Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Организую качественный поток и подбор на массовые вакансии, в том числе и на вахту сотрудников соответствующей квалификации (водители, охранники, повара, продавцы, специалисты строительных специальностей, разнорабочие, кладовщики, комплектовщики). В работе использую собственную базу кандидатов, соцсети, нетворкинг, работные сайты, закрытые чаты и пр.ресурсы.
На сайте с 2020 года
Входит в топ 100
Статей 1
Работает удаленно
Обеспечим выход электромонтёров с 3–5 группой допуска и профильной квалификацией. Полный цикл: от отбора и организации логистики до координации на объекте и ведения табеля. Когда нужен массовый подбор электромонтеров Рост объёмов и сжатие сроков Проект выходит на этап электромонтажа: требуется усиление бригад квалифицированными специалистами с группой допуска, чтобы не допустить срыва графика. Нехватка персонала на участках Смены нед
На сайте с 2026 года
Сегодня существует множество различных методов по омоложению и сохранению естественной, природной красоты. Один из них – косметический массаж.Массажист по лицу – это профессионал, который владеет определенными знаниями, техниками и навыками работы по повышению тонуса и улучшению качества тканей.Профессиональный мастер не только выполняет работу в соответствии с протоколами, но и соблюдает дисциплину обслуживания клиентов по стандартам салона красоты и оче
На сайте с 2024 года
Сертификация пройдена
Статей 95
Награды в конкурсах 2
Подбор происходит по крупнейшему спектру источников, так как мы используем и традиционные, и современные методы. После тщательного отбора претендентов мы организуем вам интервью с лучшими кандидатами и обсудим результаты. Согласуем сроки выхода на работу финального кандидата и продолжим курировать вас на протяжении всего гарантийного периода.
Статей 228
Подбор мастеров в студию массажа Мы предоставляем услугу подбора специалистов для студий массажа и эстетической медицины — квалифицированных мастеров, которые соответствуют профессиональным требованиям и создают комфортную атмосферу для клиентов. Подбираем персонал с опытом работы в салонах, вниманием к качеству сервиса и пониманием стандартов индустрии красоты и здоровья. Мы подбираем: Массажистов — с медицинским образованием или профиль
На сайте с 2025 года
Статей 220
Вам нужно быстро найти 100 продавцов, 50 водителей или 200 сотрудников на склад? Я беру на себя полный цикл — от заявки до выхода первого штата. Вы получаете нужное количество подготовленного персонала без хаоса в HR-отделе.Что входит в пакет «Под ключ»:· Аудит и воронка: рассчитываю нужный объем откликов под ваш KPI.· Мультиканальный поиск: более 15 источников (hh, Авито, соцсети, СМИ, работа с «сарафанным радио»).
Лучшие исполнители сайта в разделе “Подбор персонала”
20 лучших рекрутеров по подбору продавцов
20 лучших рекрутеров по подбору руководителей
20 лучших IT-рекрутеров
Предлагаю услуги по подбору персонала. Гарантирую индивидуальный подход к каждому заказчику, добросовестность в выполнени взятых на себя обязательств. Всегда готова вникнуть в проблемы и задачи клиента, оценить вакансию, сделать аналитику по вакансиии, продумать и предложить наилучшее решение.Внимательный анализ каждой вакансии, использование множества ресурсов для поиска кандидатов, использование разных технологий поиска, а
На сайте с 2014 года
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Я владелец небольшого бизнеса по продаже автомобильных запчастей. На этапе становления компании появилась необходимость...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Профессионалы в найме, у которых не получилось вне найма
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.