Бизнес-тренер по продажам в Новосибирске

Выберите бизнес-тренера или провайдера — 15 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать бизнес-тренера или провайдера:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, программу, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 521+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Дмитрий Сапунов - эксперт HRTime
Автор статей
от 50 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе272 Отзывы исполнителя2

Результаты тренинга: изменение модели поведения продавца, увеличение количества выигранных сделок, повышение конверсии в продажу, рост количества эффективных инструментов и приемов работы с покупателями. Цели и задачи тренинга "Менеджер успешных продаж": формирование у участников навыков уверенности и настойчивости ведение продающей коммуникации, работа в условиях отказа формирование сценарного, инициативного

На сайте с 2024 года

Статей 1

Работает удаленно

Владислав Лашевич - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе205 Отзывы исполнителя1

Аудит звонка — это проверка (анализ на слух) исходящего или входящего звонка по ряду критериев. Цели аудита телефонных переговоров конечно же могут быть разные.  Самое простое, это понять на сколько сильно «уходит» менеджер от принятых в компании деловых стандартов или скриптов. Более сложный вариант - проверка эмпатии, речевых блоков, инструментов и реакций менеджера для достижения результата во время коммуникаций с клиентом. Как это сделать? Для, этого есть оценочный

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Александр Литвиненко - эксперт HRTime
от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе472 Отзывы исполнителя1

Офф-лайн и он-лайн провожу практичекое обучение продажам любых товаров и услуг. Обучение только на основе конкретных проблем конкретных менеджеров по продажам. Обучение включается в себя :  1. выявление моментов в коммуникации менеджера, которые мешают закрывать сделки; 2.определяет инструменты коррекции этих моментов; 3.тренируем новые инструменты в ролевых играх; 3.тестируем выбанные инструменты на реальных потенциальных клиентах; 4.корректируем те

На сайте с 2019 года

Работает удаленно

Максимилиан Бакиров - эксперт HRTime
Автор статей
от 40 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе171

Тренинг: Типология личности в продажах  Цели тренинга Познакомить участников с основными типологиями личности и их влиянием на процесс продаж. Научить определять тип личности клиента или сотрудника на основе поведенческих признаков. Дать практические инструменты для адаптации подхода к продажам в зависимости от типа личности. Повысить эффективность коммуникации и закрытия сделок за счёт индивидуального подхода.

На сайте с 2018 года

Статей 10

Работает удаленно

Екатерина Евдокимова - эксперт HRTime
Автор статей
от 40 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе249

3 модуль программы обучения операторов контакт-центров направлен на то, чтобы: сформировать навык работы с основными возражениями и сопротивлением клиентов отработать навык презентации, который попадает в потребности и картину мира клиента сформировать базовые фразы-модули для рабочих скриптов освоить приемы влияния и управления поведением клиента сформировать в мышлении оператора системный подход к работе с клиентом начать рабо

На сайте с 2020 года

Статей 2

Работает удаленно

Аксентиев Сергей - эксперт HRTime
Автор статей
от 40 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе431

Когда я работал продажником и в управлении продажами я сам ни раз бывал на тренингах других экспертов и что-то мне нравилось, а что-то нет.  Мой анализ показал, что действительно эффективное обучение должно сопровождаться не просто теорией и упражнениями, а множеством примеров из практики. Такая форма обучения. помогает участникам сформировать веру. в себя и сдвинуть результаты на новый уровень. Учитывая, что продажи -  это важный аспект для любой компании, то ваши в

На сайте с 2020 года

Статей 13

Работает удаленно

Алёна - эксперт HRTime
от 35 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе652

Почему одни специалисты продаж еле выполняют план, а другие стабильно перевыполняют? Ответ давно известен и подтвержден многочисленными исследованиями - это применение метода СПИН. Этот инструмент продаж позволяет не только увеличить средний чек, но и количество лояльных покупателей. Он актуален как для B2B, так B2C продаж.

На сайте с 2021 года

Работает удаленно

HR Мастерская - эксперт HRTime
Автор статей
от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе678

Через 6 недель вы поймете как строится обучение взрослых.  Научитесь самостоятельно составлять обучающие программы и сможете внедрить внутреннее обучение и систему наставничества в компании. А также повысите эффективность рабочих групп (совещания, планерки) и вовлеченность сотрудников. В результате обучения: Поймете алгоритм обучения взрослых (он значительно отличается о

На сайте с 2020 года

Статей 5

Работает удаленно

Ольга Адамюк - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе770

Предлагаю проведение тренингов для дилерских сетей; разработка и проведение аудита дилерских центров для повышения эффективности бизнеса; помощь в разработке программ для организации деятельности автосалонов (аналог CRM и CRM); разработка бизнес-игр по продажам; создание учебных фильмов по навыкам продаж, управлению продажами и сервисом в автосалоне. За прошедший год обучила полностью всю сеть Лифан Мотор Рус (тренинги по управлению отделом продаж, установка ИТ решений).

