Логическая задачка от Д. Шервуда для отбора кандидатов

Этот кейс можно применять при отборе кандидатов:
 - на управленческие позиции;
 -специалистов, которые должны обладать развитыми способностями: логиги, аналитики и счета.
Задача значительно усложниться если вы  добавите  время на решение. Это такж епоможет определить как кандидат работает в услофиях дефицита времени.  

Популярное по теме
90 чек-листов по всем направлениям для HR и бизнес-тренеров: подборка от экспертов hrtime.ru
Полезные инструменты по подбору, оценке персонала, обучению, консалтингу, разработке СОТ, корпоративной культуре, коучингу, кадровому учету и карьерному консультированию в одном месте.

ИСТОРИЯ О ЛЯГУШКАХ 

На одном берегу большого пруда живет колония лягушек. Другой берег зарос кувшинками. Однажды в пруд попадает некое вещество, стимулирующее рост кувшинок таким образом, что каждые 24 часа покрываемая ими площадь удваивается. И если кувшинки покроют пруд полностью, лягушки погибнут.

• Как бы вы описали рост кувшинок?

• Если кувшинки могут покрыть пруд целиком за 50 дней, на какой день он зарастет наполовину?

• У лягушек есть способ остановить рост кувшинок, но на это уйдет 10 дней. Какая часть поверхности пруда может быть покрыта кувшинками, чтобы лягушкам было еще не поздно начать действовать?

Поделиться статьей
Нужна оценка персонала?
Ответьте на несколько вопросов и я пришлю вам расчет бесплатно
Рина Лелюх
Это геометрическая прогрессия. Пруд зарастет наполовину на 49-й день. А вот по поводу 3-го вопроса не знаю. Не указано, что лягушки как-то страдают от кувшинок. Поэтому могут начать действовать в любое время.
2020-04-08 14:31 0
Рина Лелюх
Любовь, я думаю, что это кейс на быстроту мышления, а не на метапрограммы. Но в целом, да, ключ бы не помешал)
2020-04-08 14:25 0
Любовь Жалба
Добрый день! Мне одной так кажется или я чего-то не понимаю: к кейсу ведь должен быть прописан ключ или нет? Хотя бы намек на то, что должны начать выяснять "процессники", а что "результатники", ведь в большинстве подобных тестов важен не сам ответ, а то, кто и каким способом хочет (не хочет) этот ответ получить. В общем, мне не совсем понятно, как использовать данный тест для отбора кандидатов.
2020-03-10 03:26 0
Показать все комментарии
avatar-default-icon
HR-менторинг
Автор статей
Автор 16 публикаций
Вас также может заинтересовать
HRTime_faces
237 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.