Оценка компетенций команды

от 30 000  ₽

Мы проводим оценку компетенций команды: коммуникабельность, лидерство, командность, системное, критическое и стратегическое мышление, гибкость, лояльность, стрессоустойчивость и многие другие по запросу.

Определяем сильные стороны и фокусы для развития, таланты и управленческий потенциал, а также при необходимости - основу для принятия управленческих решений (увольнений, повышений).

При отсутствии действующей Модели компетенций помогаем сформировать компетенции и критерии оценки под бизнес-запрос.

Оценка проводится через игровые технологии в решении бизнес-кейсов, что позволяет минимизировать стресс от мероприятия и получить максимально достоверные результаты.

Отчет формируется в разрезе каждого сотрудника и команды в целом.

Этапы:

1. Разбираем ваш запрос, цель оценки и формулируем результат и список компетенций.

2. Обсуждаем особенности, состав команды и этапы мероприятия.

3. Проводим бизнес игру (оценку).

4. Готовим отчет.

5. Представляем результаты.

Опыт:

Оценка проводится опытными HR консультантами с опытом работы более 15 лет в федеральных и международных компаниях.

Кейсы:

1. Создание регионального Ассесмент-центра в компании "Леруа-Мерлен Восток" (Сибирский регион). Обучение ассессоров и проведение оценочных игр и мероприятий для линейного и управленческого персонала: продавцы, бухгалтерия, отдел продаж, логистика, менеджеры и директора гипермаркетов. Очно и он-лайн.

2. Проведение аттестации сотрудников тренерского штаба в Академии ХК "Авангард" через игровой ассесмент.

3. Оценка управленческого потенциала в консалтинговой компании Омск-Москва.

Стоимость услуги зависит от количества участников, длительности мероприятия и этапов.

Дополнительный бонус: сплочение команды, выявление скрытых конфликтов, кризисных точек и общей ситуации командного развития.