Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Руководитель - ключевое звено любого бизнеса. Обладаю экспертизой для подбора руководителей, способных дать компании максимальный результат. Пр
На сайте с 2012 года
Сертификация пройдена
Входит в топ 100
Статей 42
Награды в конкурсах 14
Работает удаленно
Здравствуйте уважаемые Заказчики! Предлагаю Вам экспертные услуги по подбору квалифицированного персонала на любые строительные, производственные и промышленные комплексы и площадки (вахтой или на постоянный график). Полный комплекс услуг подбора (доступен в любом регионе РФ); Массовый и точечный подбор, тестирование, оценка и адаптация персонала; Не работаю по
На сайте с 2021 года
В сложных бизнесах, как например в отраслях - производство, строительство, услуги, реклама и т.д., очень важно иметь нужные и результативные кадры, для полноценной цепочки всей структуры компании. Но есть проблема сжатых сроков, нехватки времени, не профессиональные кадровые специалисты. Здесь нужно быть "своим", что бы быстро подобрать нужных специалистов.
На сайте с 2016 года
Статей 348
Награды в конкурсах 6
Лучшие исполнители сайта в разделе “Подбор персонала”
20 лучших рекрутеров по подбору руководителей
20 лучших рекрутеров по подбору бухгалтеров
20 лучших рекрутеров по подбору инженеров
Все ресурсы оплачены, также очень сильная собственная база кандидатов. Оплата за результат, гатантия от 3 месяцев, бесплатная замена. В результате к вам на собеседование попадают уже те кандидаты, которые доказали свою квалификацию, соответствуют требованиям, предъявляемым вами к будущему инженеру, а также согласны на сотрудничество в рамках предложенных условий. полноценная работа с сотнями кандидатов оценка соответствия на позицию учет их
На сайте с 2020 года
Статей 228
Добрый день! Находитесь в поисках компетентного строителя? Меня зовут Дарья и мое кадровое агентство "DАRYА LЕVINА" с 2016 года предлагает быстрый и качественный подбор квалифицированных специалистов. Мы подберем для вас строителя с необходимыми навыками и опытом, который станет надежным сотрудником вашей строительной бригады. Почему выбирают нас? Гарантия качества. Гарантия замены сотрудника до 1 года, если по каким-то критериям резу
На сайте с 2024 года
Статей 11
Менеджер по продажам строительным материалам: Ваше преимущество на конкурентном рынке В условиях стремительного развития строительного рынка грамотное управление продажами выступает важнейшим фактором для достижения стабильного роста бизнеса. Наличие квалифицированного менеджера по продажам строительным материалам позволяет не только увеличить объемы продаж, но и обеспечить эффективное взаимодействие с клиентами, оптимизировать коммерческие процессы и макси
Статей 1
Я обладаю успешным опытом в подборе персонала на различные позиции: от линейных сотрудников до ТОПов. Мой главный принцип работы – экономия Вашего времени. Поэтому перед тем, как отправить кандидата на рассмотрение, я провожу несколько этапов отбора: телефонное интервью, личное собеседование с использованием различных методик оценки (психолингвистический анализ речи, кейсовые задания, проективные интервью), тестирование. В итоге к Вам на собеседование попадают кандидаты,
На сайте с 2023 года
Подбор персонала от рядового сотрудника до ТОП менеджера Качественный подбор персонала С нами легко и надежно работать Опыт работы в подборе персонала более 17 лет Рекрутинговое Агентство «ТОП» организовывает и ведет комплексные проекты, предоставляя заказчику сервис, нацеленный на долгосрочное взаимовыгодное сотрудничество. Это позволяет нашим партнёрам планировать деятельность и качественно развивать свой бизнес.
На сайте с 2022 года
Массовый подбор персонала представляет собой поиск и подбор большого количества персонала на однотипные линейные позиции. При массовом подборе персонала речь идет о подборе продавцов, обслуживающего персонала гостиниц, рабочих производственных и строительных специальностей, то есть тех работников, поиск кандидатур которых не вызывает особых затруднений и должностные обязанности которых достаточно стандартизированы и не отличаются какой-либо уникальностью. Ес
На сайте с 2019 года
Меня зовут Татьяна и я уже более 5ти лет работаю в сфере управления персонала. Что я могу предложить Вам? Создание цепляющего объявления для вакансии; Доработка резюме или создание резюме с нуля; Подбор персонала любого уровня(все этапы подбора); Также могу подобрать резюме по Вашим запросам.Выстроить в Вашей компании стратегию HR.Выстроить воронку подбора персонала от массового до ТОП-персонала. Помимо подбора могу занима
В качестве опытного HR-фрилансера предлагаю услуги по поиску и подбору персонала в Вашу компанию. Осуществляю публикацию объявлений в Интернете, СМИ, досках объявлений. Провожу скрининг и анализ резюме, телефонное интервью, скайп-интервью, оценка кандидата, тестирование (при необходимости). Собственная база кандидатов.
На сайте с 2013 года
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Компания «ЮИТ СитиСервис» рекомендует Зуеву Анжелику Владимировну какспециалиста по подбору персонала,...
Наталья успешно выполняла весь функционал руководителя службы персонала в нашем Холдинге в течение 5 лет, оперативно...
Дарья выполнила задачу качественно и в указанные сроки. Все сделано профессионально, буду рад дальнейшему со...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Вопрос к рекрутерам: как сказывается на карьере участие специалистов в профессиональных рейтингах?
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.