Как найти работу, когда вам 40 лет, у вас маленькие дети и почти нет опыта работы

Процесс поиска себя и любимого дела - задача непростая, но вложенные усилия обязательно окупятся, если вы строите свою карьеру на основе собственных интересов и ценностей. А также учитываете имеющиеся ресурсы.

Популярное по теме

90 чек-листов по всем направлениям для HR и бизнес-тренеров: подборка от экспертов hrtime.ru

Полезные инструменты по подбору, оценке персонала, обучению, консалтингу, разработке СОТ, корпоративной культуре, коучингу, кадровому учету и карьерному консультированию в одном месте.

Посмотреть подборку

Общее описание ситуации клиента

Ко мне обратилась клиентка, назовём её Галина. Сейчас есть сорок лет. После института поработала пару лет (моделирование одежды), а потом ушла в первый декрет. К сожалению, ребенок родился инвалидом, поэтому пришлось «задержаться дома». Потом второй декрет. В общем, посвятила всю себя семье и детям. Раньше помогал супруг, но некоторое время назад он ушел из семьи. Деньгами он помогает, но часть забот легла на плечи Галины. Основные сложности:

- понять в какой профессии развиваться (сейчас хватается за разные бесплатные курсы, но в процессе обучения понимает, что это сложно, нет удовольствия),

- и как трудоустраиваться, ведь опыта работы почти нет. 

Задача, которую нужно решить клиенту

Запрос на работу с карьерным консультантом звучал так: где я могу найти себя, чтобы работа приносила удовольствие. Я хочу сконцентрироваться на конкретной области, а не распыляться по интересам.

Сложности на входе

Сложность ситуации в том, что в период самоизоляции дети находились вместе с Галиной дома и ей необходимо было организовывать процесс их обучения (особенно ребенка-инвалида). Таким образом, работе она готова посвящать 3 часа в день. Было бы неплохо иметь возможность удаленно работать.

Решение

На первой сессии я исследовала текущую ситуацию клиента и зоны интересов. Примеры вопросов, которые использовались для прояснения ситуации:

- Расскажите о своей ситуации. В чем она выражается?

- Как можно обозначить ту задачу, которую предстоит решить?

- С чего всё началось? Как развивалась ситуация? Что происходит сейчас?

- Какой опыт есть (после института несколько лет работала)?

- Какие профессии рассматривали? Какие профессии привлекают (хотелось бы узнать о них больше)? За какой помощью обращаются к вам другие люди (близкие, знакомые)?

- Чего бы хотелось в идеале?

- Какие у Вас сейчас есть мысли относительно того, как достичь желаемого результата? 

Итоги первой сессии:

- «придумывать – это круто!»

- «я могу находить ключ к людям!» Мотивируют ситуации, где нужно искать подход; проявлять творчество; где есть вызов.

- умею подбирать хорошие вещи (одежда) и недорого. Есть опыт совместного похода по магазинам.

Важное наблюдение: несмотря на непростую жизненную ситуацию (Галина рассказывала о череде жизненных сложностей, с которыми ей пришлось столкнуться), у нее был запал энергии для того, чтобы искать себя в профессии.

Мною был предложен следующий план работ:

1 сессия – прояснение сильных сторон

2 сессия – работа с ценностями

3 - 4  сессия – поиск работы

Домашнее задание, которое было дано клиенту: вспомнить любимые фильмы, книги, актеров, героев. Это информация была нужна для плодотворной работы на следующей сессии.

На второй встрече мы с разных ракурсов смотрели на любимые произведения и героев (Чем привлекает произведение\ герой? Что в этом важного? И т.д.). В итоге вышли на призвание – создавать безграничные возможности, используя свое воображение. Также обозначили, что это воображение запускается в результате наблюдений за людьми; слушанием того, что они говорят.

На второй сессии (третья встреча) мы прорабатывали ценности, используя технику «Яркие моменты жизни». Список, который получился: свобода, красота, гармония, любовь, развитие. Галина поняла, что ей интересно позиционировать себя, как стилиста. В сложившихся условиях это возможно, если реализовывать собственный проект, а это 70% продвижения (особенно на первых этапах) и 30% творчества. Поэтому клиентом было принято решение сейчас искать работу швеи и параллельно (в свободном режиме) смотреть, где и как продвигают себя стилисты.

Домашнее задание: поиск бирж фрилансеров (поскольку работе сможет посвящать только 3 часа); изучение имеющихся предложений и заказов. Сейчас мы остановились на этом этапе.

На следующей встрече будем обсуждать источники поиска заказов и грамотного заполнения своего профиля.

Поскриптум: если хочешь реализовать себя в профессии, необходимо «идти» от собственных интересов и ценностей. А также учитывать имеющиеся ресурсы.