Оценка персонала методом ассессемент - центр/360 для руководителей/управленцев от 50 000 до 500 000 ₽ Написать исполнителю Проведу оценку персонала с помощью метода ассессмент центр. Цель ассессмента — объективная оценка знаний, навыков, способностей и компетенций персонала компании и кандидатов на руководящие должности. С помощью такой оценки мы сможете определить потенциал сотрудника, его мотивацию работы, его реальные показатели влияния на рост компании, необходимые компетенции. В заключении вы получаете индивидуальный план развития сотрудника на 6-12 мес, выполняя которые он может продвинуться по карьерной лестнице. А также рекомендации для руководителя по управлению данным сотрудником.Опыт: Проведение ассессмент центра для сотрудников компании Мегафон (г. Тула) - 150 человек. Проведение оценки персонала методом 360 для сотрудников гос сектора - политическая партия ("Единая Россия" Тульское отделение) 15 человек Формирование кадрового резерва с помощью данной методики в компании Xiomi (бренд китайской техники) г Сочи, 30 человек. Стоимость рассчитывается индивидуально для каждой компании, в зависимости от количества человек. 0 0 0 0 8489 Остались вопросы по услуге? Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи Хочу получить отклики и от других экспертов по этой теме 12345 Ваше имя E-mail для связи Узнать цену Отправляя данные, Вы принимаете условия Пользовательского соглашения Вы сотрудничали с этим исполнителем? Оставьте отзыв о его работе Написать отзыв