Услуги по подбору персонала от HR-фрилансеров.

Показано услуг 1904

cортировать по

Анна Компаниец

Оценка управленческих компетенций Санкт-Петербург

Проводила оценку управленческих компетенций для целей отбора в кадровый резерв (линейный и старший менеджмент) в ЦКБ Рубин, г. Санкт-Петербург. Методы: классический ассесмент-центр (5 групп, линейный менеджмент), индивидуальный ассесмент (старший менеджмент,...

0 0 0 0

Полева Елена Александровна

Разработка МПК (модель профессиональных компетенций) Москва

Когда у Бизнеса появляются задачи структурно управлять профессиональным развитием персонала, я создаю требования к квалификации сотрудников в формате матрицы знаний и навыков. Обучение, оценка и в дальнейшем дообучение персонала по Модели...

0 0 0 0

Цена от 300 000 рублей

Оксана Ермакова

Оценка управленческих компетенций Москва

Как карьерный консультант с опытом проведения оценки и развития управленческих кадров, использую комплексную методологию, включающую интервью по компетенциям, решение кейсов, психометрические тесты и метод 360 градусов. Практика позволяет объективно определить...

0 0 0 0

Цена от 75 000 рублей

Елена Болотова

Тестирование сотрудников (компетенции, способности, мотивация, потенциал) Москва

Предлагаю комплексную услугу по подбору пакета тестовых инструментов под вашу задачу, проведению тестирования и обработки результатов с предоставлением обратной связи. Что я могу оценивать с помощью тестирования? · ...

0 0 0 0

Цена от 15 000 рублей

Анна Киреева

Оценочные мероприятия для сотрудников МоскваФ-Плюс Кадровые решения

Мы — инхаус-эксперты и по собственному опыту знаем, какие решения работают, а не просто соответствуют стандартам. Уже более 5 лет помогаем компаниям внедрять эффективные системы оценки, выявлять потенциал сотрудников и принимать обоснованные кадровые...

0 0 0 0

Цена от 20 000 рублей

Станислав

Оценка сотрудников в разрезе необходимых профессиональных и личных навыков Калининград

В соответствие от запроса, проведу оценку по сотрудника, отдела, руководителя или комбинировано. К примеру, могу разработать матрицу компетенций, интервью, оценка 360, анкетирование, тестирование и т.д. Есть опыт комплексного подхода кадровой...

0 0 0 0

Цена от 30 000 рублей

Елена Болотова

Разработка модели компетенций Москва

Перед вами стоит задача улучшения найма и отбора персонала путем создания четких критериев оценки внутренних и внешних кандидатов на ключевые позиции. Вам важно оценить эффективность сотрудников на основе ясных и понятных для всех критериев и определить,...

0 0 0 0

Цена от 50 000 рублей

Елена Болотова

Оценка компетенций специалистов по обслуживанию клиентов Москва

· Вы задумались об улучшении клиентского сервиса и Вам важно выявить и устранить проблемы в коммуникации с Клиентами, повысить скорость реакции и улучшить качество диалога. · ...

0 0 0 0

Цена от 30 000 рублей

Елена Болотова

Оценка сотрудников отдела продаж В2В Москва

Перед Вами стоит задача повышения эффективности работы менеджеров по продажам? Вам важно оптимизировать рабочие процессы? Вы хотите видеть в команде профессионалов? Оценка сотрудников дает возможность определить их профессиональные знания, навыки и личные...

0 0 0 0

Цена от 30 000 рублей

Иван Мамонов

Аудит компетенций и потенциала команды Ростов-на-ДонуООО "СФЕРА"

Мы помогаем собственникам и руководителям объективно оценить сотрудников: их hard skills, soft skills, управленческий и лидерский потенциал, ценности, культуру и др. Это позволяет выявить сильные и слабые стороны команды, спрогнозировать риски (выгорание,...

