Работа или шарашкина контора? 5 красных флагов

Бывает, мы работаем в атмосфере, которая нас не то что нас не развивает, а губит весь наш потенциал и рушит самооценку. Вы начинаете чувствовать себя на работе  некомпетентным и бездарным. Чаще всего это может быть связано с вашим коллективом или руководством. Если вы чувствуете, что это может быть про ваше место - вот 5 пунктов, по которым стоит свериться:

Найдите карьерного консультанта
для ваших целей

Расскажите, с чем вам нужна помощь (смена работы, повышение, составление резюме), и мы бесплатно подберем для вас карьерного консультанта из нашей базы экспертов

Подобрать

1. Переработки - норма

Вы часто задерживаетесь на работе. Выходные тратятся не на себя, а на устранение форс-мажора, который происходит вследствие плохого тайм-менеджмента. Работа, где не ценят сотрудников -  не то место где захочется развиваться.

2. Говорить об усталости не принято

Отказаться от дополнительной задачи  нельзя, ведь это воспринимается как бунт на корабле и слабость. Вместо поддержки вы получаете осуждение.

3. Стыд и вина витают в воздухе

Любая ошибка - трагедия, а уточняющие вопросы - обязательно глупые и “Нельзя самому догадаться?”

4. Отсутствие обратной связи 

С вами ничего не обсуждают, но всё всегда требуют и вы живете, теряясь в догадках довольны ли вашей работой.

5. Вам страшно уволиться

Вы не спрашивали, но уже точно знаете - вы предатель и ужасный сотрудник, бросающий коллег в самый сложный (любой) момент.