Подбор руководителя и менеджеров на международный проект

Необходимо подобрать опытного руководителя на международный проект, протестировть его знания и навыки.

Обязанности руководителя:

• Управление работой Контакт-центра по назначению B2B встреч на деловых мероприятиях в России и за рубежом;
• Анализ показателей работы сотрудников и разработка стратегии улучшения их работы;
• Разработка и внедрение аналитики ключевых показателей работы, контроль их выполнения;
• Мотивация сотрудников на достижение высоких результатов, создание и поддержание позитивной рабочей атмосферы в коллективе;
• Участие в подборе, обучение и развитие сотрудников;
• Работа с базами данных;
• Ежедневная отчетность; 

Требования:

• Знание английского языка на свободном уровне;
• Системный подход к решению задач, сильные управленческие навыки (опыт управления командой от 5-ти лет);
• Навыки наставничества и обучения сотрудников;
• Навыки работы с большим объемом информации;
• Опыт разработки алгоритмов работы и скриптов;
• Лидерские качества, умение мотивировать команду;
• Опыт участия в международных проектах, ведение переговоров с иностранными контрагентами;
• Высокая работоспособность, энергичность

Также есть необходимость в подборе менеджеров и в закрытии других вакансий. 

 

Просьба сообщить условия сотрудничества (как быстро можно закрыть вакансию руководителя, какие условия сотрудничества (предоплата/постоплата, окончательная сумма на каком этапе? (до/после испытательного срока), наличие отзывов от клиентов (кому можно позвонить).