Динара Богданова

Готова решить следующие запросы

ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА

• тренинги по продажам 
• тренинги по  навыкам работы с возражениями 
• тренинги по переговорам
• тренинги по холодным звонкам. Техника общения по телефону.
• тренинги по улучшению управленческих навыков руководителей

КАРЬЕРНОЕ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ

• Помощь в создании продающего резюме менеджеру по продажам
• Создание резюме в соответствии с вакансией
• Подготовка к успешному прохождению собеседования 

КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ и КОУЧИНГ

• индивидуальная сессия с руководителем, ключевыми сотрудниками  по повышению и усилению их компетенций
  
• сопровождение при повышении в должности и адапции к новым задачам в бизнесе
• сопровождение при переходе на новую работу и успешное прохождение испытательного срока

ПРОВЕДЕНИЕ СТРАТЕГИЧЕСКИХ СЕССИЙ 

•  разработка стратегии компании, Видение, Миссии компании 
•  разработка стратегии компании на новый финансовый год и   сопровождение до получения результатов.

Как  строится наша коммуникация. 

Мы созваниаемся для обсуждения деталей проекта. После вашего принятия  решения  о  нашем сотрудничестве и  снятия запроса  договариваемся  о пошаговом плане действий. 

Чаще всего из экспертов вырастают  руководители.  Одновременно с этим  навыки  управления и взаимодействия с командой  еще слабые.  Даже если  пройдено базовое обучение по управлению, этого недостаточно для формирования устойчивых навыков.

Что чувствует начинающий руководитель? Он  вроде бы знает  ЧТО делать , но нет  опыта КАК это делать - как эффективно управлять командой для достижения  бизнес показателей компании.

Я говорю о том, что сама не понаслышке знаю, так как  проходила такой путь в бизнесе  от консультанта до Директора Агентства.  

Вот происходит повышение и новая должность руководителя , есть вдохновение , но вместе с тем ощущение некой расстерянности, страха,  отсутствие четкого понимания как ставить задачу сотрудникам осуществлять контроль, мотивировать команду, организовать бизнес процессы, управлять командой к достижению  бизнес результатов. 

 В процессе работы часто  возникает  как у молодого так и у опытного  руководителя потребность с кем нибудь на равных, как с партнером, обсудить  сложности в управлении людьми.  

Мне понятно с какими трудностями встречается руководитель в управлении. 

Занимаясь любимым делом, я помогаю руководителям пройти этот путь экологично, с внутренней опорой на себя и  на свои сильные стороны.  

Финансовый сектор - ЦБ РФ, Сбербанк, Росбанк, Ситибанк, АФК

 Система, Газпромбанк.

Фармацевтика  и мед.учреждение - МКНЦ им.Логинова, TAKEDA,

 ROCHE, Аптека 36,6.

Ритейл - Пятерочка, Перекресток

Промышленность -  Nord gold, ССК, Шнайдер Электрик, Технониколь,

 РН Туапсе

Прочие - РЖД, Почта России, Майкрософт, 2 ГИС, МТС, Лотте Отель

Высшее образование

•  Московский историко-архивный институт. Специализация - Организатор управленческого труда и делопроизводства (менеджмент).

Повышение квалификации 

•   Внутрикорпоративное обучение проведению тренингов в страховой компании AIG Russia

•   Институт Коучинга, "Искусство коучинга в управлении и консультировании"

•    Международный Эриксоновский Университет Коучинга, Сертификат Профессионального Коуча международного образца, ACSTH

•     Международный Эриксоновский Университет Коучинга, Сертификационный тренинг «Эффективные переговоры»

•     Международный Эриксоновский Университет Коучинга, Тренинг тренеров

•     Международный Центр Коучинга, Курс "Коучинг в Организации" 

•    Международный Центр Коучинга SLAcademy. Курс Executive coaching.

•     Неоднократно ассистировала на курсах Искусства трансформационного коучинга, командного коучинга в Международном Эриксоновской Университете Коучинга

•     Школа командного коучинга. Стратегические сессии в agileстиле, ведущая стратсессий.

•    Центр развития коучей и менторов Е.Челокиди. Сертификат Ментор в бизнесе (по методу Д.Клаттербака)

      Академия Бизнес психология. Интервью по компетенциям

Здравствуйте, 

для знакомства расскажу  немного о себе как  о эксперте

После 20 лет успешной работы в сфере продаж в  международной компании, мне стало понятно,  что со мною люди профессионально  растут и делают карьеру  быстрее,  и при этом их хедхантят другие компании. По этой причине я перешла в консалтинг,  чтобы быть вкладом в развитие людей из разных сфер деятельности. 

Клиенты называют моей сильной стороной  то, что  я -  бизнес тренер с 20 летним  опытом в прямых продажах, в переговорах, в управлении  персоналом в сфере  продаж, обучении консультантов.  

Работаю по запросу в смешанном формате -  используя методы коучинга, бизнес менторинга, тренерский опыт,  свои коммуникативные навыки и эмпатию к людям. 

В страховании жизни я проша путь от консультанта до Директора Агентства, набирала команду с нуля. По этому имею больщой опыт рекрутера и сейчас помогаю кандидадам при поиске работы создать резюме и успешно пройти  собеседование.

Уже более 1000 консультантов прошли мое  обучение по переговорам и продажам. 

Более 300  руководителей в результате индивидуальной работы и прохождения обучения   улучшили навыки коммуникации, выросли по карьерной лестнице благодаря моему умению находить подход к разным  людям, умению деликатно и по деловому с ними общаться,  использованию коучингового  подхода, менторинга. 

Работа с клиентом  строится, исходя из особенностей личности клиента. 

Я получаю огромное удовольствие от работы и впечатляющих результатов моих клиентов, об этом говорят отзывы клиентов.