Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Готова предложить Вам свои услуги по подбору персонала. Мои условия: 40-50% от месячного дохода найденного сотрудника (оплата по факту выхода). Гарантия - 3 месяца. О себе: опыт в подборе персонала более 7-ми лет, занимаюсь подбором среднего и высшего звена в различных сферах. Имею ИП, заключаю договор.
На сайте с 2012 года
Статей 1
Работает удаленно
Мы понимаем, что вы ищете не просто сотрудников, а миссионеров, формирующих образовательную среду и репутацию вашего учреждения. Наш подход: • Глубинный анализ ценностей и специфики вашей школы • Поиск через профессиональные сообщества и референсные связи • Многоуровневая оценка не только квалификации, но и soft skills • Тестирование на соответствие стандартам премиального образования В результате вы получаете: → Педагогов, методистов и академических д
На сайте с 2024 года
Сертификация пройдена
Статей 7
Подберём воспитателя для частного детского сада, детского центра или образовательного пространства с учётом требований к опыту работы с детьми и формату учреждения. Работаем с задачами: — подбор воспитателя в частный детский сад — подбор воспитателя в детский центр развития — поиск специалиста для младших и средних групп — подбор воспитателя полного дня — подбор воспитателя на сменный график работы Что получает клиент: ✅ подбор кандида
На сайте с 2025 года
Предлагаю услуги по подбору персонала в качестве рекрутера-фрилансера. Проведение первичного собеседования (телефонное собеседование или по скайпу), изучение резюме соискателей. Работа по агентскому договору. Поиск и подбор персонала от масс до ТОП - менеджмента. Индивидуальный подход к каждому клиенту. Сотрудничаю с любыми городами России.
На сайте с 2013 года
▎Услуга подбора педагогов и репетиторов для частных онлайн-школ Как рекрутер с опытом работы в образовательных учреждениях и глубокими знаниями специфики удаленной работы, я предлагаю профессиональную услугу по подбору квалифицированных педагогов и репетиторов для частных онлайн-школ. В условиях растущего спроса на онлайн-образование важно находить специалистов, способных эффективно работать в виртуальной среде и обеспечивать высокий уровень обучения. ▎Этапы усл
Лучшие исполнители сайта в разделе “Подбор персонала”
20 лучших рекрутеров по подбору бухгалтеров
20 лучших рекрутеров по подбору продавцов
20 лучших рекрутеров по подбору руководителей
Опыт работы более 9 лет в сфере рекрутмента. Успешный опыт закрытия вакансий среднего и высшего звена. Ведение большого количества вакансий единовременно. Подбор персонала на позиции различных уровней по направлению IT/Telecom. Наличие доступа к платным базам. Активная жизненная позиция, желание и умение работать с любовью и драйвом. Готовность достигать результатов!
Предлагаю услуги по поиску и первичному отбору квалифицированного персонала по открытым вакансиям заказчика. Владею необходимыми навыками и готова выполнять след. функционал: ведение переговоров‚ обработка данных‚ массовый рекрутинг‚ составление и размещение информации о вакансиях в СМИ и на сайтах в сети Internet‚ а также поиск резюме в соответствие с требованиями‚ предъявляемыми инициатором заявки‚ проведение первичных собеседований. Работаю уда
Предлагаю услуги по подбору персонала: классический рекрутинг (поиск специалистов среднего и высшего звена в области финансов, логистики, юриспруденции, ВЭД, рекламы, маркетинга, продаж, и т.д.) прямой поиск и поиск редких специалистов (например: специалист по углепетрографии или по разработке технологий обогащения редкоземельных металлов или поиск кандидатов в определенном сегменте рынка или в определенных компаниях; headhunting, executiv seach (поиск канди
На сайте с 2015 года
Предлагаю провести скрининг резюме - подборку резюме (сайт HeadHunter). География - вся Россия. Есть возможность делать подборку согласно Вашей вакансии. Вы присылаете мне профиль Вашей вакансии, а я подбираю подходящих по ключевым компетенциям Вам кандидатов и высылаю вам отобранные резюме на почту. Имею успешный опыт в подборе персонала более 5 лет.
На сайте с 2017 года
Предлагаю услуги ресёчера - фрилансера. Поиск резюме кандидатов на вакансии по заданным параметрам, сайт - HH.RU. Оценка резюме на соответствие профилю должности. Умение работать в режиме многозадачности. Оперативный поиск резюме кандидатов.Четкое понимание и "считывание" профиля вакансии.Высокая скорость работы.Подготовка резюме кандидатов для клиентов. Опыт в сфере подбора персонала - 10 лет.
На сайте с 2014 года
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
С частным рекрутером Жанной работали по 5 вакансиям:* Менеджер по продажам - 3 вакансии,* Логист,* Бухгалтер.Жанна...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Поиск продавцов-консультантов: реальные цифры по воронке, адекватную стоимость закрытия, как выстраиваете оплату
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.