Разработка кадровой политики

от 30 000 ₽

Готова разработать кадровую политику в организации любого профиля, которая включает в себя аудит кадровой политики, диагностику и разработку стретегии управления персоналом, которая будет должным образом соответствовать целям и задачам компании.

О положительном эффекте от внедрения активной рациональной открытой кадровой политики в крупной компании говорят следующие признаки:

Компания показывает стабильный рост экономических показателей.
Персонал компании способствует достижению целей, которые ставит компания.
HR-показатели компании находятся в положительной зоне и показывают позитивную динамику (снижается текучесть персонала, растет лояльность, быстро закрываются новые вакансии).
HR-бренд компании усиливается.

Преимущества:

Стаж работы в кадровой службе с 1998 года. Имею экспертный опыт и массу успешно реализованных проектов в области разработки локальных нормативных актов.

Опыт:

Разработка ЛНА в компаниях с различными сферами деятельности: образование, медицина, It-компании, бизнес.