Где и как искать персонал в 2022г.

Для кого?
Для HR-директоров и сотрудников отделов кадров, для владельцев и руководителей компаний, для коммерческих директоров и начальников отделов продаж

Автор: Владимир Хмелев,
бизнес-тренер-практик, более 20 лет занимается практическим маркетингом и активными продажами, созданием и обучением отделов продаж в различных отраслях бизнеса.

Цели? Чему научитесь?
·       Привлекательно позиционировать вашу компанию, ваши вакансии, перспективы карьеры именно в вашей компании
·       Активно «продавать» ваши вакансии и полностью управлять рекрутингом
·       Как исключить переплату по фонду оплаты труда и налогам
·       Формировать сильное желание у самого сотрудника попасть именно в вашу организациюй
·       Управлять развитием карьеры новичков в вашей компании, а не способствовать их выгоранию

Популярное по теме

90 чек-листов по всем направлениям для HR и бизнес-тренеров: подборка от экспертов hrtime.ru

Полезные инструменты по подбору, оценке персонала, обучению, консалтингу, разработке СОТ, корпоративной культуре, коучингу, кадровому учету и карьерному консультированию в одном месте.

Посмотреть подборку

Программа:

1.    Как повысить качество своих управленческих решений

2.    Как получить лучшие кадры с рынка труда

3.    Как исключить переплату по фонду оплаты труда и налогам

4.    Как точно спрогнозировать срок закрытия ваших вакансий

5.    20+ источников поиска кандидатов, по большей части — бесплатных

Бонусы: примеры вакансий, дословные методики, сценарии разговоров, формы анкет, фишки и лайфхаки

Обязательная регистрация по ссылке: https://www.gd.ru/school/sales-academy/intensive/