, . . , , , . - .
, . . , .
, , - . - , . , , , , . - , ? , . .
, , -. , . , . , . , , - : - + . - . , . , . , .
, , , , . . . , . . . . , . , .
, . . , . , , C2H5OH ( )? ( ) ( ). , . . , , , – . , . , .
, , . , . , , : , , , , , . , , , . , , . .
, , , . , , . , . . « ». – « ». , . -, , , ( ), . , .
, . . . , . , , , , , 23 , , , . . . . , , . (« »).
, ( , ). , , , , , . , , . , . -.
, , . - , . . – . . , .
. , , . , , , . , , .
, . . .
. . , . . , . , , . – . , , .
, . , , . ( ). , , , . , , . . .
, .
, . , . , , , .
. . , . , .
. . .
, - . « », . – . . . . . – .
, . , . , . . – . , , , .
, , .
, . .
. , . , , () , . – , .
( ) . , . . . . « », . , , , . . , . .
.
. , . .
, . , , .
, . . , . , .
, « ». . , .
, « », . . , . , , . . . , , . . , .
, «». . , . , , , .
, , . , ( ), . , . - .
, , , .
, - .
, -, , -
-; - ;
36 (98% )
, !
? . — , " ": , , . ?...
-, , : , , . «» . ? ,...
(Diversity & Inclusion, D&I) HR. , . D&I ...
: , , — , , . 1–2 . . . ....
. : , , , . — . , , , . : “ , ”. : “...
, : , , — . , , . : “ ?”, ...
— . , : , , . “”,...