Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
📍Проведение аудита кадровой документации (полного, точечного). Полный отчет с предоставлением информации о наличии ошибок, нарушений, рисках и штрафах, со ссылками на законодательную базу РФ. При необходимости составление плана корректировки и/или восстановления. 📍Разработка/ корректировка/ актуализация Бизнес-планов, любых локальных документов (как обязательных, так и желаемых), должностных инструкций. 📍Помощь в восстановлении. Конс
На сайте с 2024 года
Сертификация пройдена
Входит в топ 100
Статей 3
Работает удаленно
Предлагаю услуги по аудиту, который необходим в следующих случаях: В Компании кадровое делопроизводство велось по остаточному принципу и нет уверенности в правильности оформления документов; При передаче ведения кадрового делопроизводства на аутсорсинг. Что мы проверяем: Несоответствия в ведении кадрового делопроизводства; Проверка наличия всех необходимых документов, касающихся кадрового делопроизводства; Степе
На сайте с 2017 года
Статей 235
Награды в конкурсах 4
Добрый день! Опыт работы в организациях как на уровне Start-up, так и в крупные холдинговых компаниях с разветвленной региональной сетью (Москва, Иркутская область, республика Бурятия, Хабаровский край, Новосибирская обл.), со штатной численностью до 2000 человек. Одновременное сопровождение нескольких юридических лиц с различными организационно-правовыми формами (ИП, ООО, АО). Успешное прохождение более 15 проверок Инспекции по труду, 2 проверки прокуратуры, 1 проверка Роспотребнадзор без шт
На сайте с 2023 года
Статей 2
Строгое соблюдение всех норм, а также забота о порядке ведения документов помогает предотвратить утрату важных материалов и минимизировать риски возникновения споров с персоналом. Возникновение спорных ситуаций с работниками также часто создает дополнительные нагрузки на работодателя. Качественное оформление документов снизит недовольство с их стороны, что, в свою очередь, повысит уровень лояльности работников. Понимаю, что несмотря на наличие четких норм, компании часто
На сайте с 2025 года
Восстановление и ведение кадрового учета на предприятиях. Возможность работатать в офисе заказчика или на дому. Качественная и своевременная подготовка всех необходимых кадровых документов. Ведение кадрового учета в системе заказчика. Возможность выделения импланта для постоянной или периодической работы в офисе заказчика.
На сайте с 2021 года
Разработка всех нормативных документов для организации, что требуется предприятию по учету кадров - от структуры организации и штатного расписания до записи в трудовой книжке сотрудника, а именно:- проведение кадрового аудита- кадровое администрирование- разработке нормативных документов (договора, положения, правила, должностные инструкции и т.д.)- восстановление кадрового учета- постановка кадрового учета с "нуля"- комплексное сопровождение, в
На сайте с 2016 года
Предлагаю провести внутренний аудит. Кадровый аудит поможет вам избежать потерь денежных средств, времени и нервов. Трудовая инспекция не дремлет, особенно в нынешних условиях, когда работодатели в большом количестве сокращают сотрудников! Обычно в организации есть сотрудник, на которого возложены обязанности кадрового учета. Это может быть профессиональный специалист – кадровик, а может быть и бухгалтер, или даже просто секретарь.
На сайте с 2015 года
Лучшие исполнители сайта в разделе “Кадровое делопроизводство”
20 лучших консультантов по разработке локально-нормативных актов
Рейтинг экспертов по аудиту кадрового делопроизводства
20 лучших экспертов по восстановлению КДП
Ведение кадрового учета с нуля, Восстановление кадрового учета. Архив кадровых документов, Ведение кадрового делопроизводства в полном объема в единственном числе по офису г. Москва. Контроль работы филиала (в подчинении 1 человек). Проведение внутреннего аудита как по офису, так и по филиалу. Прием, перевод и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством; оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним; трудовые книж
На сайте с 2018 года
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Наталья очень вдумчиво и ответственно подошла к моему вопросу. Ее четкие и понятные комментарии помогли откорректировать...
В связи с уверенным приростом персонала в компании появилась необходимость в аудите ЛНА и стандартизации некоторых...
Выражаю Вам искреннюю благодарность за оперативную работу по проведению инструктажа по охране труда. С надеждой...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Модерация отзывов на Dream Job: подача апелляции на отзыв сотрудника
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.