Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Руководитель \ ТОП - менеджер – центральная фигура в компании. Конечно, для успеха в бизнесе очень важны и качество товара, и капитал, и квалификация работников, и многое другое. Но, если у фирмы плохой руководитель, ее не спасут ни деньги, ни люди – она может лишиться и того, и другого. Именно поэтому, как никогда важно найти того управленца, кто поведет за собой команду к новым вершинам, а компанию к стабильному росту прибыли и максимальному охвату ры
На сайте с 2016 года
Сертификация пройдена
Входит в топ 100
Статей 348
Награды в конкурсах 6
Работает удаленно
Руководитель - ключевое звено любого бизнеса. Обладаю экспертизой для подбора руководителей, способных дать компании максимальный результат. Пр
На сайте с 2012 года
Статей 42
Награды в конкурсах 14
С персоналом сейчас все непросто, готова помочь. Как я работаю? взаимодействую с заказчиком на предмет получения заявки на подбор проясняю профиль требуемого сотрудника выбираю оптимальный источник поиска соискателей составляю привлекательные объявления для соискателей создаю кандидатскую "воронку" провожу телефонные, скайп-интервью оцениваю кандидата в соответствии с профилем вакансии представ
На сайте с 2014 года
Статей 204
Награды в конкурсах 8
Подберем персонал на производство даже в небольшом городе РФ. Лучшие кадры должны работать у вас! Короткие сроки закрытия вакансии от 3-х дней до 1 месяца в зависимости от позиции. Освобождаем Заказчика от рутинной работы по подбору. Гарантировано заменим специалиста, если не проходит испытательный срок 1-3-6 месяцев. Собственная методика качественного подбора персонала. Гибкие цены по договоренности.
На сайте с 2023 года
Статей 13
Руководители производства – это ключевые сотрудники, отвечающие за организацию и контроль производственных процессов на предприятии. Они обеспечивают выполнение планов производства, соблюдение стандартов качества, оптимизацию затрат и повышение эффективности работы производственных подразделений. Почему возникает необходимость в найме руководителей производства: Производственный процесс – сердце любой промышленной компании. Руководитель производства играет к
На сайте с 2017 года
Статей 235
Награды в конкурсах 4
Команда HR-агентства Бриллиант обладает большим опытом подбора сотрудников разных категорий. Опыт работы - более 10 лет. Этапы работы: Сбор заявки, составление профиля должности искомого сотрудника. Мы не просто отправляем заявку на подбор, которую нужно заполнить, но по желанию клиента, заполняем ее самостоятельно в ходе беседы, выявляя необходимые требования к кандидату. Заключение договора. Оплата аванса, который необходим для по
На сайте с 2024 года
Лучшие исполнители сайта в разделе “Подбор персонала”
20 лучших IT-рекрутеров
20 лучших рекрутеров по подбору бухгалтеров
20 лучших рекрутеров по подбору руководителей
Нужны квалифицированные сотрудники на производство, но вы не хотите тратить время на поиск? Мы сократим этот процесс до 14 дней, начиная от 30 000 рублей за сотрудника. Мы используем все ресурсы, включая базы данных и социальные сети, чтобы найти лучших кандидатов. Мы гарантируем наш подбор на 2 месяца, чтобы дать вам уверенность в правильности выбора. Наша команда имеет опыт в подборе квалифицированного персонала в фармацевтической сфере и понимает, как важно правильно выбрат
На сайте с 2022 года
Статей 3
Предлагаю профессиональные услуги по подбору руководителей для производства, который станет надёжным партнёром в развитии вашего бизнеса и решит все поставленные задачи. Как я работаю: 1. Анализирую потребности; 2. Осуществляю поиск и первичный отбор; 3. Провожу глубокую оценку 
Предлагаем профессиональный подбор на промышленные и производственные предприятия. Большой опыт подбора как топ менеджеров, инженеров, технологов, так и квалифицированных рабочих специальностей. По каким критериям мы подбираем сотрудников на производство? Профессиональные компетенции Знание необходимых программ, нормативов и стандартов работы на производстве Стаж работы по специальности на инженерно-технических или руководящих должностях
На сайте с 2021 года
Предлагаю сотрудничество в подборе руководящего состава в производственном секторе. В процессе оказания услуги провожу интервью с заказчиком, формирую профиль должности, провожу отбор кандидатов, с применением методов оценки по мета программам. Если регион поиска в г. Новосибирск, то провожу собеседование очно, в других регионах - онлайн с записью при необходимости.
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
АО «Мосметрострой» выражает Вам благодарность за эффективную работу и качественный подбор персонала для...
В соответствии с Договором об оказании услуг фирме ООО «Поток успеха» было поручено оказать содействие...
Благодарны Эвелине за оперативную и чёткую работу. Своевременно были закрыты вакансии менеджера по продажам...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Поиск продавцов-консультантов: реальные цифры по воронке, адекватную стоимость закрытия, как выстраиваете оплату
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.