На сайте с 2014 года

Работает удаленно

Юлия Власенко - эксперт HRTime
от 4 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе794

Занимаюсь онлайн-обучением более 5 лет. Есть опыт проведения онлайн-тренингов по стандартам компании, по технологии продаж, по конструктивной обратной связи и т.д. Провела более 300 вебинаров, как для сотрудников компании, так и для клиентов компании. Также разработаны 5 авторских онлайн-курсов.

На сайте с 2018 года

Работает удаленно

Ольга - эксперт HRTime
от 50 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе815

Мы помогаем компаниям развивать компетенции и добиваться долгосрочных компетенций. Мы специализируемся на корпоративном обучение сотрудников, руководителей и собственников бизнеса. Мы предлагаем индивидуальные программы обучения под цели бизнеса. Есть опыт проведения тренингов и коуч сессий более 3-х лет. Множество положительных отзывов и рекомендаций. Наша отличительная особенность это глубокое понимание процессов продаж и ограничивающих убеждений с которыми сталкиваются мене

На сайте с 2022 года

Работает удаленно

Мария Гуд бизнес - эксперт - эксперт HRTime
от 40 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе928

Индивидуальный тренинг для Ваших продавцов, менеджеров, администраторов, официантов, курьеров.... Гарантированнное увеличение объёма продаж компании, личной конверсиии менеджера и среднего чека. В чём секрет методики: В начале пути мы проводим диагностику отдела продаж и системы продаж в целом, составляем индивидуальную воронку продаж вашей компании (учитывая трафик, телефонные продажи. продажи на сайте,личные продажи, работа с постоянными клиентами итд). Определяем сл

На сайте с 2020 года

Работает удаленно

Дмитрий Дубинин - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе985

Добрый день! Меня зовут Дмитрий Дубинин, я практикующий бизнес-тренер. Основное мое направление это эффективные коммуникации с клиентами. Считаю, что главное в продажах это уметь разговаривать с клиентом. Мой опыт в продажах составляет 15 лет, за это время я работал с абсолютно разными категориями клиентов, начиная с физических лиц и заканчивая подразделениями Газпромнефти, Роснефти, Лукойла и Россети. Имею сертификат международной школы бизнес тренеров ICBT.

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Светлана - эксперт HRTime
от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1099

Предлагаю услуги по подготовке Лин-тренеров. Лин-тренер (Лин-эксперт, Лин-коуч) - внутренний специалист компании, способный проводить внутрифирменное обучение по Бережливому производству, координировать проекты по Лин-улучшениям, развивать стандарты компании, быть лидером любых изменений. Используемые методы обучения:Имитационные игры, упражнения, тренинги, групповые и индивидуальные работы, выполнение практических заданий и кейсов, обсуждение открытых вопросов.

На сайте с 2018 года

Работает удаленно

Оксана - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе1108

Программа была разработана по запросу руководителя операционного офиса в связи со спадом продаж Услуг Страхования. Адаптирована под потребности региона (г. Астрахань и Астраханская область). Прошла апробацию и получила позитивные отзывы как от участников программы, так и от руководителя операционного офиса и ведущих менеджеров Отдела продаж.  Преимущество программы в том, что работа с участниками строиться с учетом личностного подхода к выявлению восприятия Услуг страхования и ос

На сайте с 2013 года

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Тимур Колпин - эксперт HRTime
Тимур Колпин
Евгений Маслов оставил(а) отзыв
Рейтинг

Дана краткая консультация по компетенциям и опыту Тимура в рамках задачи.

3 декабря 2024
Светлана Козырь - эксперт HRTime
Светлана Козырь
Автор статей
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

От лица всей нашей команды выражаю Вам особую признательность за профессиональную подготовку сотрудников в отделе...

11 июня 2024
Дробах Елена - эксперт HRTime
Дробах Елена
Автор статей
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Уважаемая Елена Николаевна, Выражаю Вам благодарность от лица Фонда содействия кредитованию малого бизнеса Москвы...

4 апреля 2024

Частые вопросы и ответы по услугам “Тренинги по продажам. Бизнес-тренер по продажам в Новосибирске”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
191 специалист сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.