Подбор проектировщиков в Санкт-Петербурге

Выберите рекрутера или кадровое агентство — 10 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать рекрутера или кадровое агентство:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, услуги, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 851+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345
Жанна Самородова - эксперт HRTime
Жанна Самородова Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей
от 45 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе22 Отзывы исполнителя2

Опыт подбора на должности:  Инженер, Конструктор, Проектировщик, ГИП более 10 лет, точный и массовый подбор – от хантинга до формирования отдела.  При подборе учитываю систему качества, требования по ГОСТам СНИПам, этап развития, особенности корпоративной культуры, но основное – навыки и компетенции в рамках должности.

На сайте с 2018 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 1

Работает удаленно

Екатерина Глебовская - эксперт HRTime
Екатерина Глебовская Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей Спецзаказы
от 120 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе4

В последнее десятилетие роль проектировщика довольно радикально изменилась — теперь это не просто человек, сидящий над чертежами где-то в углу офиса. Проектировщик оказался в самом центре событий: его мнение слышат на встречах, его решения закладывают “скелет” будущих продуктов и задают тон развитию бизнеса на годы вперёд. Если задуматься, успех проекта сегодня слишком часто зависит не только от бюджета или идей руководства, а именно от того, нас

На сайте с 2012 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 42

Награды в конкурсах 14

Работает удаленно

Марина - эксперт HRTime
от 20 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе263 Отзывы исполнителя5

Предлагаю подбор кандидатов в сфере строительства. Имею многолетний опыт подбора внутри строительных компаний разной спецализации, численностью до 1000 человек (группа компаний, управлящая компания, служба заказчика, филиалы, представительства, дилер, дистрибьютор). Успешно закрывала следующие позиции: руководитель службы заказчика руководитель проекта; менеджер проекта; сметчик; интенер ПТО: инженер-проек

На сайте с 2014 года

Работает удаленно

Людмила Добровольская - эксперт HRTime
Автор статей
от 30 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе127 Отзывы исполнителя1

Предлагаю свои услуги в подборе квалифицированного персонала  строительные организации Москвы, Санкт-Петербурга и все регионы РФ. обработка  всех актуальных резюме, соответствующих требованиям заказчика и имеющихся на момент начала поиска в базах специализированных сайтов и др. источников, рассылка соискателям описания вакансии, звонки с предложением вакансии, регистрация результатов переговоров, проведение телефонных интервью, представление резюме соискателей заказчи

На сайте с 2020 года

Статей 16

Работает удаленно

Гранд Юкон - эксперт HRTime
от 35 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе182

Компания «Гранд Юкон» предлагает вам свое сотрудничество в части подбора и предоставления (аренды) персонала из ИТР состава на ваших текущих и предстоящих объектах (вахта и в штат). Специализируемся на оказании услуг для строительных и производственных компаний. В процессе сотрудничества мы гарантируем подбор инженера ПТО от 2-х недель в зависимости от условий вакансии. Этапы нашего сотрудничества (фокус на результат): - совместное оформление

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Перцовский Александр - эксперт HRTime
от 100 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе229

Мы предлагаем оперативный поиск ИТР на территории России, наш опыт и внутренняя база кандидатов позволяет глубоко погрузиться в отрасль и привлечь лучших специалистов.  У нас успешый опыт привлечения инженерно - технических работников в области: производства FMCG, нефтегаза, нефтехимии, пищевой промышленности, строительства, деревообработки и т.д. Будем рады обсудить Ваши задачи и предоставить качественную услугу.

На сайте с 2018 года

Сертификация пройдена

Работает удаленно

Александра - эксперт HRTime
от 20 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе233

Уважаемый клиент! Мы с удовольствием подберем для Вашей компании опытных проектировщиков по любым разделам проектирования в соответствии с Вашими требованиями. У нас большая наработанная база проектировщиков по всей территории РФ. Работаем с большим количеством интернет-ресурсов, даем гарантию на специалистов. Первые кандидаты будут направлены к Вам на собеседование в течение трех дней с момента начала подбора.

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Павел Харитонов - эксперт HRTime
от 80 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе340

Компания HRProviance предлагает свои услуги по поиску и подбору квалифицированного инженера-проектировщика, соответствующего требованиям вашей организации. Мы обеспечиваем: Тщательный подбор кандидатов с опытом в проектировании лестниц, строительных обьектов и т.д.]; Проверку профессиональных компетенций и соответствие требованиям вашей компании; Организацию интервью и сопровождение на всех этапах найма;

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Анна Глаговская - эксперт HRTime
от 80 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе366

Если Вам нужен "тот самый и единственный", которого Вы себе ищете, то мы Вам найдем такого специалиста ! В соответствии с Вашими профессиональными и личностными требованиями подберем для Вашей компании необходимого кандидата. Ведь у нас имеются не только опытные сотрудики, имеющие широкий кругозор и знание специфики различных отраслей, но и собственная База данных резюме кандидатов, которую мы постоянно обновляем. Однако при подборе мы не ограничиваемся своей базой данных и базами данных

На сайте с 2020 года

Работает удаленно

Дина Грошева - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе441

Уважаемые заказчики! Предлагаю услугу по поиску и подбору специалистов в области проектирования инженерных сетей.  Поиск осуществляется в строгом соответствии с вашими требованиями. Со всеми кандидатами, которые прошли отбор на этапе резюме общаюсь лично телефон/e-mail/skype/личная встреча.

На сайте с 2017 года

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отзывы об исполнителях

Марина - эксперт HRTime
Марина
Ольга оставил(а) отзыв
Рейтинг

Нам необходимо было в кратчайшие сроки закрыть две вакансии менеджера отдела телефонных продаж строительных материалов, на отбор всех кандидатов не было времени. Марину порекомендовали знакомые, как оп...

25 марта 2014
Жанна Самородова - эксперт HRTime
Жанна Самородова
PRO Автор статей
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Настоящим письмом подтверждаю успешный опыт сотрудничества с рекрутером Жанной Самородовой в области точечного подбора персонала высшей квалификации.Перед Жанной была поставлена сложная задача: привлечь высок...

20 июля 2026

Частые вопросы и ответы по услугам “Подбор специалистов. Подбор проектировщиков в Санкт-Петербурге”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
204 специалиста сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.