0 0 0 0

Цена от 5 000 рублей

Алан Мисонжник

Комплексная оценка компетенций персонала Москва

Определим ключевые навыки должностей Сформируем модели компетенций для оптимизации процессов найма, развития и ротации Найдем таланты и зоны роста сотрудников Построим динамику развитости компетенций после обучения...

0 0 0 0

Цена по договоренности

Криворотова Эльвира

Оценка персонала Москва

Чем могу помочь: Провожу оценочные интервью для кандидатов и сотрудников. Разрабатываю и провожу ассессмент-центры (индивидуальные и групповые). Использую методики 360° и другие инструменты для оценки soft & hard skills. Помогаю выявить зоны роста...

0 0 0 0

Цена от 15 000 рублей

Иван Жданов

Определение компетенций руководителей для реализации стратегии Москва

Подход Исходим от стратегии. Смотрим, какие цели стоят на горизонте 3–5 лет: рост выручки, новые продукты, экспорт, цифровизация, повышение эффективности.Переводим цели в управленческие задачи. Например: внедрить новые технологии → управлять...

0 0 0 0

Цена от 90 000 рублей

Иван Жданов

Внедрение профиля компетенций сотрудников «под ключ» Москва

Подход Внедрение профиля компетенций «под ключ» означает, что компания получает не просто документ с перечнем навыков, а рабочий инструмент, встроенный в HR-процессы и управленческие практики. Я сопровождаю весь цикл: от диагностики и разработки...

0 0 0 0

Цена от 90 000 рублей

Иван Жданов

Создание профиля компетенций сотрудников Москва

Подход Профиль компетенций — это карта ключевых навыков и поведенческих индикаторов, необходимых для успешной работы сотрудников на конкретных должностях. Такой инструмент помогает компании: чётко описать ожидания от каждой роли; стандартизировать...

0 0 0 0

Цена от 50 000 рублей

Иван Жданов

Обработка результатов по опросу eNPS и вовлечённости Москва

Подход Я рассматриваю eNPS и опросы вовлечённости не как «статистику ради статистики», а как управленческий инструмент. Важно не только собрать цифры, но и правильно интерпретировать их, выявить проблемные зоны, донести результаты до команды...

0 0 0 0

Цена от 30 000 рублей

Галина

Оценка персонала. Разработка индивидуальных программ развития Краснодар

Разработка модели компетенций под вашу компанию. Оценка управленческого потенциала. Составление экспертных заключений. Разработка индивидуальных программ развития Оценка сотрудников с выявлением сильных и слабых сторон, проф. консультирование. Проведение...

0 0 0 0

Цена от 4 500 рублей

Наталия Сергеевна Иванова

Оценка персонала МоскваИзучаем.ПРО

Как консультант я предлагаю свой опыт в организации оценочных процедур для того, чтобы понять сильные и слабые стороны сотрудников, выявить потенциал для развития, определить зоны риска (например, текучесть, демотивация), а также повысить эффективность...

0 0 0 0

Цена от 50 000 рублей

Наталья Громова

Интервью с сотрудниками и руководителями для выявления скрытых сильных и слабых сторон МоскваHRP

В компаниях часто полагаются на цифры: показатели эффективности, отчёты CRM, результаты тестов и KPI. Но за этими цифрами всегда стоят люди, их мотивация, умение договариваться, стиль взаимодействия и личные особенности. Чтобы увидеть картину целиком,...

0 0 0 0

Цена от 5 000 рублей

Наталья Громова

Проведение онлайн-опросов и тестирований (компетенции, мотивация, вовлечённость, ценности) МоскваHRP

Хотите понимать, чем живёт ваша команда на самом деле — без догадок и субъективных оценок? Онлайн-опросы и тестирования дают точную картину сильных и слабых сторон сотрудников, уровень их вовлечённости, мотивации и ценностных ориентиров. Мы используем...

0 0 0 0

Цена от 5 000 рублей

Ольга Заворохина

Интервью по компетенциям (онлайн): как выбрать лучшего кандидата и выстроить сильную команду Самара

Вы хотите найти идеального кандидата на открытую вакансию? Хотите быть уверены, что новый или действующий сотрудник не только обладает необходимыми навыками, но и соответствует корпоративной культуре вашей компании? Тогда вам нужно интервью по компетенциям!...

