Поиск сотрудников в Уфе

Выберите рекрутера или кадровое агентство — 10 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать рекрутера или кадровое агентство:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, услуги, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 531+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Елена Сверлова - эксперт HRTime
Елена Сверлова Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO В топ 10
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе19 Отзывы исполнителя7

Здравствуйте уважаемые Заказчики! Предлагаю Вам экспертные услуги по подбору квалифицированного персонала на любые строительные, производственные и промышленные комплексы и площадки (вахтой или на постоянный график). Полный комплекс услуг подбора (доступен в любом регионе РФ); Массовый и точечный подбор, тестирование, оценка и адаптация персонала; Не работаю по

На сайте с 2021 года

Входит в топ 100

Работает удаленно

Ксения Харисова - HR, Рекрутер в e-com, IT, digital / HR услуги - эксперт HRTime
от 40 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе181 Отзывы исполнителя1

Помогу с подбором административного персонала, как удаленного, так и для работы в офисе компании. Работаю по всей РФ. Обо мне: Опыт в рекрутинге и оценке персонала 15 лет. Подбирала сотрудников для работы в офисах и для удаленной работы (дистанционный формат) для компаний IT сектора, digital направления, маркетинга, торговых компаний, в том числе e-comm и маркетплейсы, производства, строительные и монтажные компании. Готова погрузиться и разобраться с любой спец

На сайте с 2020 года

Статей 1

Работает удаленно

Кривная Юлия - эксперт HRTime
от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе283 Отзывы исполнителя1

Предлагаю услуги по подбору персонала рабочих специальностей (склад, стоительство, ремонтные автомастерские, мебельное производство и т.д.)                                                           

На сайте с 2017 года

Статей 1

Работает удаленно

Надежда  - эксперт HRTime
от 45 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1233

Вы платите не за «просмотр резюме», а за выход сотрудника, который действительно подходит вашей компании. Моя задача — избавить вас от рутины и защитить от найма «не тех» людей, который обходится бизнесу слишком дорого. Сфера : Продажи, Архитектура, Маркетинг и тд  Как я решаю ваши задачи: •  Делаю точную оценку Я не верю кандидатам на слово. Использую профиль компетенций, которую сама же и разраб

На сайте с 2026 года

Работает удаленно

Александр  - эксперт HRTime
от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1411

Доброго время суток, предоставляю услуги по поиску и трудоустройству линейного персонала. Плюсы: быстро эффективно приятные цены индивидуальный подход большой опыт работы. Смогу подобрать весь спектр отраслей линейного персонала. Звоните или пишите в любое время. 

На сайте с 2022 года

Работает удаленно

Анастасия Пучкова - эксперт HRTime
от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1697

Профессионально подберу для вас надёжных сотрудников коммерческого отдела, бухгалтерии и логистической службы, гарантируя идеальное сочетание компетенции, ответственности и лояльности, чтобы ваш бизнес работал безупречно! Составляем профиль идеального на ваш взгляд сотрудника, провожу самостоятельно скрининг резюме, анкетирование, тестирование, онлайн собеседование и заряженный кандидат приходит уже к вам.

На сайте с 2025 года

Статей 1

Работает удаленно

Марванова Анна - эксперт HRTime
от 3 500 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1754

Предлагаю услуги по подбору персонала по всей России. Представляю поиск сотрудника "под ключ".   Полный цикл рекрутмента. Профессиональный отбор в несколько этапов. Гарантия срока закрытия вакансии. Гарантия замены на исп. срок. Оплата за результат.

На сайте с 2015 года

Работает удаленно

Рианна Кайбышева - эксперт HRTime
от 3 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1935

Я рекрутер, увлеченный поиском талантов и помогающий компаниям находить идеальных кандидатов. Моя цель — создать гармоничное сотрудничество между работодателями и специалистами, учитывая потребности обеих сторон. Я стремлюсь к тому, чтобы каждый кандидат чувствовал себя комфортно и уверенно на протяжении всего процесса подбора, а компании получали именно тех профессионалов, которые помогут им достичь успеха. Обращаясь ко мне, вы получаете не просто рекрутера, а партнера, к

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Надежда Фридман - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе2235

Предлагаю услуги по подбору персонала. Как же искать и привлекать в штат лучших профессионалов? Для начала самому стать продавцом. Да-да, необходимо продать свою вакансию. Тут главное – понять реальный бизнес-процесс сотрудника на этой работе. Благодаря своему 5-летнему опыту в продажах и 3-х годичному опыту в подборе персонала, я понимаю реальные запросы ваших будущих сотрудников, нахожу фишки в вашей вакансии и делаю новое привлекательное п

На сайте с 2015 года

Работает удаленно

Иванова Ольга  - эксперт HRTime
от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе2546

Мы постоянно находимся в поиске новых Сотрудников, потому что активно расширяем продуктовую линейку нашей Компании, отдел продаж "под ключ", корпоративное обучение сотрудников, набор аутсорсинговых услуг, предоставление аутстаффинга, аудит кадрового делопроизводства. Схема работы с Компанией Заказчика:  Заполнение заявки на персонал; Подписание договора; Поиск HR отделом потенциальных кандидатов, посредством использования внутренней базы кандидатов, а т

На сайте с 2014 года

Статей 2

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Елена Сверлова - эксперт HRTime
Елена Сверлова
PRO
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Компания АО «АБ ИнБев Эфес» выражает благодарность Сверловой Елене за реализацию проекта по усилению ...

9 сентября 2021
UniSearch HR - эксперт HRTime
UniSearch HR
Автор статей
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Агентство SPINOFF выражает искреннюю благодарность рекрутинговому агентству «UniSearch HR» за проделанную работу...

31 января 2024

Частые вопросы и ответы по услугам “Прочие услуги рекрутера. Поиск сотрудников в Уфе”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
220 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.