Организация массового подбора в Нижнем Новгороде

Выберите рекрутера или кадровое агентство — 6 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.

Как выбрать рекрутера или кадровое агентство:

01 Смотрите
предложения и услуги экспертов

02 Сравниваете
опыт, услуги, цены и отзывы клиентов в предложениях

03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)

8 419+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Юником дельта

Бизнес-консультант

1 Отзыв, 10 услуг

PRO

Массовый подбор электромонтеров на объект

договорная

Обеспечим выход электромонтёров с 3–5 группой допуска и профильной квалификацией. Полный цикл: от отбора и организации логистики до координации на объекте и ведения табеля. Когда нужен массовый подбор электромонтеров Рост объёмов и сжатие сроков Проект выходит на этап электромонтажа: требуется усиление бригад квалифицированными специалистами с группой допуска, чтобы не допустить срыва графика. Нехватка персонала на участках Смены нед

На сайте с 2026 года

Работает удаленно

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

“Компания ООО «КЛИНКОМ» выражает благодарность коллективу ООО «Юником дельта» за активную помощь и успешную деятельность по подбору персонала для нашей компании. Мы оценили оперативную...”

Написать сообщение

Зубарева Олеся

Подбор, КДП, охрана труда, КДП мигрантов

27 услуг

PRO

Массовый подбор линейного персонала для ритейла, склада, стройки и ЖКХ: закрываем вакансии потоком

от 20 000 ₽

Закрываю от 10 до 100+ вакансий продавцов, кассиров, кладовщиков, разнорабочих и монтажников. Организую поток кандидатов за 1-5 дней. Кому нужна эта услуга: Розничным сетям и магазина

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Написать сообщение

Елена

9 Отзывов, 6 услуг

Массовый подбор персонала

от 3 500 ₽

209

Предлагаю услуги по реализации проектов любой сложности и любых масштабов. Доступ ко всем работным сайтам, наработанные шаблоны оценки компетенций. Большая проектная команда позволяет, с одной стороны, полностью прорабатывать очень широкие выборки на работных сайтах, а с другой – эффективно работать с масштабными рекламными кампаниями.

На сайте с 2015 года

Работает удаленно

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

“Промсвязьбанк на протяжении длительного периода плодотворно сотрудничает с компанией Росрекрутмент. Компания Росрекрутмент зарекомендовала себя как надежный деловой партнер, предоставляя услуги в реализации...”

Написать сообщение

Финогенова Юлия

HR-партнер

1 Отзыв, 6 услуг

Массовый подбор персонала, вахта

от 1 000 ₽

268

Предлагаю услуги массового подбора персонала. Эффективный подбор кандидатов в различных регионах по всем отраслям. Готова организовать хороший пул кандидатов на очное собеседование. Собеседования провожу по телефону/скайпу. Цены приемлемые, обсуждаем конкретно по заказу. Работаю в максимально сжатые сроки.

На сайте с 2015 года

Сертификация пройдена

Работает удаленно

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

“Мы - компания «Альтитуда» уже не первый год работаем с партнерами по поиску работников на вахту. Однако только с Финогеновой Юлией нам удалось найти общий язык и быстро и оперативно находить...”

Написать сообщение

Лучшие исполнители сайта
в разделе “Подбор персонала”

20 лучших рекрутеров по подбору инженеров

20 лучших рекрутеров по подбору продавцов

20 лучших рекрутеров по подбору руководителей

Чернова Наталья

Ведущий менеджер по персоналу

1 Отзыв, 3 услуги

Массовый подбор персонала

от 3 500 ₽

399

Предлагаем услуги массового подбора персонала. Массовый подбор персонала начинается при наличии заявки от 7 человек на каждую позицию. Стоимость подбора персонала зависит от количества требуемых сотрудников (но не менее 7500 рублей за сотрудника).

На сайте с 2014 года

Работает удаленно

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

“Компания ООО «Фили-Бейкер» существует на рынке кондитерских изделий более 15 лет. Успешно развивается и является надежным поставщиком качественной продукции. С кадровым агентством "AZL Professional...”

Написать сообщение

КБЦ РОСТ Нижний Новгород

HR-'эксперт

8 услуг

Массовый подбор, вахта

от 3 500 ₽

811

Предлагаю услуги массового подбора персонала, в том числе вахта (Москва, С-ПБ., районы Кр.Севера). Специальности: станочники, строители, подсобные рабочие, продавцы, кассиры, работники склада. Специалисты для нефте-газовой отрасли.

На сайте с 2013 года

Работает удаленно

Написать сообщение

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Мария Воробьева

Карьерный консультант, эксперт по подбору персонала

Автор статей

Андрей оставил(а) отзыв

Работали с Марией по подбору строительного персонала. Хочу поблагодарить за работу, человек действительно "болеет за дело". В сжатые сроки, в разгар сезона она помогла найти персонал. Мы и в...

8 октября 2020

Массовый подбор штукатуров

Юником дельта

Бизнес-консультант

PRO

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

Компания ООО «КЛИНКОМ» выражает благодарность коллективу ООО «Юником дельта» за активную помощь и успешную деятельность по подбору персонала для нашей компании. Мы оценили оперативную...

15 апреля 2026

Подбор электромонтеров

Спроси HR-эксперта

Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы

Задать вопрос

Безлимитный отпуск: гениальный бенефит или ловушка для сотрудника? Последние годы работодатели акти...

20 февраля 2026

12 ответов

Частые вопросы и ответы по услугам “Подбор линейного персонала в штат и на вахту. Организация массового подбора в Нижнем Новгороде”

Как выбрать рекрутера в Нижнем Новгороде?

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!

Как заказать Организация массового подбора в Нижнем Новгороде?

1. Заполните заявку на подбор персонала.
2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Какая комиссия на Организация массового подбора в Нижнем Новгороде?

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

Организация массового подбора в Нижнем Новгороде

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Массовый подбор электромонтеров на объект

Массовый подбор линейного персонала для ритейла, склада, стройки и ЖКХ: закрываем вакансии потоком

Массовый подбор персонала

Массовый подбор персонала, вахта

Массовый подбор персонала

Массовый подбор, вахта

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Отзывы об исполнителях

Спроси HR-эксперта

Частые вопросы и ответы по услугам “Подбор линейного персонала в штат и на вахту. Организация массового подбора в Нижнем Новгороде”

Как заказать услугу?

Что включает в себя рейтинг исполнителя?