Подбор удаленных менеджеров по продажам в Санкт-Петербурге

В данном разделе каталога вы можете выбрать рекрутера или кадровое агентство для вашей компании:

По запросу "Подбор удаленных менеджеров по продажам в Санкт-Петербурге" найдено 448 услуг

Цена услуг от 1 000 ₽ до 60 000 ₽

7 883+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Уварова Елена

Очень хвалят

Партнер в управлении бизнесом и персоналом. Бизнес-тренер

22 Отзыва, 480 услуг

PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы

Подбор менеджера по продажам услуг, оптовым, b2b, по работе с клиентами, удаленного менеджера по продажам

от 60 000 ₽

"Как найти менеджера, который продает? Он просто отвечает на звонки, как мотивировать к активности?Уже 5 месяцев прошло,а продаж нет,что делать?Почему отдел продаж не работает?" Эти и многие другие вопросы слышу от руководителей почти каждый день. Нет таких отраслей и компаний, где не нужны крутые sales. Волки, как называют их мои постоянные заказчики. Основная задача которых

На сайте с 2016 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 319

Награды в конкурсах 5

Работает удаленно

Екатерина оставил(а) отзыв

“Елена - грамотный специалист. Что немаловажно - знает технику продаж. Сформировала нам штат региональных представителей по всей России. Быстро,четко,без лишних слов. Вплоть до проведенного собеседования...”

Написать сообщение

HR - Агентство НОВЫЙ ФОРМАТ

Очень хвалят

NEW - HR "MANAGER" подбор_ИДЕАЛЬНОЙ_команды для Вашего БИЗНЕСА!

555 услуг

PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы

Подбор удаленных руководителей отделов продаж

от 60 000 ₽

Удаленный отдел продаж — это оптимальное сочетание удобства и эффективности, позволяющее не только сэкономить время и ресурсы, но и достичь большего в продажах. Такой формат способствует увеличению географической области покрытия и, как следствие, расширению клиентской базы. Компания может находить новых клиентов и продавать свои продукты или услуги в любой точке мира. РОП -это управленец, а не «продажник». Когда ему ставят личный план продаж, это не прав

На сайте с 2024 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 93

Награды в конкурсах 1

Работает удаленно

Написать сообщение

Алексеева Галина

Очень хвалят

🌎 HR для бизнеса: подбор, оценка, обучение, удержание. Стратсессии

298 услуг

PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы

Предлагаем квалифицированный поиск и подбор удаленных менеджеров по продажам

от 15 000 ₽

В последнее время растет спрос на удаленных сотрудников, в том числе удаленные отделы продаж. При существующих системах удаленного управления, CRM системах, messenger, результаты работы отдела продаж не зависят от присутствия команды в офисе, при этом наблюдается значительная экономия денежных средств на содержание офиса. Не секрет, что уровень дохода в некоторых регионах значительно ниже столичного, а желание работать и зарабатывать гораздо больше. Удаленный формат работы позволяет решить пр

На сайте с 2017 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 207

Награды в конкурсах 4

Работает удаленно

Написать сообщение

HR - Агентство ЯРАБОТА

Подбираем лучшие кадры для вашего бизнеса!

381 услуга

PRO Автор статей

Подбор удаленных менеджеров по продажам

от 30 000 ₽

Мы предоставляем услугу подбора удалённых менеджеров по продажам для компаний, которые развивают онлайн-направления, работают с клиентами по телефону, мессенджерам и видеосвязи. Подбираем специалистов, способных эффективно продавать в дистанционном формате, соблюдать дисциплину и достигать планов без офиса. Мы подбираем менеджеров: Для входящих и исходящих продаж в B2B и B2C С опытом продаж по телефону, в Zoom, через мессенджеры, CRM и онлайн-ч

На сайте с 2025 года

Входит в топ 100

Статей 176

Работает удаленно

Написать сообщение

Екатерина Парипа

Очень хвалят

HR-менеджер, Рекрутер, hr-эксперт

202 услуги

PRO Автор статей

Подбор удаленных руководителей отделов продаж

от 80 000 ₽

Наша услуга подбора удаленных руководителей отделов продаж: Сбор рекомендаций: Мы проводим тщательный анализ рекомендаций с предыдущих мест работы потенциальных кандидатов, оценивая их профессиональные навыки и репутацию. Размещение вакансий: Мы активно размещаем вакансии на различных площадках, привлекая широкий круг кандидатов с разнообразным опытом и навыками.

На сайте с 2023 года

Входит в топ 100

Статей 4

Работает удаленно

Написать сообщение

Васильева Дарья

Практик в вопросах подбора сотрудников среднего и высшего звена.

4 Отзыва, 18 услуг

Автор статей

Подбор удаленных менеджеров по продажам, операторов call-центров

от 35 000 ₽

101

Предлагаем услугу по подбору удаленных менеджеров менеджеров по продажам, операторов call-центров. Специализируемся на удаленном персонале и имеем в этом вопросе максимальные компитенции. Найм, управление, адаптация, мотивация и все, что необходимо для эффективной работы удлаенных специалистов. Четко составляем партрет потенциального кандидата, максимально точно подходящего под ценности компании и профессиональные требовани

На сайте с 2018 года

Сертификация пройдена

Статей 7

Работает удаленно

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

“Была поставлена очень непростая (как нам казалось) задача — найм 2-х удаленных телефонных менеджеров по продажам, хорошо владеющими русским и украинским языками, и обладающими опытом работы с компаниями...”

