Восстановление КДП в Санкт-Петербурге

Выберите эксперта по КДП — 10 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать эксперта по КДП:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, услуги, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 548+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Екатерина  - эксперт HRTime

Восстановление КДП

договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе56 Отзывы исполнителя2

Помощь в восстановлении КДП. Помощь в разработке ЛНА, трудовых договоров, должностных инструкций. Составление рабочих инструкций по ведению кадрового делопроизводства и другим направлениям управления персоналом. Восстановление недостающей документации. Постановка кадрового делопроизводства и кадрового учета в соответствии с требованиями законодательства. Обучение специалистов компании ведению КДП.

На сайте с 2018 года

Сертификация пройдена

Работает удаленно

Екатерина - эксперт HRTime
Автор статей

Восстановление кадрового делопроизводства

от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе109

 Подготовлю пакет документов на каждого сотрудника (приказ, договор, должностная инструкция, личное дело).  Составлю все обязательные документы:  правила внутреннего трудового распорядка,   штатное расписание,  график отпусков.   Разработаю пакет документов по обработке персональных данных по новым правилам, введенных с 2022г.  Создам все необходимые дополнительные документы

На сайте с 2017 года

Статей 5

Работает удаленно

Ирина - эксперт HRTime

Восстановление кадрового учета

от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе124

Защита от штрафов – идеальный порядок в кадрах. Чтобы не опасаться проверок со стороны ГИТ и прокуратуры, предприятию необходимо иметь базу правильно оформленных кадровых документов.  Помощь в восстановлении базы требуется, если: Кадры вёл бухгалтер. Есть стопки документов, в которых некогда и некому разбираться. Неизвестно, правильно ли ведутся кадры в настоящее время. Бизнес должен зарабатывать деньги, а кадровая

На сайте с 2019 года

Работает удаленно

Финанс Северо-Запад - эксперт HRTime

Постановка или восстановление кадрового делопроизводства

от 7 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе165

Компания Финанс Северо-Запад создаст с нуля или  восстановит кадровое делопроизводство в вашей компании. Полный цикл документов по сотруднику от принятия на работу до расторжения трудового договора, включая процессы расчета заработной платы и кадрового администрирования. Разрешения сложных ситуаций.  

На сайте с 2021 года

Работает удаленно

Объединенная Консалтинговая Группа - эксперт HRTime
Автор статей

Восстановление КДП

от 40 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе190

Ведем проекты по восстановлению и постановке КДП.  Первый этап проекта - анализ существующей ситуации (количество сотрудников,  наличие трудовых договоров, учет в программе, вид заработной платы, наличии командировок, разьездного характера работы, иностранных сотрудников, вахтового метода работы и т.д.).  Второй этап - составление дорожной карты (создание шаблонов документов, автоматизация процесса ведения кадрового учета, согласование с Заказчиков сроков и вида результата).&nb

На сайте с 2018 года

Статей 5

Работает удаленно

Ольга - эксперт HRTime

Восстановление кадрового делопроизводства

от 20 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе209

При плановой проверке контролирующими органами очень часто выясняется, что присутствуют только трудовые договоры или приказы о назначении, записи в трудовых книжках.Мы готовы предложить Вам услугу Восстановление кадрового делопроизводства. Восстановление кадровой документации включает разработку всех основных локальных нормативных актов с самого начала существования Вашей компании.  

На сайте с 2014 года

Работает удаленно

Анна Гальянова - эксперт HRTime

Восстановление КДП или создание с нуля

от 25 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе231

Имею 12 летний опыт работы в управлении персоналом и кадровом делопроизвостве. В совершенстве владею 1 С ЗУП 8.3 и всеми ЭДО. Обладаю всеми необходимыми знаниями и навыками для качественной и быстрой работы.  Действующий кадровик, работаю в найме, регулярно повышаю уровень квалификации.  Открыта для новых проектов  и задач. Работаю удаленно.

На сайте с 2024 года

Работает удаленно

Ольга Чудинова - эксперт HRTime

Аудит, восстановление и систематизация КДП

от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе273

Готова выполнить как отдельно, так и в комплексе следующие услуги: аудит текущего состояния кадровой документации (на выезде Санкт-Петербург, другие города удаленно); выявление проблемных зон, восстановление необходимой документации; внесение данных в базу для формирования кадровой отчетности, систематизации данных (без внесения программных улучшений в базу); создание бумажного и электронного архива.

На сайте с 2022 года

Работает удаленно

Мария Токарева  - эксперт HRTime

Восстановление кадровых документов

от 1 500 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе308

На основании проведенного аудита учетной системы (ЗУП) и имеющихся документов: Полное восстановление кадровых документов в соответствии с учетной системой:  формирование полных пакетов документов по приему (приказ, договор, договор материальной ответственности), переводу (приказ, дополнительное соглашение), приказы на отпуска. 

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Юлия  - эксперт HRTime

Подный цикл КДП, аудит, восстановление, разработка недостающих документов по персоналу и организации

от 1 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе342

Помогу решить задачи, связанные с оформлением кадровой документации по персоналу и организации. Занимаюсь полным цилом кадрового делопроизводства (приемы, переводы, перемещения, составление штатного расписания, графиков отпусков, приказов по организации, заявлений и согласий работников, наличие которых необходимо по законодательству, организация проведения спецоценки условий труда работников, а также медосмотров офисных работников). Провожу аудит имеющихся документов в организ

На сайте с 2021 года

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Анна Пирожкова - эксперт HRTime
Анна Пирожкова
Н Е оставил(а) отзыв
Рейтинг

Все выполнено профессионально и в срок!

18 мая 2023
Наталья Loseva - эксперт HRTime
Наталья Loseva
Евгений оставил(а) отзыв
Рейтинг

Наталья очень вдумчиво и ответственно подошла к моему вопросу. Ее четкие и понятные комментарии помогли откорректировать наш подход к ведению документации. Спасибо большое за ваш профессионализм и внимательность к деталям....

23 ноября 2020
Aлла Алфёрова - эксперт HRTime
Aлла Алфёрова
PRO Автор статей Спецзаказы
Раиса оставил(а) отзыв
Рейтинг

Алла провела в нашей компании кадровый аудит. Были уверены что у нас все замечательно, делопроизводство вела бухгалтер с опытом большим в ведении кадров. Однако после предоставленного Аллой Отчета по кадровым блокам бы...

9 декабря 2024

Частые вопросы и ответы по услугам “Кадровое делопроизводство. Восстановление КДП в Санкт-Петербурге”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
154 специалиста сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.