hr-, . , , , .. , "" .
, , , . , , .
, - , , , .. - , .
, , . , . pr-. .
, - , .
, , . . , ( ), . .
, . .
, .
, . . - , , , , . ( , ..) . , , , . , : - - . "" - , , .
, !
: , — «» . : «! ( ) !» ...
80% . 20% , . . «». 30 ...
, — (). ? — «» «», ...
: — , 10 ; — , ; — 40+ , 3 ...
, : , , , — . . . - . . ....
— , 2025 , , . , ....
2025 — . , , . ...