Специализируюсь на подборе сотрудников в сферах IT, электроэнергетики и электротехники, сельскохозяйственной и пищевой промышленности.
Закрывала различные вакансии в технических областях, в том числе
Информационные технологии:
Разработчики (backend, frontend, blockchain разработчики, мобильные разработчики)
Разработчик баз данных
Product / Project Менеджер / Product Owner
Бизнес-аналитики / Системные аналитики
DevOps
Инженеры / Системные администраторы
QA инженеры
Тестировщики и т.д.
Электроэнергетика и электротехника
ГИП (Главные инженеры проекта)
Руководители проектов
Специалисты по производственному оборудованию
Инженеры / Инженеры-технологи
Инженеры по эксплуатации и ремонту промышленного оборудования
Инженеры по качеству
Промышленные программисты
Специалисты по продажам технического оборудования
Сельскохозяйственная промышленность:
Директор по производству
Директор по развитию дилерской сети
Менеджеры по продажам с/х техники
Сервисные инженеры
Техники и пр.
Мои клиенты:
ООО Корласс
GreenFlow
Частная Школа "Династия"
ЗАО Теледисконт
Битрикс 24
Crypton
Quantstellation
ЭнергоТехРазвитие
ООО Нордия
"Интернет-Системы"
ЗАО Энергоинтех и др.
Также есть многолетний опыт подбора персонала в инхаус.
Три высших образования - Музеевед-Историк (МГУКИ), Переводчик Английского языка (МГУКИ) и Экономист (Финансовый университет при Правительстве РФ).
Также проходила большое количество краткосрочных профессиональных курсов в области Управления персоналом.
Опыт работы в качестве HR Бизнес-партнера в крупных международных компаниях позволяет мне понимать запросы бизнеса в поисках квалифицированных сотрудников и оперативно подбирать подходящих кандидатов.
Работала в HR-подразделениях таких компаний как Garanti Bank (турецкий банк), Siemens (немецкий концерн - электроэнергетика, электротехника, транспорт и пр.), AGCO (американский производитель С/Х техники), Школа Летово (частная школа-пансион для одаренных детей). В настоящий момент развиваю HR направление в собственной компании Современные Технические Решения (СТР - рекрутинг).
IT подбором занимаюсь с 2014 года. Также в рамках работы в компании (inhouse) занималась международным подбором в регионе Центральная и Восточная Европа (отвечала за 13 стран).
По желанию клиента готова брать на себя "подбор под ключ" - по Вашему запросу свяжусь с линейными руководителями Вашей компании, сниму заявку, направлю профили кандидатов напрямую каждому нанимающему менеджеру. Также возьму на себя все заботы по организации собеседований, назначение встреч на онлайн-платформах и пр. Данный фотмат взаимодействия особенно удобен для компаний, в которых нет своей HR-службы (или когда HR-менеджер перегружен основной работой и не хватает времени на координацию побдора персонала). Данная услуга предоставляется бонусом. Дополнительную оплату я за нее не беру.
В нашей команде есть сильные инженеры в области электроэнергетики и электротехники (в том числе руководители крупных энергетических проектов и кандидаты технических наук), поэтому по Вашему запросу возможно проведение технического интервью специалистов данного профиля на нашей стороне.
Могу протестировать кандидата на предмет его владения английским языком.
Возможны любые варианты сотрудничества - заключение договора подряда на ФЛ, оплата на ООО, оплата на самозанятого.