Поиск и подбор IT-специалистов в команду цифрового продукта

«Газпром нефть» приглашает рекрутера в проект «Поиск и подбор IT-специалистов в команду цифрового продукта. 
 
Необходимо обеспечить поиск, отбор кандидатов и закрытие 5 вакансий IT-специалистов различных специализаций в команду разработки цифровых продуктов.
 
Работа по проекту будет вестись в гибридном формате.
Длительность проекта – 6 месяцев
Занятость – 50%
Вознаграждение за проект – 200 000 руб
 
Основные задачи:
✅ Получить заявки, профили должности и другие материалы по передаваемым в работу вакансиям, обсудить с лидером проекта детали вакансий, специфику требований и отборочных мероприятий
✅ Проводить поиск и мероприятия первичного отбора, по результатам отборочных процедур вносить дополнения в анкеты кандидатов, формировать пул кандидатов (не менее 10)
✅ Один раз в 2 недели предоставлять лидеру проекта отчет о ходе работ
✅ Присутствовать на собеседовании кандидатов с нанимающими менеджерами

Требования к исполнителю

· Опыт в подборе и закрытии вакансий IT-специалистов разных направлений уровня Middle, Senior, Lead (от 3 лет). Опыт описан в резюме или в сопроводительном письме.

· Опыт работы с разными инструментами поиска (работные сайты, социальные сети и т.п.).

· Территориально исполнитель находится в Санкт-Петербурге (предпочтительно).

· Знание современных трендов в разных сферах компетенций IT-специалистов.

· Внимательность, грамотность, пунктуальность, навыки деловой коммуникации.