с недостаточными компетенциями. Поэтому так важно, выявить на этапе входа в компанию все сильные и слабые стороны кандидата и оценить возможности компании по развитию кандидата в дальнейшем, чтобы он ...

ОК-Консалтинг 7 место в рейтинге

выполненный проект на сайте - 41

Москва

PROТОП-100HR-клуб

Проект создания системы Assessment Центра (Центра Оценки) в интересах профессионального отбора кандидатов

Цена от 120 000 ₽

Использование технологии ассессмент-центра позволяет Компании решить ряд ключевых бизнес-задач: Точно оценить уровень компетентности специалистов и менеджеров Компании; Выявить высокопотенциальных и перспективных сотрудников для дальнейшего целенаправленного развития и карьерного продвижения; Организовать эффективный подбор персонала и точную расстановка кадров внутри...

Анастасия Баклыкова 8 место в рейтинге

выполненных проектов на сайте - 39

Москва

PROСпецназТОП-10HR-клуб

Оценка факторов риска будущих кандидатов

Цена договор.

Оценка факторов риска будущих кандидатов: защитите бизнес до того, как станет поздно🚀 Почему хороший кандидат на собеседовании может оказаться худшим решением для бизнеса?Выбирая сотрудника, большинство компаний ориентируются на опыт, навыки и тесты. Но люди не уходят с работы из-за того, что не знают Excel или не умеют писать отчёты. Чаще всего прич...

Екатерина Чершеева 14 место в рейтинге

Ростов-на-Дону

PROТОП-10ТОП-30

Создание чек-листов для оценки кандидатов

Цена договор.

Чек-листы для оценки кандидатов это про то, как сделать процесс подбора прозрачным, объективным и воспроизводимым. Чек-лист — это инструмент, который помогает каждому интервьюеру задавать правильные вопросы, оценивать кандидата по единым критериям и принимать решение на основе фактов, а не впечатлений. Без чек-листов каждый руководитель оцени...

Сергей Пшеничный 53 место в рейтинге

Казань

PRO

Разработка системы оценки кандидатов

Цена договор.

В рамках нашего сотрудничества выполню работу по разработке системы оценки кандидатов на основе составления карты базовых качеств, навыков и компетенций специалистов. Предлагаемая услуга включает в себя: Анализ особенностей профессиональной деятельности специалистов с учетом специфики компании. Анализ особенностей корпоративной культ...

Елена Урина 64 место в рейтинге

выполненных проектов на сайте - 50

Москва

PROТОП-10HR-клуб

Оценка кандидатов на вакансию Главный бухгалтер

Цена от 3 500 ₽

Помогу с оценкой компетенций при подборе главного бухгалтера, бухгалтера. Эксперт в подборе финансовых специалистов, главных бухгалтеров, бухгалтеров по всей России. Если у Вас есть потребность в оценке кандидатов, то мы поможем ее решить. Ответственно подходим к выполнению задач, на связи с Заказчиком и кандидатами 24/7....

Оксана Андреева 98 место в рейтинге

выполненных проектов на сайте - 17

Москва

HR-клуб

Разовая и регулярная оценка персонала (включая руководителей, кандидатов)

6 Отзывов по этой услуге (100% положительных)

Цена договор.

Главная ценность нашей работы - не столько оценка, сколько план последующих действий с учетом целей бизнеса. Например, если речь идет об оценке для кадрового резерва, мы выясняем, кто именно обладает высоким потенциалом и как его раскрыть; а в случае с подбором кандидатов на должность - даются рекомендации по адаптации новичка в компании. Для оценки руков...

“Компания ООО «Бондюэль-Кубань» работала с TriMetrix по проекту проведения оценки лидерства директоров и руководителей высшего и среднего уровня компании по модели DISC для выявления слабых мест и организации п...

Все отзывы - 6