Оценка компетенций персонала в Краснодаре

Разработаем модель компетенций под особенности Вашей Компании, подразделения. Оценим индикаторы управленческих, корпоративных компетенций и уровень профессиональных знаний. Соберем комплекс технологий: тестирование и экспертные процедуры (интервью, опрос 360, кейсы, моделирующие задания и т.д.). Предложим несколько вариантов оценки на выбор. Варианты будут отличаться по «точности», «скорости», «бюджету». Разработаем кейсы, опираясь на опыт Вашей компании. П

GoTalent разрабатывает и проводит как комплексные методики оценки различных категорий персонала, кандидатов на вакансии, так и отдельные инструменты диагностики (игры, опросники, тесты, кейсы и прочее) под задачи клиента. Возможна разработка как для дистанционной диагностики, так и для очной под индивидуальные требования, с детальной оценкой всех необходимых параметров.  Разработаем методы диаогностики в соответствии с необходимыми критериями, моделями или классифи

GoTalent разрабатывает как комплексные методики оценки различных категорий персонала, так и отдельные инструменты оценки (игры, опросники, тесты, кейсы и прочее) под задачи клиента. Разработаем методы оценки в соответствии с необходимыми критериями, моделями или классификациями личностных особенностей. Используем надежные и проверенные психодиагностические методы (тесты, опросники, кейсы и т.д.). Разработаем автоматизированный инструмент в Excel для обработки результатов и форм

GoTalent разрабатывает и проводит как комплексные методики оценки различных категорий персонала, кандидатов на вакнсии, так и отдельные инструменты оценки компетенций (игры, опросники, тесты, кейсы и прочее) под задачи клиента как для дистанционной диагностики, таки и для очной под индивидуальные требования, с детальной оценкой всех необходимых параметров.   Разработаем модель компетенций под особенности Вашей Компании, подразделения. Оценим индикаторы управленческих, корп

GoTalent разрабатывает и проводит как комплексные методики оценки руководителей отделов продаж, сотрудников отдела продаж, кандидатов на вакансии, так и отдельные инструменты оценки компетенций (игры, опросники, тесты, кейсы и прочее) под задачи клиента как для дистанционной диагностики, таки и для очной под индивидуальные требования, с детальной оценкой всех необходимых параметров.  Разработаем модель компетенций под особенности Вашей Компании, подразделения. Оценим индик

GoTalent разработает под ваши задачи деловые игры, бизнес- кейсы, которые позволят в сравнении со стандартным тренингом быстрее и качественнее развить у сотрудников требуемые компетенции и умения, а также достоверно оценить текущий уровень развития. Форматы разрабатываемых деловых игр: Сюжетно-ролевая игра Бизнес-квест Бизнес-симуляция Напольный формат Настольная игра с игровым полем и без него Карточные и

GoTalent разрабатывает как комплексные методики оценки различных категорий персонала, так и отдельные инструменты оценки (игры, опросники, тесты, кейсы и прочее) под задачи клиента для дистанционной оценки под индивидуальные требования, с детальной оценкой всех необходимых параметров. Разработаем методы оценки в соответствии с необходимыми критериями, моделями или классификациями личностных особенностей. Используем надежные и проверенные психодиагностические методы (тесты, опро

GoTalent разрабатывает как комплексные методики оценки различных категорий персонала, так и отдельные инструменты оценки (игры, опросники, тесты, кейсы и прочее) под задачи клиента для дистанционной оценки под индивидуальные требования, с детальной оценкой всех необходимых параметров. Разработаем методы оценки в соответствии с необходимыми критериями, моделями или классификациями личностных особенностей. Используем надежные и проверенные психодиагностические методы (тесты, опро

Инструменты оценки по компетенциям для отдела продаж Разработка методик и инструментария для оценки персонала по компетенциям Разработка кейсов, деловых игр, бизнес симуляций для оценки по компетенциям Передача методологии разработки модели компетенций внутренним сотрудникам Заказчика. Разработка материалов по оценке для ассессмента, аттестации, собеседования

Создам модели hard и soft компетенций для конкретных должностей вашей компании – как специалистов, так и руководителей. А также возможна разработка корпоративной модели компетенций. Помогу настроить подбор, обучение, развитие и оценку персонала с использованием моделей компетенций, что в свою очередь обеспечит качество принимаемых кадровых решений. Подберу малозатратные и простые в использовании инструменты оценки и обучу сотрудников, участвующих в отборе и оценке кандидатов или