Разработка тренинга на сплочение в Санкт-Петербурге

Предлагаю ашему вниманию тренинг «Психология малых групп. Формирование команды». Цель: Сформировать (укрепить) навыки построения команды (коллектива) у участников тренинга.   Задачи:1. Добиться от участников понимания что такое «Малая группа», и какова её структура;2. Дать обзор инструментов построения команды (формирования коллектива);3. Отработать практически:- технику диагностики пове

Игровая диагностика команды в формате управленческой сказки. Участники попадают в вымышленный мир с реальными задачами: договориться, распределить роли, спасти ситуацию. В игре проявляется, кто ведёт, кто тормозит, где теряется энергия и как команда решает конфликты. Наблюдатели фиксируют поведение, роли и динамику. В итоге — ясная картина того, что происходит в вашей команде на самом деле, но без давления и скучных тестов.

Все команды взаимодействуют и работают по-разному. Тимбилдинг — это не корпоратив, а мероприятие, которое помогает группе людей стать действительно командой и двигаться в одном направлении. Это могут быть встречи на знакомство, игры, микро-обучения.  Например, в следующих случаях проводить командообразующие мероприятия очень важно:  в коллективе много новичков или все новенькие в команде часто возникают споры, напряженная атмосфера сказывается

Предлагаю услугу по оценке текущего состояния вашей команды, разработке профиля команды и модели компетенций под потребности бизнеса, построению высокоэффективных команд. Данная услуга позволяет: диагностировать слабые стороны коллектива и определить недостающий роли в команде точечно работать с действующими сотрудниками и сторонними кандидатами на стадии отбора, получить полноценную команду, способную быстро и эффективно решать все поставленные зада

Тренинг по командоообразованию позволяет понять, чем группа людей отличается от команды и что необходимо сделать, чтобы стать командой вместо группы и достичь высоких результатов. Тренинг состоит из теоретической и практической частей. Позволяет понять роли в команде и отработать командное взаимодействие. Руководители лучше понимают, как управлять командой, а сотрудникам ясно, что от них ждут и как достичь результата проще.

Провожу онлайн-тренинги по тайм-менеджменту для руководителей и команд, которые хотят управлять временем стратегически. В результате участники научатся: выделять приоритеты и управлять фокусом внимания; планировать задачи в зависимости от целей и сезонной нагрузки; выстраивать баланс между срочным и важным; работать с ресурсным состоянием, снижать стресс и избегать выгорания. Тренинг помогает командам повысить прод

Современным компаниям нужны не просто сотрудники, а лидеры изменений, управленцы, способные мыслить стратегически, брать ответственность и действовать осознанно. Тренинги, которые я провожу, направлены на изменение управленческого поведения, развитие зрелости и системного подхода к управлению. Подход Мой подход - системный и практико-ориентированный. Я не даю шаблонов, а обучаю мышлению, которое позволяет руководителю самостоятельно находить решения. Мои программы объединяют и

Цель обучения: развитие компетенций, обеспечивающих высокую результативность процесса руководства коллективом. Задачи обучения осмыслить содержание деятельности руководителя и критерии её эффективности; освоить общий алгоритм деятельности руководителя; освоить стили руководства и опробовать их на практике, понять, какой стиль подходит больше. освоить технику ситуативного руководства; развить умение учитывать индивидуальные особенн

Ваша команда — это главный ресурс бизнеса. Но что делать, если сотрудники не понимают свои задачи, конфликтуют между собой, боятся принимать решения или просто «отбывают номер»? Программа даёт готовую систему управления персоналом: от подбора и адаптации до мотивации и контроля. Вы научитесь диагностировать управленческий стиль, подбирать сотрудников под задачи, давать обратную связь, которая не обижает, а развивает, и создавать культуру, в которой люди хотят работат

Профессионально проведём живое обучение в формате деловой игры или скомбинируем тренинг с деловой игрой, баттлом, переговорным чемпионатом и т.п. Предоставим профессионалов экстра-класса с многолетним опытом бизнес-обучения, практическим опытом работы внутри реального бизнеса, экспертов в сфере "Обучение и развитие". С опытом работы в российских и международных компаниях.