Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Организация и проведение практического бизнес- тренинга по навыкам управления командой. С полным циклом оценки знаний ДО и ПОСЛЕ тренинг программы. Решение управленческих кейсов и прохождение деловых игр обеспечит развития ключевых навыков управления командой. Каждый участник обменивается опытом с другими участниками программы обучения. Используются различные техники обучения и развития, что обеспечивает ясность и практическое применение навыков упраления командой!
На сайте с 2014 года
Сертификация пройдена
Входит в топ 100
Статей 15
Работает удаленно
После тренинга Вы: Зальете "фундамент" управления персоналом; Научитесь эффективно экономить свое рабочее время; Сможете оптимально разгружать список своих задач; Научитесь эффективно ставить задачи и максимально качественно их контролировать; Разработаете и внедрите оптимальную систему мотивации персонала; Научитесь круто и качественно проводить собрания и совещания; Сможете эффективно управля
На сайте с 2021 года
Статей 13
Каждый лидер может управлять, но не каждый управленец – лидер. Эффективность управленческих техник вырастает многократно, если руководитель пользуется авторитетом, воодушевляет сотрудников, вызывает доверие к своим решениям, даже непопулярным, и создает атмосферу энтузиазма и творчества. Освоить технологии современного лидерства вы сможете на тренинге: ПОБЕДИТЕЛЬ. От "начальника" к настоящему лидеру.
На сайте с 2015 года
Статей 119
Награды в конкурсах 3
Лучшие исполнители сайта в разделе “Обучение персонала”
20 лучших бизнес-тренеров по коммуникации
20 лучших бизнес-тренеров для call-центров
20 лучших бизнес-тренеров по обучению розницы
В какой-то момент у руководства компании / собственников бизнеса возникает понимание, что сложилась критическая ситуация в бизнесе встает вопрос: закрыться? постараться изменить ситуацию? Если решили пойти по второму пути, то с чего начать и как действовать? Ответы на эти вопросы можно получить пройдя семинар / тренинг по антикризисному управлению. Длительность 3-4 часа.
На сайте с 2023 года
Статей 8
Для руководителей и сотрудников, группа до 12 человек. Какую проблему клиента мы решаем: повышение креативности и производительности сотрудников. Используя авторский 5-шаговый алгоритм мы повышаем уровень креативности, производительность и скорость выработки решений руководителей и сотрудников. Особенностью тренинга является выработка навыка получения нестандартного решения и контроля его качества.
На сайте с 2022 года
Этот цикл тренингов по управлению персоналом будет полезен руководителям и сотрудникам кадровой службы, которые хотят научиться эффективно управлять коллективом, создавать команду, успешно разрешать конфликтные ситуации в коллективе, находить взаимопонимание с разными типами людей и снизить уровень стресса при общении на работе.
На сайте с 2013 года
Статей 39
Награды в конкурсах 2
В результате тренинга у управленческой команды будут сформированы навыки постановки задач, делегирования, мотивации персонала и контроля выполнения задач. В рамках тренинга предполагается работа, направленная на создание мотивации и отработку конкретных навыков. Результат гарантирует последовательный подход к формированию навыков.
В области коммуникаций работаю давно. Работал и с производственниками на мясоперерабатывающих заводах. По теме управления опыт около 10 лет. Пока точно сказать не могу, не знаю подробностей вашего запроса. И в тоже время для таких ситуаций очень хорошо подходит обучение ситуационному управлению. Там есть и мотивация сотрудников, с учетом опыта и навыков, и формирование команды, плюс коммуникации как отдельный, но связанный тренинг.
На сайте с 2024 года
В современном мире, когда гуманитарные технологии привлекают внимание не только экспертов, но и бизнес-сообщества, все больше разговоров ходит о конфликтологии – дисциплине далеко не новой, но появившейся в нашей стране сравнительно недавно. На эту науку была возложена ответственность воспитывать профессионалов, задача которых состоит не в поиске виновного в конфликте или наложении какого-либо на&sh
На сайте с 2018 года
Руководители подразделений часто вырастают из сильных специалистов, но не получают системного обучения управлению. Результат — срывы сроков, текучка, конфликты в команде, выгорание самого руководителя. Краткая программа: День 1. Базовые функции управления Фундамент эффективного управления (роли руководителя, операционное vs
На сайте с 2026 года
Тренинг "Профилактика эмоционального выгорания" Тренинг Ксении Виркунен — это глубокая, структурированная двухдневная программа, направленная на осознание, диагностику и профилактику эмоционального выгорания. Он сочетает практику, групповую работу, диагностику и упражнения, что делает его максимально эффективным. 💡 В чем сила этого тренинга? 🔹 Практичность – участники не просто получают теорию, а проходят диагностику, выполняют упражне
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Благодарим Ивана Фатеева за проведение серии тренингов «Мастер Управления» для руководителей нашей компании!Руководители получили ценные практически применимые знания, что существенно повысило их эффективность, помогло справи...
Выражаем благодарность бизнес-тренеру Александру Бобкову за проведённый 16 августа 2022 г. вебинар для партнера нашей компании Авито по теме «Командная эффективность» на основе методологии ...
С октября по декабрь 2021 года мы работали с Кристиной (Группой компаний «ПУСК»). Что было у нас в начале? - отсутствие оцифровки и должностных инструкций - незнание методов адаптации персонала - отсутствие ка...
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Коллеги, как вы понимаете, что тренинг реально изменил поведение сотрудников - а не просто понравился?
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.