Проведение деловой оценки персонала

от 10 000  ₽

Цель деловой оценки персонала - принятие обоснованных кадровых решений.
А именно: учить, развивать soft skills, повысить, перевести в кадровый резерв, оставить все, как есть, изменить задачи и функции, перевести в другое подразделение или расстаться.

Область применения: проведение оценки персонала всей компании или отдельных подразделений. Применимо по отношению к специалистам и руководителям среднего звена (кроме топ-менеджмента и обслуживающего персонала).

Трудозатраты заказчика: по 10 минут на каждого оцениваемого.
Оценка квалификации, результативности, лояльности и надежности. Идентификация ключевых сотрудников, качества процессов и управления. Достоверный прогноз на 9-12 месяцев, подтвержденный статистикой.

Важно: никаких деловых игр для оценки инженеров, маркетологов, менеджеров, программистов и других специалистов, и тем более - руководителей подразделений. Спокойно, этично, умеренно формально.

Преимущества:

1. Локализованная, валидизированная, стандартизованная методика. Большой массив данных: проведено более 4000 оценок.

2. Постоянное совершенствование процесса проведения и интерпретации данных на основе долговременных наблюдений и репрезентативной статистики.

3. Сопоставляем результаты оценок с реальной карьерой сотрудника у Заказчика на статистически достоверном массиве. В результате - достоверный прогноз на 9-12 месяцев с точностью 96-98%, подтвержденный статистикой.

4. Низкие трудозатраты специалистов заказчика и короткие сроки реализации. 

5. "Слепое исследование" - отсутствие контакта между интерпретатором данных и оцениваемыми.

Опыт:

Более 4000 оценкок, для банков, интеграторов, производственных, инженерных и компаний других сегментов рынка. С 2005 года.

Ресурсы:

Небольшая, профессиональная команда. С опытом работы на глобальном рынке. Уточнение: команда, которая была создана в Москве и вышла на глобальный рынок.

Условия сотрудничества:

Этапы реализации:

1. Постановка задачи. 

2. Подготовка материалов (форм). 

3. Анкетирование экспертов.

4. Обработка и интерпретация данных.

5. Обсуждение результатов. 

Сроки реализации: 1 -2 недели.

Минимальный заказ: от пяти человек.

Минимальный счет: 50 000 рублей.

Цена: от 3 000 рублей за одного сотрудника (в зависимости об объема работ). 

Услуга может быть предоставлена удаленно.