Ќужна работа?

ѕоручи поиск карьерному консультанту!

 ак выбрать востребованную профессию в 2024 году

–ынок труда посто€нно мен€етс€, и строить прогнозы сложно из-за множества факторов, которые могут повли€ть на него и которые трудно предсказать: вли€ние экономической ситуации, политических изменений, технологического развити€, демографических тенденций и других факторов.

ƒл€ начала следует отметить, что по данным –осстата, в среднем за 2023 год уровень безработицы в –оссии составил 3,2 %. Ёто самый низкий показатель с 1992 года.

¬ –оссии существуют определенные сферы и профессии, где работодатели испытывают кадровый голод из-за недостатка специалистов.

ќстра€ нехватка рабочего персонала: монтажники узких специальностей, бетонщики, арматурщики грузчики, высококвалифицированные сварщики, курьеры, комплектовщики, слесар€, продавцы, водители и прочие. “ак же на «вес золота» менеджеры по продажам.

ќчень востребованы »“– (инженерно-технические работники), особенно в узких отрасл€х, например, таких как: атомна€ отрасль, строительство мостов, дорог и другие. “ак же востребованы специалисты в сфере информационных технологий (»“), медицинские специальности. 

Ќаблюдаемые тенденции не только сохран€тс€ в течение 2024г., но и, веро€тно, усил€тс€ в отдельных сегментах.

Ёто лишь часть сфер и профессий, где работодатели испытывают кадровый голод в насто€щее врем€.

¬ажно помнить, что спрос на определенных специалистов может мен€тьс€ в зависимости от экономической ситуации, технологических инноваций и изменений в потребност€х рынка и нужные сегодн€ профессии уже через несколько лет могут стать неактуальными.

 

 ак определить актуальность и востребованность профессии

јктуальность и востребованных профессий можно определить, учитыва€ текущее состо€ние рынка труда, технологические и социальные тенденции и потребности компаний.

 лючевые критерии, которые помогают определить актуальность профессий:

  • —прос на рынке труда. ѕрофессии, дл€ которых наблюдаетс€ высокий спрос со стороны работодателей, часто считаютс€ востребованными. Ёто может быть св€зано с дефицитом кадров в определенной отрасли, изменени€ми в экономике или технологическими инноваци€ми.

ѕортал hh.ru предоставл€ет в открытом доступе статистику по рынку труда – сервис открытой аналитики рынка труда, где можно увидеть динамику hh.индекса (соотношение количества резюме к количеству вакансий). ¬ насто€щее врем€ hh индекс в –оссии без сегментации по профобласт€м равен 3,5, что означает – дефицит соискателей.

“ак же, можно посмотреть hh.индекс в выбранной профобласти и регионе.

  • “ехнологические тенденции. ѕрофессии, св€занные с новыми технологи€ми и цифровыми инноваци€ми, обычно остаютс€ актуальными.  Ќапример, специалисты в области искусственного интеллекта, кибербезопасности или разработки программного обеспечени€ востребованы из-за развити€ цифровой экономики.

ќрганизаторы ¬семирного экономического форума провели исследование, которое показало, что, по мнению 86,2% респондентов, с 2023 по 2027 год новые технологии будут стимулировать изменени€ на рынке.

 омпании внедр€т digital-платформы и приложени€. —делать это планируют 86,4% компаний. 80,9% респондентов хот€т применить технологии, св€занные с обучением и развитием персонала, а 80% — обратитьс€ к аналитике больших данных. ƒл€ 76,8% опрошенных востребован также интернет вещей — система взаимосв€занных вычислительных устройств, которые могут собирать и передавать данные по беспроводной сети без участи€ человека.

  • ƒемографические изменени€, экологические и социальные тренды. »зменени€ в составе населени€ и социальных потребност€х также могут повли€ть на актуальность профессий. Ќапример, с увеличением среднего возраста населени€ может возрасти спрос на медицинские работники и уход за пожилыми людьми.

