Врач – это призвание, а не заурядная должность. Призвание помогать людям. Чувствовать боль пациента и прилагать все свои знания и умения для помощи ему. Люди, обращающиеся к врачу должны видеть в его лице друга и человека которому можно доверить безоговорочно здоровье и судьбу, а не бюрократического чиновника, работающего только по инструкциям и директивам посылаемым сверху. Моя команда находит именно таких врачей и не только, пос
На сайте с 2016 года
Сертификация пройдена
Входит в топ 100
Статей 364
Награды в конкурсах 6
Работает удаленно
Быстрои и качественно поможем решить вопрос с квалифицированными кадрами. Если Вы зашли в тупик с поиском специалиста, у Вас нет времени на подбор, то мы оперативно подключимся и найдем лучших кандидатов. Более 300 успешных кейсов в работе. Наши сотрудники трудятся в компаниях на территории всей России.
На сайте с 2023 года
Статей 15
С персоналом сейчас все непросто, готова помочь. Как я работаю? взаимодействую с заказчиком на предмет получения заявки на подбор проясняю профиль требуемого сотрудника выбираю оптимальный источник поиска соискателей составляю привлекательные объявления для соискателей создаю кандидатскую "воронку" провожу телефонные, скайп-интервью оцениваю кандидата в соответствии с профилем вакансии представ
На сайте с 2014 года
Статей 211
Награды в конкурсах 8
Добрый день! Предлагаю подбор сотрудников из сферы медицины: врачей, главных врачей, среднего медперсонала, административного персонала. Я понимаю, насколько важно это направление, какую роль играют люди в медицине, поэтому знаю, на что именно надо обращать внимание при поиске сотрудника в медицинскую организацию. Готов оказать вам профессиональную помощь в создании прекрасной команды!
На сайте с 2020 года
Статей 1
Руководитель медицинской клиники — это ключевой специалист, отвечающий за стратегическое и оперативное управление клиническим учреждением, включая планирование и реализацию медицинских услуг, управление персоналом, финансовое планирование и обеспечение соблюдения стандартов качества. Основная задача — создать эффективную, безопасную и клиенториентированную среду для пациентов и сотрудников. Почему важен Руководитель медицинской клиники: В современном
На сайте с 2017 года
Статей 249
Награды в конкурсах 4
Вы ищете квалифицированных медицинских представителей, которые смогут эффективно представлять вашу компанию, устанавливать ценные контакты и увеличивать продажи? Наша услуга по подбору медицинских представителей поможет вам найти именно тех профессионалов, которые будут соответствовать вашим требованиям и поддерживать ваш бизнес на высоком уровне. Что вы получите, работая с нами? Сотрудничая с нашей командой, вы гарантированно: Увеличите свою клиентскую базу:
На сайте с 2024 года
Статей 62
Предлагаю помощь в поиске и подборе специалистов в области медицины (редкие позиции, востребованные спецы на рынке труда, узкие специалисты). Могу заинтересовать специалиста на переезд в Ваш район, отдаленный в т.ч. Есть опыт решения данных проблем на этом сайте / возможность предоставления "живых" рекомендаций.Имею стаж в подборе от 15 лет, интерес к сложным проектам!
На сайте с 2011 года
Статей 8
Награды в конкурсах 1
Подбор медицинского представителя (фармацевтика, медицинские изделия)Подбор медицинского представителя без месяцев ожидания: первый релевантный кандидат — через 72 часа после заключения договора, замена в гарантийный период — беспл
На сайте с 2026 года
Статей 5
Моя экспертиза строится на глубоком погружении в отрасль через многолетнюю работу с ДМС, любовь к доказательной медицине и постоянный контакт с врачебным сообществом. Что я проверяю в кандидатах: Приверженность доказательной медицине, навык работы с международной литературой Понимание современных протоколов лечения Навыки коммуникации с пациентами (навыки общения с пациентами + профессионализм) Знание с
На сайте с 2025 года
Наша компания специализируется на подборе медицинского персонала для клиник, больниц и частных практик. Мы понимаем, насколько важен качественный подход к выбору сотрудников в сфере здравоохранения. Позвольте нам взять на себя процесс поиска и отбора, чтобы вы могли сосредоточиться на своей основной деятельности. Мы обеспечим вас квалифицированными специалистами, которые разделяют ваши ценности и готовы работать на результат. Почему выбирают нас? • Скорость и
Лучшие исполнители сайта в разделе “Подбор персонала”
20 лучших рекрутеров по подбору продавцов
20 лучших рекрутеров по подбору бухгалтеров
20 лучших IT-рекрутеров
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Когда в нашем репродукционном центре встал вопрос о поиске новых сотрудников, мы приняли решение сотрудничать с Гузенко Анастасией, предварительно ознакомившись с ее профилем и рекомендациями от других р...
Всем доброго времени суток. Признаюсь честно, своего агента по подбору кадров выбрал совершенно случайно. Не читал ни отзывы, ни рекомендации. И… не ошибся. Оказывается бывает и так. Я действительно искренне сч...
Обратились с запросом на поиск Ассистента стоматолога. Сначала искали кандидатов самостоятельно. Удобно, что происходит первичный отсев , оперативно, согласовывалось время собеседований с выбранными со...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Мотивированный отказ: право кандидата или «добрая воля» рекрутера?
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.