Подготовка к прохождению собеседования в Санкт-Петербурге

Выберите карьерного консультанта — 10 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать карьерного консультанта:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, услуги, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 755+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345
Екатерина Глебовская - эксперт HRTime
Екатерина Глебовская Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей Спецзаказы
от 3 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе11 Отзывы исполнителя7

Предлагаю услуги по трудоустройству, содействие в трудоустройстве: Оказываю профессиональную помощь в подготовке к собеседованию. Помогаю подобрать оптимальные ответы на каверзные вопросы рекрутеров. Провожу пробное собеседование по скайпу - с развернутой обратной связью по результатам общения. Обеспечиваю индивидуальную работу с каждым клиентом. Создаю доброжелательную и комфортную атмосферу взаимодействия.

На сайте с 2012 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 42

Награды в конкурсах 14

Работает удаленно

Воропаева Ольга - эксперт HRTime
Воропаева Ольга Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы
от 7 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе2 Отзывы исполнителя6

Поиск работы редко бывает психологически комфортен. Особенно если вы долго работали на одном месте, либо никогда не искали работу, а она сама находила вас, и у вас нет достаточного опыта прохождения собеседований. Многих вводят в смущение разные «каверзные» вопросы работодателей, а также непонимание особенностей прохождения собеседования. Поэтому услуга "Ответы на сложные вопросы работодателей" может включать в себя: Определение круга в

На сайте с 2013 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 118

Награды в конкурсах 6

Работает удаленно

Ирина Князева - эксперт HRTime
Ирина Князева Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей Спецзаказы
от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1 Отзывы исполнителя1

Неприятно и обидно получить приглашение на собеседование, но не выйти после собеседования с предложением о работе, ведь так? Резюме позволит попасть на встречу. Но только успешное прохождение собеседования даст возможность получить предложение работы. К сожалению, вакантная должность может достаться не самому опытному и квалифицированному кандидату, а тому, кто умеет правильно и эффективно взаимодействовать с работодателем, вести поиск работы и выгодно представлять свои компет

На сайте с 2019 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 140

Награды в конкурсах 3

Работает удаленно

Соболева Ирина - эксперт HRTime
Соболева Ирина Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO
от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе19

Отрепетируйте самопрезентацию и ответы на сложные вопросы. Поймите, чего ждут от кандидатов эйчары, непосредственные руководители, топ-менеджеры и собственники. И будьте спокойны и уверены на реальной встрече с работодателем

На сайте с 2020 года

Работает удаленно

Ольга Болотова - эксперт HRTime
PRO
от 1 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе44

Проведение интервью с целью выявления сильных и слабых сторон личности. Подготовка к разного уровня собеседованиям (в том числе стресс-интервью). Разбор предполагаемых вопросов и ответов на них. Разъяснение значений ответов к каждому конкретному вопросу. Репетиция предстоящего собеседования.

На сайте с 2022 года

Работает удаленно

Ольга Енютина - эксперт HRTime
Автор статей Спецзаказы
от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе78 Отзывы исполнителя1

Как пройти собеседование и попасть в компанию мечты? Как отвечать на каверзные вопросы рекрутера или руководителя и стать кандидатом №1? Как рассказать о себе и своих достоинствах четко и эффективно? За одну или несколько встреч мы разберем вашу ситуацию и отрепетируем прохождение собеседования. То, что не давало вам спокойно жить годами и устроиться на работу в хорошую компанию может быть решено легко и просто в короткий срок. И у вас останется только

На сайте с 2023 года

Сертификация пройдена

Статей 13

Награды в конкурсах 1

Работает удаленно

Седых Снежана - эксперт HRTime
от 4 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе140 Отзывы исполнителя1

Прохождение собеседования всегда волнительный и интересный процесс. Это ваша встреча с потенциальным работодателем, где основной целью является понимание насколько вы и ваш, возможно, будущий работодатель подходите друг другу. Возможно такой подход к собеседованию снимет "нависающие" над нами страхи перед прохождением собеседования. И главное помните " Не только вас выбирают как будущего сотрудника, но и вы выбираете себе будущую компанию для работы." Схема взаимодействия:

На сайте с 2024 года

Статей 2

Работает удаленно

Ирина Маторова - эксперт HRTime
Автор статей
от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе142 Отзывы исполнителя1

Я более 20 лет занимаюсь наймом персонала от ТОП-менеджеров, до рабочих специальностей, и точно знаю, что скрыто за вопросами рекрутера и что надо ответить, чтобы получить приглашение на  работу. Как я помогаю в трудоустройстве: встреча или созвон с заказчиком, где обсуждает имеющийся опыт, знания и желаемые вакансии; провожу мини-собеседование под желаемую вакансию, чтобы определить разрывы в опыте или знаниях. дорабатываем недостающие опыт и з

На сайте с 2017 года

Статей 7

Работает удаленно

Пилипчук Алексей - эксперт HRTime
Автор статей
от 8 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе102

Помогу подготовиться к собеседованию на английском языке. Расскажу вам: как проходит собеседование на английском языке; какие вопросы задают и как к ним подготовиться; на что обращают внимание в иностранных компаниях (HR и Бизнес); как себя вести во время интервью на английском. Сейчас очень многие кандидаты мечтают устроиться на работу в иностранные компании. Можно найти много материалов про то, как подготовиться к

На сайте с 2020 года

Сертификация пройдена

Статей 6

Работает удаленно

Марина Котлярова - эксперт HRTime
Автор статей
от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе120

Сопутствующая услуга после проведенного карьерного консультирования или карьерного коучинга. Подготовка к собеседованию в конкретную компанию или под конкретные требования; Составление портрета работодателя и анализ вашего профессионального бренда и позиционирования на предмет соответствия требованиям; Проработка профессионального позиционирования и помощь в составлении самопрезентации;

На сайте с 2019 года

Статей 21

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отзывы об исполнителях

Воропаева Ольга - эксперт HRTime
Воропаева Ольга
PRO Автор статей Спецзаказы
Valentin оставил(а) отзыв
Рейтинг

После составленного резюме вместе с Ольгой,я заметил очень положительный эффект в отклике работодателей,и меня стали звать на собеседования, здесь я решил прокачать свой навык общения и поведения на собесе...

29 декабря 2019
Екатерина Глебовская - эксперт HRTime
Екатерина Глебовская
PRO Автор статей Спецзаказы
Екатерина Звягина оставил(а) отзыв
Рейтинг

Всем привет! В 2017 году я закончила ВУЗ и как большинство выпускников думала, что у меня будут большие проблемы с трудоустройством. В июне 2017, еще не защитив диплом, я стала много читать о том, как...

2 апреля 2018
Ольга Полднер - эксперт HRTime
Ольга Полднер
Автор статей
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Ольга очень чуткая и внимательная, и при этом конкретная. Всё очень реалистично, получила ответы на свои вопросы, домашние задания и материалы для самостоятельной работы, и при этом энергии в конце консульт...

6 августа 2019

Частые вопросы и ответы по услугам “Подготовка к собеседованию. Подготовка к прохождению собеседования в Санкт-Петербурге”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
208 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.