Продавцам: никто, кроме нас (самих)!

Я обращаюсь к тем из вас, кто считает себя «коммерсом» и «сейлзом» по жизни и/или по призванию, кто видит свое будущее - в своих успешных продажах! Нас всегда было очень мало. Нас всегда будет очень немного. Именно поэтому мы должны помогать друг другу!
Думаю, не сильно ошибусь, если скажу, что каждого из вас хоть раз:

• «Кидали» с честно заработанными деньгами и сроками их выплат;
• «Рисовали» план продаж «задним числом»;
• Штрафовали, хоть это и противоречит Трудовому Кодексу.
• Присваивали вашу клиентскую базу (наработанную буквально: пОтом и кровью);
• «Тусовали» сложившуюся клиентскую базу между продавцами, объясняя это некими благими намерениями, которые по факту совсем не оправдывались;
• Вынуждали завоевывать рынок в одиночку и «голыми руками», без малейшей помощи;
• Лишали корпоративного обучения с формулировкой: «учить не будем, денег нет!»
• Нанимали жадные работодатели, меняющие мотивацию (в свою, конечно же, пользу) при первых подозрениях на то, что ваш доход неожиданно превысит запланированную ИМИ планку;
• Подводили свои же коллеги, не только не помогая завершить сделки, но и активно мешая этому;
• «Обламывали» с карьерным ростом;
• «Догоняя план», просили поработать чуть побольше, чуть подольше, не сказав при этом даже «спасибо».

Это так? Если «да», то что со всем этим вы собираетесь делать дальше?

Популярное по теме

90 чек-листов по всем направлениям для HR и бизнес-тренеров: подборка от экспертов hrtime.ru

Полезные инструменты по подбору, оценке персонала, обучению, консалтингу, разработке СОТ, корпоративной культуре, коучингу, кадровому учету и карьерному консультированию в одном месте.

Посмотреть подборку

Особенно актуален этот вопрос для коммерческих директоров и руководителей отделов продаж! «Сверху» с них требуют все больше и больше продаж и прибыли, а «снизу» продавцы, естественно, отказываются работать на таких, мягко говоря, непривлекательных условиях.

Так что же делать дальше?

• Слушать чьи-то красивые басни, о том, как «совсем скоро станет всем хорошо!»?
• Менять работодателя? А где гарантии, что на новом месте не повторится тоже самое?
• Пытаться добиться компромисса с существующим работодателем? А разве таких попыток раньше не было и чем все закончилось?
• Создавать свой бизнес? А кто возьмет на себя все неизбежные риски?

Любой предприниматель является предпринимателем благодаря тому, что что-то «пред-при-ни-ма-ет»! Он не жалуется на окружающую среду, на сложившиеся обстоятельства, а просто что-то постоянно предпринимает и увеличивает свою личную ценность (капитализацию), свой доход. А также - получает удовольствие от своей созидательной деятельности.

Так вот, исходя из всего вышеперечисленного, я и предлагаю ВАМ начать предпринимать нечто такое, что позволит ВАМ БОЛЬШЕ НЕ ЗАВИСЕТЬ от внешних обстоятельств и от своего текущего  работодателя. Будете ли ВЫ это делать в своей компании по найму или в своем бизнесе - это сугубо ВАШЕ личное дело!

Вам это интересно? Решение - есть!

Вы не задумывались о том, что есть люди, которые никогда не испытывают проблем с трудоустройством? Наоборот, это им постоянно звонят с одним и тем же предложением: «перейти в другую компанию на гораздо более привлекательных условиях!». Секрет их повышенной востребованности прост: они успешны, они на виду, они имеют классные навыки продаж, они не боятся текущих трудностей, они самобытны и независимы! Они - незаменимы. Их часто называют «звездами» и боятся потерять.

Почитайте истории их успеха в интернете или, что еще лучше, познакомьтесь с ними лично. Вас удивит, как похожи их бизнес-story, хотя они и шли к своим успехам совершенно разными путями. Вас удивит то, что ВСЕ они:

• Любят свою работу.
• Любят своих клиентов.
• Умеют ставить перед собой правильные цели и добиваться их в назначенный срок.
• Постоянно занимаются повышением своего профессионального мастерства.
• Расширяют круг своих профессиональных знакомств.

Несмотря на то, что среди них много наемных сотрудников, их крупнейшие успехи связаны в основном НЕ с компанией-работодателем, а с их личными деловыми и человеческими качествами! И появились эти качества в продавцах отнюдь не с молоком матери, и не в ВУЗЕ, а в результате - собственной многолетней утомительной работы, постоянного самосовершенствования, приобретения устойчивых навыков и сильного желания добиться личного успеха!

Как человек, много лет проработавший в разнообразных профессиональных продажах и добившийся в них заметных успехов, я представляю ВАМ свое партнерское предложение:

Проведу с вами курс практических тренингов, превращающих вас в продавцов-«звезд»!

Продолжительность, стоимость, место проведения, ожидаемые результаты мы можем обсудить с вами отдельно. Чтобы не упустить нужный результат, я набираю в группу не более 5 человек в месяц.

Не изменяя своим традициям, - я гарантирую возврат вашей оплаты в случае, если вы не получите ожидаемого результата! 

Независимо от воли вашего работодателя вы становитесь более результативным продавцом и сами начинаете решать с кем вам дальше по пути, на кого вам стоит дальше работать, и даже - ради чего вообще ...жить!

Бесплатные бонусы: мои личные «фишки» в продажах и в маркетинге, кейсы из жизни «как продавать трудным клиентам?», работающие советы, как не давать скидок и отсрочек, способы выработки уважения к себе со стороны работодателя без дешевого шантажа... И многое-многое другое!

Ваша выгода - это ваша независимость!