0 0 0 0

Цена от 3 000 рублей

Диана Мамедова

Внедрение процесса Performance Review Санкт-ПетербургИндивидуальный предприниматель

Внедрю систему Performance review, которая сделает работу команды управляемой и прозрачной. Вы получите понятные критерии оценки, шаблоны и гайды для руководителей, обучение навыкам обратной связи и поддержку запуска. Система поможет сотрудникам видеть...

0 0 0 0

Цена от 50 000 рублей

Диана Мамедова

Разработка системы грейдов Санкт-ПетербургИндивидуальный предприниматель

Создам и внедрю для вашей компании систему грейдов — уровней должностей с понятными критериями перехода и связью с оплатой. Это поможет выстроить справедливую и прозрачную систему управления людьми: от найма до развития. Вы получите адаптированную...

0 0 0 0

Цена от 80 000 рублей

Дарья Белякова

Проведение и/или анализ опроса eNPS Санкт-Петербург

Помогаю компаниям превращать результаты eNPS опросов в понятные управленческие действия и достигать роста лояльности и эффективности сотрудников. На старте синхронизируюсь с собственником или руководителем - фиксируем цель замера, циклы опросов, ожидаемый...

0 0 0 0

Цена по договоренности

Алексеева Елена

Анализ удовлетворенности сотрудников по ключевым аспектам Казань

Предлагаю проведение точечного анализа удовлетворенности сотрудников вашей компании, фокусируясь на ключевых аспектах рабочего процесса и условий труда. Услуга включает: Диагностический опрос: · Анонимный онлайн-опрос сотрудников по...

0 0 0 0

Цена от 20 000 рублей

Алексеева Елена

Опрос eNPS для оценки лояльности персонала Казань

Предлагаю проведение быстрого и эффективного опроса eNPS (Employee Net Promoter Score) для оценки лояльности вашего персонала. Услуга включает: Диагностический опрос: · Анонимный онлайн-опрос сотрудников с ключевым вопросом: "Насколько...

0 0 0 0

Цена от 20 000 рублей

Алексеева Елена

Оценка вовлеченности и лояльности сотрудников Казань

Предлагаю комплексную оценку вовлеченности и лояльности персонала, основанную на международной методологии Gallup Q12, расширенную и адаптированную под специфику вашей компании.Услуги включают: Диагностический опрос: Анонимный онлайн-опрос сотрудников...

0 0 0 0

Цена от 30 000 рублей

Александр Солдатов

Проведение оценки лояльности/вовлеченности по современным методологиям Химки

Имеются авторские методики из личного опыта. Внедрил уникальную авторскую оценку склонности к риску/нарушениям: минус 17% / 23% / 14% инцидентов год-к-году (2022–2024). Реализовывал оценку вовлеченности по методологии Gallup под бизнес-запросы,...

0 0 0 0

Цена от 35 000 рублей

Диана Мамедова

Оценка управленческих компетенций для руководителей среднего звена Санкт-ПетербургИндивидуальный предприниматель

Не всегда руководители готовы принять участие в групповом формате ассессмента, центра развития и т.д. - им неудобно как с психологической, так и с временной точки зрения. Поэтому индивидуальная оценка позволяет, во-первых, глубже проработать все аспекты,...

475 0 0 0

Цена от 55 000 рублей

Диана Мамедова

Разработка модели компетенций Санкт-ПетербургИндивидуальный предприниматель

Разработаю модель компетенций, адаптированную под вашу компанию, чтобы повысить эффективность управления персоналом. Мы выделим ключевые компетенции, определим уровни их развития и создадим индикаторы поведения, которые помогут объективно оценивать сотрудников,...

210 0 1 0

Цена от 60 000 рублей

Показано 1-30 из 1904 услуг

1234...6364

Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!

Добавить проект

Разделы услуг