Кадровые агенттва зачастую запрашивают у клиентов отзывы о работе (в том числе и я, и мои рекрутеры в нашем агентстве). Но не всегда клиенту хочется заниматься подобной писаниной, даже если работа выполнена грамотно и в срок. Поэтому я разработала небольшую закрывающую анкетку для клиентов, которую уже год успешно использую в работе. Все клиенты с удовольствием и подробно заполняют ее. Тем самым получается неплохая обратная связь и небольшой отзыв от заказчика.
Анкета для оценки услуг подбора персонала
Вопрос
Ответ
Сотрудника(ов) на какую(ие) должность(и) подобрало наше агентство?
Что Вам понравилось в нашей работе?
Что Вам не понравилось в нашей работе?
Что Вы порекомендовали бы нам изменить или добавить в работе с клиентами и вакансиями?
Вы бы порекомендовали нас своим партнерам?
Вы обратитесь к нам снова?
Ваша оценка нашей работы по 5-ти бальной шкале
Хотите получать от нас информацию о скидках, акциях, изменениях и т.п.?
Компания:
____________________________________________________________
Должность и ФИО:
Телефон ___________________
E-mail ___________________
Дата ____________ М.П.
Большое спасибо за заполнение анкеты и совместную работу!
Отправляя данные вы подтверждаете пользовательское соглашение