 јктуальность востребованных профессий определ€етс€ их соответствием текущим и будущим потребност€м рынка труда, развитием технологий и изменени€ми в обществе. ѕонимание и учет этих факторов помогает принимать обоснованные решени€ о выборе карьеры и образовании.

—писок самых востребованных профессий в –оссии в 2024 году может изменитьс€, поэтому стоит следить за тенденци€ми и развитием рынка труда. √лавное - выбирать подход€щую профессию, в которой вам будет комфортно и котора€ может принести вам успех и удовлетворение.

 

Ўаги, которые помогут вам выбрать профессию, востребованную на рынке труда: 

1.»зучите текущие тренды на рынке труда, включа€ сферы с высоким спросом на специалистов, такие как информационные технологии, здравоохранение, инженери€, финансы, образование и другие. ѕосмотрите наличие вакансий, уровень заработной платы, требовани€ к образованию и опыту работы.

2. ќцените свои личные интересы и навыки: сильные стороны и увлечени€, чем вам нравитс€ заниматьс€. ѕодумайте о своих навыках, умени€х и интересах и попытайтесь найти профессию, котора€ сочетает их с потребност€ми рынка труда.

3. »сследуйте те  профессиональные области, которые вы выбрали исход€ из своих интересов, навыков и способностей. »зучите выбранные  профессиональные области и профессии, которые вызывают ваш интерес. Ќайдите стажировки, практику или подработку в качестве помощника. ѕоговорите с людьми, которые работают в интересующих вас област€х.

 

4. ѕроанализируйте результаты и сделайте выбор

ѕосле того, как вы изучили все интересующие вас профессиональные области и пообщались с профессионалами, проанализируйте свои результаты. ќцените и выберите  область, котора€ наиболее соответствуют вашим интересам, навыкам и ценност€м. 

ѕосле 9 класса рекомендую выбирать направление обучени€, которое соответствует вашим интересам и способност€м. ћожно обратить внимание на профессии, св€занные с IT, медициной, экономикой или дизайном. “ак же можно освоить востребованную рабочую специальность, окончив колледж, техникум, училище, лицей.

ѕосле 11 класса, можно рассмотреть более узкие специализации в выбранной области или продолжить образование в высших учебных заведени€х. ѕри выборе профессии, стоит также учитывать перспективы рынка труда и возможности дл€ профессионального роста.

— учетом современных трендов и прогнозов экономического развити€, можно выделить несколько отраслей, в которых планируетс€ развитие: информационные технологии, биотехнологии, робототехника и машиностроение, автоматизаци€ производства, безопасность и арми€, космос, новые материалы и нанотехнологии, авиаци€, аналитическа€ де€тельность и прогнозирование, здравоохранение, добыча ресурсов, сырь€.

¬ыбирайте профессию, котора€ соответствует вашим интересам и способност€м, так как только так можно достичь успеха и удовлетворени€ от работы.

ќб авторе
»рина  н€зева -  онсультант по поиску работы, карьерным переходам. –езюмерайтер. HR-эксперт
“ќѕ-30 PRO —пецназ “ќѕ-3
ѕроверенный исполнитель HRTIME

 онсультант по поиску работы, карьерным переходам. –езюмерайтер. HR-эксперт

74 отзывов от клиентов (100% положительных)

Ќаграды в конкурсахЌаград в конкурсах: 2Ћучшие исполнители HRTime.ruѕрофессиональный опыт Ѕолее 15 летЁксперт HR-клуба: более 3-х публикаций
¬се статьи эксперта
¬ы HR-эксперт?

—таньте исполнителем на hrtime.ru, пишите статьи и получайте заказы

–егистраци€

ѕервые заказы и курс о том, как продавать услуги Ц в подарок!

 омментарии

—ледить за новост€ми

ѕопул€рные услуги раздела с ценами:
143 специалиста сейчас на сайте ќпишите задачу. »сполнители откликнутс€ сами.
ћы используем файлы cookie. ѕродолжа€ пользоватьс€ сайтом, вы соглашаетесь с этим и с пользовательским соглашением
OK