Подбор секретарей в Санкт-Петербурге

Подбор секретаря в офис — это услуга по поиску и привлечению кандидатов для работы в компании заказчика. Ежедневно обновляемая база кандидатов позволяет нам находить персонал, который максимально соответствует требованиям клиента, уже в течение суток после получения запроса.выполняя задачу найти секретаря или ассистента, мы уделяем особое внимание профилю кандидатов, оцениваем навыки и знания, проводим Центр Оценки. Наши специалисты стремятся сократить сроки закрытия вакансий, пов

Подбор ассистента это тонкий и точечный процесс, так как данная фигура занимает одно из самых значимых мест в жизнедеятельности компании и руководителя. Говорят, что короля играет свита, ассистент – это та свита, которая "играет" своего руководителя, но и делает все возможное, что бы работа была максимально эффективной. Спектр обязанностей у ассистента многогранен, от обычного документооборота до личных поручений директора, порой без права н

Знаете, как бывает: вроде и секретарь есть, а звонки всё теряются, в документах бардак, а гости в офисе чувствуют себя как в казённом учреждении. Мы поможем найти именно того человека, который станет вашей правой рукой и лицом компании. Не просто «сотрудник на ресепшене», а тот, кто чувствует потребности команды, помнит, что руководитель пьёт только зелёный чай, и у которого клиенты после звонка улыбаются. Найдём вам того, на кого можно спокойно положиться —

Секретарь – это квалифицированный специалист со специальным образованием, аккуратный, грамотный, умеющий коммуницировать с людьми, иначе говоря, настоящий помощник руководителя, его правая рука. Секретарь помогает руководителю: отвечает на звонки, организовывает встречи, разбирает письма и документацию, выполняет поручения. Эта профессия подходит активным, коммуникабельным, внимательным людям и очень важно найти нужного кандидата и мы вам в этом поможем!!! В соврем

Услуги по удаленному рекрутингу оказываю с 2013 года. Преимущественно закрываю офисные вакансии разного уровня, для постоянных клиентов - закрываю все В каких случаях я смогу помочь? не понятно, где и как искать откликов на вакансию очень много, как среди них быстро выбрать тех, с кем стоит пообщаться отклики есть, но не от тех соискателей, которые интересны не понятно, где искать административный персонал, если hh уже весь п

Опыт подбора функционально-административных подразделений более 15 лет.  От административного директора до личных помощников, секретарей и операторов. Работаю оперативно, ориентируюсь на результат о котором договорились с Заказчиком. Нахожусь постоянно на связи, информируя об особенностях рынка, поиска возможностей, экономических выгод, нестандартных решений. 

Осуществляю подбор персонала на различные позиции (от секретаря до генерального директора) в соответствии с требованиями клиента в различных областях, включая: фармацевтику,  финансы,  FMCG,  ритейл,  производство,  IT,  люкс,  юриспруденцию,  биотехнологии,  телекоммуникации и т.д.  на территории России.

Все чаще встречаются компании, которые выстраивают свои процессы с помощью удаленного персонала. В том числе и административный персонал (помощники, асситенты, секретари). Это позволяет снизить издержки на ФОТ и содержание рабочих мест. Мы имеем максимальный опыт и предсталвение о работе удаленных сотрудников из личной практики и на более 100 проектов своих закзачиков. Если вам нужны эксперты - это к нам.  

Секретарь - это правая рука руководителя. Он либо виден и влияет на имидж компании или является "темной лошадкой", от которой зависят бизнес-процессы компании.  Сложно переоценить роль секретаря, помощника для руководителя. И как важно не допустить ошибку в подборе данного сотрудника.  Мы поможем найти нужного, лучшего человека для вашего бизнеса. 

Уважаемый клиент! Мы с удовольствием подберем для Впюашей компании профессионального секретаря-референта, личного помощника, ассистента. У нас имеется наработанная база специалистов как со со знанием иностранных языков, так и без,  профессионалов в данной области. Закроем Вашу вакансию быстро, качественно, и по выгодной цене.

Уважаемый клиент,я готова предложить вам помощь в подборе опытного и квалифицированного Секретаря. У меня за плечами обширный опыт в подборе персонала и я готова найти наилучшего кандидата, который поможет вашей компании достичь новых высот в бизнесе. Некоторые из отраслей, в которых я проводила успешные кампании по подбору персонала, включают:  Технологии: Выявляла и размещала высококвалифицированных IT-специалистов в ведущих технологических компаниях

Подбор секретаря или личного помощника, специфическая задача. Часто на первое место для кандидата тут выходят не только деловые качества ( а такой специалист должен быть всесторонне развитым, уметь переключаться с одной задачи на другую ), но скорее личные качества кандидата. Для эффективного взаимодействия с непосредственно руководителем. Так что рекрутеру нужно в первую очередь понять какой тип личности лучше подойдет обратившемуся заказчику.

Предлагаю  квалифицированный поиск и подбор административного персонала: офис-менеджеров, секретарей, персональных ассистентов руководителей, ассистентов отделов и т.д. В результате работы со мной Вы получаете: Анализ соответствия требований к кандидату и условий вакансии рыночной ситуации; Размещение  и управление вакансией от лица вашей компании; Прямой поиск кандидатов; Телефонное интервью; Проведение л