Управление эффективностью в Нижнем Новгороде

Формат (оффлайн, онлайн), длительность, финальное наполнение модулей и окончательная цена определяются после понимания целей заказчика. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КУРСА: повышение уровня качества работы с клиентом посредством понимания технологии продажи, ее составных этапов, умения держать лидерство в диалоге. РЕЗУЛЬТАТ ПРОХОЖДЕНИЯ КУРСА: Систематизизация имеющиеся знания о видах продаж;  Универсальная технология этапов продаж с четким пониманием цели

Организация и проведение практического бизнес- тренинга по развитию навыков эффективной деловой коммуникации. Как находить общий язык с коллегами, клиентами и партнерами. Уметь слышать и слушать своих визави. Сначала понять, а потом быть понятым. Понимать объединяющие факторы и находить общие точки соприкосновения. Уметь выражать свои мысли и вызывать доверие.

Предлагаю услуги по проведению обучения эффективному управлению временем. Нехватка времени - главный дефицит любого руководителя современного бизнеса. При этом кому-то удается бороться с этим изящно и легко, а кому-то - путем титанических усилий. На тренинге будут даны лучшие инструменты из тех, что сейчас применяются! Программа разрабатывается строго под запросы заказчика

Ключевые вопросы тренинга: Как повысить эффективность взаимодействия с внутренними и внешними клиентами? Как контролировать собственное поведение и управлять поведением других? Как значительно повысить лояльность и удовлетворенность клиентов? Как эффективно управлять конфликтами и их разрешать? Цель: Развитие у сотрудников коммуникативных навыков Обучение их приемам, позволяющим не только конс

Обучение руководителей. Предлагаю корпоративную программу по развитию ключевых управленческих компетенций, направленную на повышение эффективности руководителей, улучшение командной работы и достижение операционных и стратегических целей компании. Цель проекта: Формирование практических управленческих навыков у руководителей (постановка целей, делегирование, приоритизация и контроль, проведение трудных разговоров и обратной связи, принятие решений, управление из

«Эффективное наставничество: от адаптации к результату» Цель тренинга: Сформировать у участников системное понимание роли наставника и вооружить их практическими инструментами для быстрой адаптации и развития новых сотрудников. Целевая аудитория: Руководители, старшие специалисты, опытные сотрудники, ответственные за обучение и адаптацию новичков. Продолжительность: 5-6 часов - возможно адаптировать под запрос Заказчика.

Предлагаю услуги по обучению и развитию руководителей как по собственным программам, так и по программам заказчика.Содержание курса: Тренинг "Руководство и лидерство" Тренинг "Организация работы и контроль" (тех.цепочки, бизнес процессы, постановка задач по SMART, контроль, обратная связь подчиненным) Тренинг "Типология сотрудников: навыки влияния" Тренинг "Тайм-менеджмент" Тренинг "Принятие управленческих решений"

Цикл тренингов или один тренинг на выбор по навыкам эффективного руководства: освоение постановки измеримых целей, делегирования, контроля без микроменеджмента. Участники изучат алгоритмы проведения встреч, технологии тайм-менеджмента и другие важные навыки руководителя. Входит: сбор реальных кейсов, адаптация тренинга под вашу организацию, ролевые игры, мини-гайд по работе с эмоциями.

Что такое "эффективные коммуникации"? Умение ясно и четко выражать свои мысли, а также слушать и понимать других. Особенно этот навык полезен руководителям!Руководитель, который умеет эффективно коммуницировать со своей командой, может лучше координировать действия, распределять задачи и достигать поставленных результатов. Программа тренинга направлена на понимание и прояснение внутренней "карты" собеседника, установлению доверительного контакта с помощью вербальных.ю не

Предлагаю услуги по проведению тренинга "Эффективное управление персоналом", который помогает посетившим его участникам найти для себя наиболее подходящие решения в области кадрового менеджмента. Являюсь руководителем HR проектов, организационным психологом и бизнес-тренером, работаю над поиском и оттачиванием технологий эффективного выстраивания отношений с сотрудниками на предприятии, имею опыт построения HR

Предлагаем услуги по обучению персонала эффективным бизнес коммуникациям. Наши преимущества: Экспертность, подкрепленная опытом внешнего консультирования и строительства внутренних T&D систем. Полный спектр необходимых средств: Бизнес-тренинги. Оценка и развитие персонала. T&D консалтинг. Эффективность, доказанная множеством T&D проектов в различных отраслях бизнеса: нефтян