Проект по подбору для крупной фармацевтической компании

Наш клиент - крупная фармацевтическая компания поручила нам проект по подбору региональных представителей и персонала в офис. Ищем удаленных рекрутеров, обязательно со знанием сферы и опытом подбора для фармацевтики: в агентстве или внутри компании. Все позиции - региональные. Поскольку сеть большая и подбор требуется в 40 городах + Москва (офисные работники), мы ждем сейчас откликов от рекрутеров со всей России (интересуют все регионы).
Условия работы:

• заключаем договор, 
• оплата по факту. 
• вознаграждение достойное, обсуждаем индивидуально. 
• договор включает гарантию замены. 
• управляет проектом менеджер из команды HRTIME.RU.

Требования к исполнителю

Задачи рекрутера:

• первичный поиск и скайп-интервью.
• при необходимости, сбор дополнительной информации о кандидате.
• передача пакета документов менеджеру проекта.

Опыт в фарме от 2-х лет  - обязателен!

Ждем отклики!