Добрый вечер, коллеги! Все мы с нетерпением ждем новогоднего корпоратива, где можно будет оценить работу компании за год, поговорить о перспективах, и просто хорошо отдохнуть! Но что же делать, если у компании недостаточно средств на проведение пышного новогоднего банкета?! А провести корпоратив нужно, так как это уже традиция, и все сотрудники его ждут. Представляю вам 3 идеи, как провести новогодний корпоратив своими силами и с небольшими вложениями или вовсе без бюджета)
Идея новогоднего корпоратива своими силами N 1. Народное гуляние с играми и согревающим напитком
Идеи подарков:
1. Сертификат на два дополнительных выходных дня. Обладатель сертификата вправе взять выходные (сразу два дня или по одному) в течение года в рабочие дни.
2. Денежный сертификат на обед в ресторане на двоих. Работодатель, по сути, оплачивает поход сотрудника с еще одной персоной в ресторан. Если компания имеет собственное кафе или столовую, можете выдать сертификат на бесплатные завтраки или обеды в течение определенного срока. Скажем, на одну или две недели. 3. Сертификат на оплату обучения, не связанного с работой. Скажем, английскому языку, рисованию, танцам. Оплата может быть полной или в определенном размере. Скажем, 50% от стоимости.
Прямо на улице на территории компании установите новогоднюю елку.
Объявите сотрудникам о том, что встреча Нового года будет проходить в стиле народных гуляний под открытым небом. Попросите работников теплее одеться в тот день, когда будет праздник. Объявите конкурс на лучшие елочные игрушки, созданные своими руками (и из своих материалов). Все елочные изделия подпишите, указав имя автора, и повесьте на елку. А специальная комиссия, которую Вы создадите, оценит их и выберет 10 лучших. Авторов-изготовителей наградите каким нибудь из вышеперечисленных подарков.
Пригласите компанию, которая сможет на улице выпекать блины, варить пельмени и вареники для сотрудников. Позаботьтесь, чтобы были разные начинки. Обеспечьте согревающие напитки – горячий чай, кофе, глинтвейн или грог. Это важно, когда мероприятие проходит зимой на улице.
Развлечения устраивайте в духе старинных русских забав. Водите хоровод вокруг елки. Организуйте игры. Например, «Ручеек». Игроки встают друг за другом парами (обычно мужчина – женщина), берутся за руки и держат их высоко над головой. Из сцепленных рук получается длинный коридор. Игрок, кому пара не досталась, идет к «истоку» ручейка и, проходя под сцепленными руками, ищет себе пару – берет за руку. Новая пара пробирается в конец коридора, а тот, чью пару разбили, идет в начало «ручейка» и ищет себе новую. Когда найдет, уводит с собой. Так «ручеек» движется – чем больше участников, тем веселее игра. Особенно весело проводить ее под музыку. Такой корпоратив запомнится сотрудникам и обойдется компании значительно дешевле, чем традиционное застолье в ресторане с выступлениями артистов.
Идея новогоднего корпоратива без бюджета N 2. Конкурс фильмов, которые сняли сами сотрудники.
Уже сейчас, в начале декабря, объявите конкурс короткометражных фильмов, отснятых самими работниками. Профессиональная аппаратура не требуется, пусть сотрудники снимают хоть на мобильный телефон с более или менее приличной камерой. Покажите фильмы на большом экране в большом зале, где соберутся сотрудники компании и где будет проходить корпоратив.
Обозначьте тему фильмов: «Работа и жизнь» или «Работа в моей жизни». Жанр не имеет значения. Это может быть сюжет в стиле документального фильма. Скажем, как сотрудница добирается до работы и что с ней происходит в пути. Достаточно, если автор лишь наложит фоновую музыку. Если кто-то из сотрудников захочет, может снять фантастическое кино – с диалогами, спецэффектами. Но оценивайте не только качество съемки, но и идею, сюжет.
Чтобы не получилось так, что фильмов будет мало, поручите снять короткометражку каждому структурному подразделению. Накануне корпоратива соберите фильмы. В начале мероприятия организуйте просмотр. Поощрите всех, кто снимал фильмы – каждого автора или группу авторов. Отдельно наградите тех, чьи фильмы жюри признало лучшими. Чтобы отметить больше картин и их создателей, введите несколько номинаций. Например, «Самое лучшее немое кино», «Самый захватывающий сюжет», «Самая интересная операторская работа», «Приз зрительских симпатий». В каждой номинации выберите победителя.
Идея новогоднего корпоратива с граниченым бюджетом N 3. Подготовьте красочные открытки и исполняйте мечты.
Напечатайте открытки в типографии и раздайте сотрудникам. Попросите каждого написать свое заветное желание и отправить открытку в отдел персонала. Обработайте все пожелания: составьте таблицу Exсel, разделите по категориям. Например, бытовые нужды (телевизор, скороварка), социальные нужды (помощь детскому дому или пожилым), путешествия, улучшение условий труда.
Сразу предупредите: мечта должна быть такой, которую компания в состоянии воплотить. Такие пожелания, как расширение жилплощади, покупка дорогого автомобиля, не принимаются. А вообще список заветных желаний позволит Вам взглянуть на сотрудников с новой стороны, узнать, какие у них потребности, какие жизненные ценности, чем им может помочь компания.
Разумеется, исполнить мечты сразу всех сотрудников Вы не сможете. Установите такой порядок: в начале корпоратива Вы проведете лотерею и определите 10 сотрудников, желания которых исполните до первого января. Пригласите к крутящемуся барабану любого желающего сотрудника и попросите вытащить из него по очереди 10 открыток. Чьи имена указаны на них, и станут счастливчиками. Их мечты компания исполнит. После розыгрыша пригласите всех на банкет. Его поможет организовать кейтеринговая фирма. Но на этом исполнение желаний не заканчивайте. Каждый месяц в новом году проводите лотерею: вытаскивайте из барабана по 2-3 открытки и воплощайте мечты их владельцев.
Надеюь, что мои идеи подготовки и проведения новогоднего корпоратива своими силами и без бюджета вам понравились! Желаю всем насыщенной и увлекательной подготовки к Новому году, и пусть все мечты сбываются!
Отправляя данные вы подтверждаете пользовательское соглашение