Написать сообщение

Екатерина Ягубова

Подбор и оценка персонала, кадровый кансалтинг

13 услуг

Автор статей

Подбор менеджера по продажам услуг, оптовым, b2b, по работе с клиентами, удаленного менеджера по продажам

от 60 000 ₽

263

"Устали перебирать резюме, зовете на собеседование, а они не доходят?""Красиво презентуют себя, а потом нет результата, только "красивые слова""Как часто я слышу такие слова от руководителей. Нет таких отраслей и компаний, где не нужны крутые продавцы! Их не легко найти, но я знаю, как и где! Моя задача заканчивается там, где начинается ваш результат.

На сайте с 2025 года

Статей 6

Работает удаленно

Написать сообщение

Лучшие исполнители сайта
в разделе “Подбор персонала”

20 лучших рекрутеров по подбору инженеров

20 лучших рекрутеров по подбору бухгалтеров

20 лучших рекрутеров по подбору руководителей

Ксения

Рекрутер

9 услуг

Подбор удаленных менеджеров по продажам

от 30 000 ₽

525

Добрый день! Меня зовут Ксения, и я специализируюсь исключительно на подборе персонала в сфере продаж. Как я работаю: 1⃣ Определяю профиль кандидата, чтобы он соответствовал вашим требованиям. 2⃣ Запускаю поиск: размещение вакансий, активный сорсинг, обработка откликов. 3⃣ Провожу собеседования, оцениваю профессиональные и личные качества. 4⃣ Представляю лучших кандидатов с полной информацией. 5

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Написать сообщение

Татьяна Раз

Рекрутер/HR-специалист

6 услуг

Подбор и оценка менеджеров по удаленным продажам

договорная

1706

В условиях текущей ситуации очень актуален перевод специалистов в дистанционные каналы продаж. Буду рада помочь Вам с поиском таких специалистов. Проведу анализ позиции и скрининг резюме, представленных на рынке. Представлю Вам резюме первых кандидатов через 2-3 дня. Проведу дистанционное интервью с заинтересовавшими Вас кандидатами. Лучших направлю в Ваши руки и помогу принять финальное решение

На сайте с 2020 года

Работает удаленно

Написать сообщение

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Вера

HR-manager (expert), рекрутер. Самозанятость.

Автор статей

Мария Мосидзе оставил(а) отзыв

Не довольна работой с данным специалистом. Заключили договор с предоплатой, и такое чувство, что Вера понимает, что мы все равно будем с ней работать, так как деньги нам не вернуть. Грубое отношение по...

20 сентября 2016

Подбор менеджеров по продажам

Васильева Дарья

Практик в вопросах подбора сотрудников среднего и высшего звена.

Автор статей

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

Информационный центр КАДИС выражает благодарность кадровому агентству PERSO-NUM за помощь в поиске кандидатов на вакансию Менеджер по продажам. За месяц сотрудничества агентство предоставило 28 кандидатов,...

22 апреля 2019

Отзыв о подборе персонала от компании "КАДИС" (г. С.-Петербург)

Жанна Самородова

Рекрутёр, HR-специалист.

PRO Автор статей

Мария С. оставил(а) отзыв

Благодарим Жанну Самородову за подбор руководителя отдела продаж. Это был первый опыт сотрудничества, и он оказался успешным. Было приятно, что Жанна с самого начала очень внимательно отнеслась к требованиям...

11 августа 2020

Подбор руководителя отдела продаж

Спроси HR-эксперта

Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы

Задать вопрос

Можно ли управлять наймом, если HR не считает цифры? В одном из недавних проектов, где я оптимизиро...

27 октября 2025

14 ответов

Частые вопросы и ответы по услугам “Подбор удаленных менеджеров по продажам в Санкт-Петербурге”

Как выбрать рекрутера в Санкт-Петербурге?

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!

Как заказать подбор удаленных менеджеров по продажам в Санкт-Петербурге?

1. Заполните заявку на подбор персонала.
2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Какая комиссия на подбор удаленных менеджеров по продажам в Санкт-Петербурге?

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

Подбор удаленных менеджеров по продажам в Санкт-Петербурге

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подбор менеджера по продажам услуг, оптовым, b2b, по работе с клиентами, удаленного менеджера по продажам

Подбор удаленных руководителей отделов продаж

Предлагаем квалифицированный поиск и подбор удаленных менеджеров по продажам

Подбор удаленных менеджеров по продажам

Подбор удаленных руководителей отделов продаж

Подбор удаленных менеджеров по продажам, операторов call-центров

Подбор менеджера по продажам услуг, оптовым, b2b, по работе с клиентами, удаленного менеджера по продажам

Подбор удаленных менеджеров по продажам

Подбор и оценка менеджеров по удаленным продажам

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Отзывы об исполнителях

Спроси HR-эксперта

Частые вопросы и ответы по услугам “Подбор удаленных менеджеров по продажам в Санкт-Петербурге”

Как заказать услугу?

Что включает в себя рейтинг исполнителя?