Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Если посмотреть на бизнес сегодня, складывается ощущение, что скорость изменений только набирает обороты — иногда кажется, будто стоишь на перроне и наблюдаешь за несущимся мимо экспрессом. В этой гонке выигрывает тот, кто способен не просто справляться с ежедневными задачами, а стратегически выстраивать всю финансовую архитектуру компании. И вот тут появляется фигура, без которой устойчивое развитие бизнеса практически невозможно — финансовый дирек
На сайте с 2012 года
Сертификация пройдена
Входит в топ 100
Статей 42
Награды в конкурсах 14
Работает удаленно
В отношении работников финансовых служб действует профстандарт, в котором перечислены требования к специалистам высшего управленческого звена – финансовым директорам, При этом, в каждой компании есть свои особенности, которые также необходимо учитывать при подборе. Предлагаю услугу подбора Финансового директора, в том числе с функциями главного бухгалтера. Критерии, по которым
На сайте с 2013 года
Статей 117
Награды в конкурсах 6
Как доверить свои деньги не знакомому человеку? Поиск бухгалтера - всегда очень трепетный процесс для любого предпринимателя. Бухгалтеру доверяют самое ценное - деньги бизнеса. Как не ошибиться в выборе?Я и моя команда поможет вам выбрать профессионала. Мы проводим оценку кандидатов не по резюме, а по проф компетенциям, по личностным качествам, а также запрашиваем рекомендации.В моей команде у каждого рекрутера своя специализация, исходя из прошлого опыта работы (в том чи
На сайте с 2025 года
Статей 6
Предлагаю свои услуги по подбору персонала различной степени сложности. Являюсь частным рекрутером, также имею свое ИП. Опыт в подборе персонала более 10 лет. Нацелена на результат. Стараюсь выполнять поставленные задачи максимально быстро и качественно. Работать начинаю с момента получения заявки. Первые собеседования возможны уже на следующий день.
На сайте с 2020 года
Статей 16
Подбор финансовых директоров: Уникальный подход кадрового бюро "Охота" Финансовый директор — это ключевая фигура в компании, и его выбор требует особого внимания и профессионализма. Мы используем уникальные подходы, которые выделяют нас среди конкурентов, чтобы найти лучших специалистов для наших клиентов.Портретный поискМы начинаем с создания "портрета" идеального кандидата, учитывая не только професси
На сайте с 2018 года
Если Вам нужен "тот самый и единственный", которого Вы себе ищете, то мы Вам найдем такого специалиста ! В соответствии с Вашими профессиональными и личностными требованиями не только подберем для Вашей компании необходимого Руководителя, Директора, Специалиста, но и протестируем его. Ведь у нас имеются не только опытные сотрудики, имеющие широкий кругозор и знание специфики различных отраслей, но и собственная База данных резюме кандидатов, которую мы постоянно обновляем. Однако при под
Предлагаю Вам свою помощь в подборе персонала в финансовой сфере. Успешно закрываю вакансии любой сложности. Опыт работы в сфере подбора более 5 лет. Работаю на результат! Стоимость услуг ниже рыночной и обсуждается в индивидуальном порядке. Работу начинаю оперативно - с момента получения заявки
Предлагаю услугу экспертного подбора специалистов бухгалтерии, экономических и финансовых подразделений, а также топ-менеджеров по данным направлениям. Имею опыт подбора указанных категорий персонала более 8 лет для предприятий различных отраслей, в большей степени для малого и среднего бизнеса.
Лучшие исполнители сайта в разделе “Подбор персонала”
20 лучших рекрутеров по подбору руководителей
20 лучших рекрутеров по подбору бухгалтеров
20 лучших рекрутеров по подбору продавцов
Доброго времени суток! Я Юля, HR-специалист, готовая помочь Вам подобрать лучших сотрудников для Вашей компании. С учетом Ваших требований и целей, я проведу тщательный подбор, чтобы найти талантливых профессионалов, которые подойдут именно Вам. Предлагаю созвониться в Zoom для знакомства и понимания задачи.
На сайте с 2023 года
Подберу штучного, квалифицированного управленца точно под запрос Вашего бизнеса. ▪ Гарантирую высокое качества найма, благодаря индивидуальной воронке подбора + моей квалификации в оценке. ▪ Сопровождение кандидата на испытательном сроке + гарантия на замену до 6 месяцев. При этом предпочитаю сразу делать хорошо, процент замен составляет 0,89%. ▪ Срок от 3 недель до 3 месяцев, в зависимости от сложности вакансии. До начала работы предоставляю де
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Компания ООО «Хлебокомбинат Лавина» выражает благодарность Валерию Соломенцеву и команде агентства «Berise» за сотрудничество по поиску и подбору специалистов и руководителей на позиции:- руков...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
«Вы наняли звезду, а через полгода она уходит в астрал». Точка невозврата, которую HR и CEO часто пропускают
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.