Профессиональный опыт: Более 10 лет работы с персоналом. 8 лет в должности Директора по персоналу. Работа в компаниях с различными направлениями бизнеса: производство, оптовая и розничная торговля, проектирование и строительство, инжиниринг, с численностью персонала от 300 до 1 500 человек. На сегодняшний день имею опыт и готова поделиться им с вами: Формирование HR направления с "О" под стратегические задачи Компании; Постановка кадрового делопроизводства; Реструктуризация организационно-штатных структур; Разработка и внедрение программ: подбора, адаптации, наставничества, мотивации, формирование кадрового резерва, оптимизации численности персонала и его развития и мн.др.; Оценка персонала; Психодиагностика; Разработка корпоративных стандартов и нормативно-регламентных документов; Оздоравливание корпоративной культуры и проведение мероприятий по включенности персонала.