Консультации по Трудовому Кодексу, трудовому праву в Москве

Выполю анализ текущего состояния кадровой документации и кадрового документооборота в компании. Оценю соответствие документов, регламентов и процедур действующему трудовому законодательству Укажу на основные ошибки и дам рекомендации (составлю план работ) по их устранению. При необходимости обосную реальную и необходимую численность канровиков.

Цель: Обеспечить корректное применение норм Трудового кодекса и снизить юридические риски в сфере управления персоналом. Описание: Мы оказываем экспертные консультации по вопросам трудового законодательства: оформление трудовых отношений, увольнение, перевод, режим рабочего времени, оформление документации, работа с ГПХ и дистанционными сотрудниками. Помогаем работодателям принимать юридически выверенные решения, выстраивать HR-процессы в соответствии с дей

Предлагаю Вашему внимаю мои следующие знания, навыки и опыт: Типы и варианты оформления сотруников на удалёнке в РФ Типы и варианты оформления сотрудников на удаленке стран СНГ Тонкости проведения переводов, выплат ЗП в зарубежные страны (UK, FRG) Тонкости проведения переводов между РФ и странами Африканского континента Оплата консультации происходит в два этапа: предоплата 50%, постоплата после завершения

Предлагаю аудит и  разработку полного пакета документов по охране труда для организаций разных сфер деятельности, включая аудит текущей ситуации и документооборота по охране труда, составление плана разработок документов, положений, приказов, инструкций, обоснование необходимости разработки и внедрения тех или иных документов ссылками на нормативные акты, в случае внеплановой и плановой проверки ГИТ. 

Устная консультация. Консультирование в устной форме, предоставление рекомендаций. Письменная консультация. Письменный ответ со ссылками на действующее законодательство РФ и практику по аналогичным вопросам, предоставление рекомендаций с учетом специфики деятельности компании Консультации по составлению трудовых договоров, изменений к ним, а также соглашений об их прекращении

Экспертная поддержка в процессе увольнения в сложных ситуациях, таких как сокращения, увольнения по дисциплинарным причинам или увольнения с риском юридических последствий. Аудит кадровых документов, подписанных сотрудником при трудоустройстве, а также действующих в компании локальных нормативных актов, для разработки правильной стратегии расторжения трудового договора.

Уважаемый клиент, в соответствии с изменениями в ТК РФ в части регулирования дистанционной (удаленной)работы предлагаю Вам организовать и провести процедуру оформления и перевода сотрудников на дистанционную работу в связи с изменениями, вступившими в силу с 1 января 2021 года.  Подготовка локальных нормативных актов, трудовых договоров и доп.соглашений к трудовым договорам.

У Вас возникла необходимость упразднить отдел или отдельные должности с целью оптимизации расходов на оплату труда. Вы приняли решение закрыть филиал в другом городе. Ваш бизнес не приносит дохода и вы решили ликвидировать его. Вопрос сокращения численности или штата работников организации очень не простой. Незаконное увольнение сотрудников организации может привести к судебным искам со стороны работников. Очень важно грамотно подойти к этому вопросу,

Добрый день! В марте и сентябре 2022 года произошли существенные изменения в законодательстве по охране труда. В июле 2022 прошла обучение по охране труда для руководителей  предприятий. Готова применить новые знания в работе и подготовить для Вашего предприятия необходимые нормативные документы по охране труда с учетом изменений в законодательстве по охране труда.

Предлагаю консультационные услуги по кадровым вопросам, а именно: по вопросам трудового законодательства и кадрового делопроизводства; по вопросам в области управления персоналом. Другими словами кадровый консалтинг (вопросы-ответы), консультация по кадровым вопросам по телефону или электронной почте. Быстрый ответ в течении 1-2 дней. Возможность заключения договора на постоянную поддержку с неограниченным количеством задаваем